Отзывы сотрудников о компании Grand Hotel Moika 22
Оценка компании
4,0
Очень хорошо
61 отзыв
39
10
8
4
74%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Возможность карьерного роста, отличный линейный коллектив, предоставление питания
Что можно улучшить?
Улучшить коммуникацию между отделами. Руководству нужно быть более открытыми к линейным сотрудникам
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Отличная униформа, комфортное место работы, местоположение отеля, взаимоотношения в коллективе, возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между отделами, численность сотрудников
Преимущества и льготы
Официант
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Очень приятное место, прекрасный коллектив, который готов помочь с любым вопросом!
Что можно улучшить?
На мой взгляд, всё прекрасно! Возможно, хотелось бы видеть побольше линейного персонала.
Преимущества и льготы
Официант службы обслуживания номерного фонда
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
расположение в центре города, лояльность руководителей, приятная рабочая атмосфера, налаженная коммуникация отделов
Что можно улучшить?
количество персонала, хотелось бы видеть больше сотрудников в отделах ресторанной службы :(
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Возможность научиться новому, красивые интерьеры, желание радовать гостей отеля
Что можно улучшить?
Улучшить условия труда и отдыха сотрудников, организовать зону отдыха, повысить заработную плату, объективно оценивать труд.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
июнь 2024
Что нравится?
Понравился коллектив, направленный на командный дух. Отношение руководителей. Прекрасное место расположения.
Что можно улучшить?
Больше Тим билдиногов и обучения персонала.
Преимущества и льготы
Помощник повара
Санкт-Петербург,
июнь 2024
Что нравится?
Свобода в выбореЛояльное отношение
Дружный коллектив
Опытные повара
Официальное трудоустройство
Новое оборудование
Чистота
Что можно улучшить?
Ничего,оно идеальное!
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
май 2024
Что нравится?
С первого дня была тепло встречена доброжелательным и отзывчивым коллективом. Сотрудники всегда готовы помочь друг другу и создать комфортную рабочую атмосферу. Особо хочется отметить, что компания предоставляет сотрудникам бесплатное питание на любой вкус. Кроме того, руководство заботится о внешнем виде своих сотрудников, выдавая фирменную униформу. Это позволяет нам опрятно и представительно выглядеть перед гостями.
Что можно улучшить?
В целом, я очень довольна работой в этом месте. Здесь ценят сотрудников и царит дружелюбная атмосфера. Конечно, нет предела совершенству, всегда можно что-то улучшить, но существенных проблем я не обнаружила.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
май 2024
Что нравится?
Дружный коллектив профессионалов, готовых всегда прийти на помощь, подсказать. Адаптация сотрудников, условия для роста и развития. Вкусное служебное питание, отличное расположение, своевременная оплата труда.
Что можно улучшить?
Всегда есть, что улучшить, но не в этом случае. Все очень нравится.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
май 2024
Что нравится?
Руководство демонстрирует высокий уровень организации труда и чуткое отношение к сотрудникам, умело находит баланс между требовательностью и поддержкой персонала.
Что можно улучшить?
Все устраивает! Особенно приятна открытая и дружественная атмосфера в коллективе.
Преимущества и льготы
Официант-бармен
Санкт-Петербург,
май 2024
Что нравится?
Бесплатное питание, униформа, профессиональный коллектив, своевременная выплата заработной платы.
Что можно улучшить?
Условия отдыха для персонала, периодически проводить тренинги, улучшить внешний вид униформы.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что нравится?
Расположение, развозка, график работы, своевременная оплата труда, служебное питание, униформа, хороший коллектив.
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам со стороны руководителей подразделений (вас не захотят слышать и слушать, любые предложения будут восприниматься в штыки);Зачастую держат асоциальных сотрудников, аргументируя сие не хваткой персонала, никаких штрафных санкций к таким сотрудникам не применяется, что приводит к вседозволенности. В свою очередь, дисциплинированные сотрудники вынуждены работать в свои выходные за таких кадров;
Отсутствие мотивации для развития профессиональных навыков.
