Отзывы о работе на должности Работник ПБО в компании Вкусно - и точка — Санкт-Петербург

близко к дому, поддержка от директора и некоторых менеджеров коммуникация между сотрудниками
необходимо следить, ладят они или нет

свобода в выборе рабочего графика, оплачиваемые больничные и отпуска, возможность дополнительных смен и подработки, оплачиваемый обед, но не обеденный перерыв уровень заработной платы, лояльность руководства, отношения в коллективе, возможность нормально отдохнуть и постоять ничего не делая хотя бы 1-2 минуты (когда нет гостей и заказов)

близко к дома, возможность работать в то время и дни, когда тебе удобно(крайне редко) организованность, распределение премий, оценивание работы сотрудников

Гибкий график, понимающие менеджеры, близость к дому, много возможностей попасть на премии и повысить доход Зоны для отдыха персонала, раздевалки, питание

свободной график, коллектив, вовремя зарплата, хорошие условия работы Администрация в целом хорошая, но отдельные личности оставляли жедать лучшего

Свобода в выборе графика, поощрения за хорошую работу, помощь при работе, отличный коллектив Снизить значимость работы на время и из за этого работники нервничают и ошибаться

Свобода в выборе рабочего графика
Лояльность
Дружеская атмосфера в коллективе Рабочее оборудование

Своевременная оплата труда, всегда предоставляется выработка часов, наличие премий, возможность дополнительного рабочего времени для поднятия заработка Улучшить набор штата сотрудников, повысить мотивацию сотрудникам, повышение заработной платы

Возможность свободного графика, простой процесс трудоустройства, нет необходимости иметь опыт работы. Можно работать с 16 лет. Может повезти с коллективом - зависит от точки, где вы работаете) При устройстве на работу важно понимать, что работа монотонная, физически непростая (как и во многих "общепитах"). Оплата почасовая, однако не соотносится с количеством прилагаемых усилий. Возможности карьерного роста есть, но уровень дохода долгое время не увеличивается, чаще лишь прибавляются обязанности.

Хороший коллектив, отличный директор, работа почти рядом с домом Можно было бы улучшить отношение, к сотрудникам, повысит зарплату, и наконец-то повышать людей тех кто много и хорошо работает, а не тех кого почти нет.

Забота о персонале, качество продукции будь то пищевая, химическая для клининга и формы Заработная плата могла бы быть побольше

свобода в выборе рабочего графика, бесплатное питание, удобные зоны отдыха, стабильная зарплата нужно больше работников в предприятиях

Близость к дому
Возможность совмещения работы с учëбой Коммуникация между сотрудниками
Уровень заработной платы
Возможность плавного графика

При составлении графика, учитывают пожелания каждого работника Коммуникацию между сотрудниками

Свободный рабочий график, возможность повышения по карьерной лестнице, дружелюбный коллектив Количество сотрудников

Свободный график, бесплатное питание, бесплатная форма, дружный коллектив. Отношение руководства к сотрудникам

Свобода в выборе свободного графика, понимание работодателя, беспокойство о своих работниках Не звать работать в выходные, поднять зарплату

Свобода в графике, коллектив, перспективы, зона отдыха, раздевалка Отношение высшего состава с работниками

понимание к работникам, их проблемам. свободный выбор выходных, приятное общение и обратная связь увеличить заработную плату и количество работников в некоторых ресторанах

ответственно подходит к своей работе, очень сосредоточен и всегда поймет вас как человека отношение к работникам пбо им и так несладко

Указала самую большую заработную плату, что была.
Плюс это возможность кушать с обедом буквально за 25 рублей.
Есть хороший молодой коллектив, к которому быстро привыкаешь.
Также можно работать 5/2 максимально по 9 часов, и то будут редко ставить смены по 9.
Есть премии, которые вполне реально получить. Текучка кадров.
Все время просят сделать максимально много работы, тем более если тебе есть 18 лет
Возможность роста есть, но не такая высокая (повышают до инструктора всего раз в полгода 2-3 человек).

Дружный коллектив, весëлая атмосфера, система премирования; еда за счëт компании Зарплату, количество сотрудников на смене

понимающее руководство, доброжилательные работники, свобода в выборе графика и так же готовность придти на помощь иногда хромает расставление сотрудников

Хорошее отношение к сотрудникам, свобода выбора рабочего графика Часто раньше отпускают со смен, иногда смены ставят всего два раза в неделю, берут много людей, а потом у них перебор и тебя могут отпустить раньше

Отличная подработка для несовершеннолетних и студентов
Возможность работы рядом с домом Условия труда, очень странно на мой взгляд в свободное время «делать вид,что что-то делаешь»

Свобода выбора графика, оплачиваемый больничный, отпускные, подходит для соискателей с 16-ти лет Условия труда, форма, руководство

чаще всегда хороший коллектив, не без своих проблем, но жить можно ставка не соответствует совершенно проделанной работе, повысить бы её ещё

Сколько работаешь столько и получаешь, стабильность, можно найти новых друзей Не дают развитие, повышают кого попало от этого много глупых менеджеров, когда долго работаешь шанс развития уменьшается. Когда начинаешь отлично работать начинают относиться как к должному и всё равно не повышают. Короче все строиться на том с кем и как дружишь

Свобода в выборе рабочего графика, а также хорошее отношение к сотрудникам. Коммуникацию между сотрудниками, организованность и правильное обучение на станции.

Гибкий график удобный для студентов, хорошие премии, быстрое трудоустройство Увеличить время отдыха на обед