Преимущества и льготы
Старший су-шеф.
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что нравится?
Возможность роста, командировки. Служебное питание, униформа.
Что можно улучшить?
Парковку для сотрудников
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в Grand Hotel Moika 22?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Заместитель ночного менеджера
Санкт-Петербург,
март 2024
Что нравится?
Чёткость в финансовых вопросах, отличный коллектив, хорошие условия труда, хорошая униформа, прекрасное корпоративное питание.
Что можно улучшить?
Коммуникацию с руководством.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
январь 2024
Что нравится?
Удобно добираться от метро, работа в историческом центре.Очень хорошее начало карьеры в сфере гостеприимства.
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам, к их личному времени и трудовым правам.Ценить работу всех людей в отеле, маленьких позиций не бывает. От каждого человека в отеле зависит успех в целом
Преимущества и льготы
Хостес
Санкт-Петербург,
сентябрь 2023
Что нравится?
Близость к дому, вкусное питание, стандарты сервиса, некоторые люди коллектива, тренинги и отношение компании к сотрудникам
Что можно улучшить?
Увеличение зарплаты, больше тренингов по росту и возможность стажировок заграницу
Преимущества и льготы
Официант
Санкт-Петербург,
август 2023
Что нравится?
Условия труда, питание, стабильность, коллектив, корпоративы
Что можно улучшить?
Возможности роста, премии и другие способы увеличить заработок
Преимущества и льготы
Горничная
Санкт-Петербург,
июль 2023
Что нравится?
Коллектив и зарплата
Что можно улучшить?
Количество горничных
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
июнь 2023
Что нравится?
Расположение в центре города, зарплата всегда вовремя, бесплатное и вкусное питание.
Что можно улучшить?
Выездные мероприятия для сотрудников пожалуйста добавьте, не хватает
Преимущества и льготы
Менеджер бара
Санкт-Петербург,
апрель 2023
Что нравится?
Коллектив, возможность обсуждать проблемы и искать компромиссы, возможности для карьерного роста.
Что можно улучшить?
Размер штата, коммуникацию между отделами.
Преимущества и льготы
Уборщица
Санкт-Петербург,
апрель 2023
Что нравится?
Большая солидная компания в центре города, зарплата точно вовремя, бесплатное питание.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками.
Преимущества и льготы
Стажер отдела бронирования
Санкт-Петербург,
март 2023
Что нравится?
Надёжный работодатель. Отель находится в центре города. Всегда много гостей, мероприятий, конференций. Отличная работа для тех, кто хочет сделать старт в сфере гостиничного бизнеса.
Что можно улучшить?
Заработная плата; проработать программу практики для стажёров
Преимущества и льготы
Горничная
Санкт-Петербург,
март 2023
Что нравится?
Отличная еда в столовой, ежедневная чистая форма, расположение отеля и вид из окна
Что можно улучшить?
Зарплату и отношение к сотрудникам, распределение нагрузки, так за такие деньги в центре Санкт-Петербургe работать унизительно. Нагрузка на горничных запредельная, здоровье можно надорвать легко. За такие деньги никому не рекомендую такую работу.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
февраль 2023
Что нравится?
Лояльное начальство, комфортные условия труда, график, локация
Что можно улучшить?
Для меня работа официантом в целом оказалась сложной и по графику, и по специфике. Других нареканий нет.
Преимущества и льготы
Junior Sous Chef
Санкт-Петербург,
январь 2023
Что нравится?
Своевременная выплата ЗП, униформа , комфортные условия для работы
Что можно улучшить?
Повысить оплату труда
Преимущества и льготы
Management Trainee
Санкт-Петербург,
январь 2023
Что нравится?
Достаточно высокие зарплаты в среднем по рынку, вкусная еда в столовой, ДМС
Что можно улучшить?
Коллектив не очень дружелюбный, но в целом это можно пережить
Преимущества и льготы
Заведующий складом
Санкт-Петербург,
ноябрь 2022
Что нравится?
Работаю в компании уже почти 7 лет. Хочу отметить главное, это отличную команду, отзывчивых коллег и лояльное руководство, всегда выслушают и помогут.
Вкусное питание в столовой , полис дмс, удобное расположение в самом центре города и стабильная заработная плата.
Что можно улучшить?
Организовывать больше выездных мероприятий для сотрудников
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
ноябрь 2022
Что нравится?
Территориально близко от дома, в целом мало что можно сказать положительного.
Что можно улучшить?
Отношение высшего руководства к персоналу. Наладить работу в IT. Самому отелю необходим ремонт, гости постоянно жалуются.
Преимущества и льготы
Менеджер бара
Санкт-Петербург,
ноябрь 2022
Что нравится?
Все официально. Трех разовое питание. Возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Предоставить больше возможностей для получения руководящих должностей.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
ноябрь 2022
Что нравится?
Когда - то было много интересных гостей, туристов, спортсменов, отель был брендом и статусным местом. До метро близко и готовили вкусно в столовой
Что можно улучшить?
Вовлечённость руководства, уровень зарплат, отношения к подчиненным и возможности для роста. Ужасные номера за которые стыдно.
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Grand Hotel Moika 22
Рекомендуют ли сотрудники компанию Grand Hotel Moika 22 для трудоустройства?
73.8% сотрудников рекомендуют компанию Grand Hotel Moika 22 для трудоустройства, на основании 61 оценки.
Какая оплата труда в компании Grand Hotel Moika 22?
Сотрудники компании Grand Hotel Moika 22 оценивают оплату труда на 3.5 из 5, на основании 61 оценки.
Как сотрудники Grand Hotel Moika 22 оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Grand Hotel Moika 22 оценивают работу руководства на 3.8 из 5, на основании 61 оценки.
Как сотрудники Grand Hotel Moika 22 оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Grand Hotel Moika 22 оценивают возможности карьерного роста на 3.7 из 5, на основании 61 оценки.
«Гранд Отель Мойка 22» находится в неповторимом культурно-историческом пространстве Санкт-Петербурга - напротив музея Эрмитаж и Дворцовой площади, в непосредственной близости от Капеллы и музея квартиры А.С.Пушкина, в двух минутах ходьбы от Невского проспекта.
Отель был открыт в 2006 году. Он располагается в петербургском особняке, построенном по проекту архитектора Василия Фон Витт в 1853 году, в период царствования Николая I. После Революции 1917 года здание использовалось как многоквартирный дом. Во время реконструкции здания фасадная его часть была сохранена, и изысканная атмосфера аристократического Санкт-Петербурга снова воцарилась в особняке.
«Гранд Отель Мойка 22» предлагает 200 номеров и люксов. В интерьере номеров использована морская палитра – синий, белый, красный и золотой цвета, антиквариат и живописные полотна 19 века, напоминающие гостям о славном прошлом Императорской России.
Панорамный ресторан «Bellevue», расположенный на девятом этаже отеля, открывает один из самых впечатляющих видов на исторический Санкт-Петербург и предлагает гостям блюда европейской кухни. Гости отеля могут провести незабываемое время в баре Von Witte, посетить завтрак в ресторане Beau Rivage или познать тонкости чайной церемонии.
Мы предлагаем:
- официальное трудоустройство и стабильную оплату труда;
- социальный пакет;
- бесплатное питание и униформу;
- карьерные перспективы;
- корпоративное обучение;
- скидка 50% для сотрудников на услуги ресторанной службы в отеле.
Контакты:
Отдел персонала
Екатерина Юрченко
+7 812 335 91 86
+7 921 411 70 09
ekaterina.yurchenko@moika22-stpetersburg.com
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Grand Hotel Moika 22
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 100-499
Категория: Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг