Отзывы сотрудников о компании Tefal
Оценка компании
4,4
очень хорошо
90 отзывов
75
8
7
0
94%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Изучите отзывы по отделам
Посмотреть все 10
Все 10
Отзыв сотрудника
Москва,
январь 2023
Что мне нравится в работодателе
1. Отличный график работы - всегда можно обсудить с руководством ваш график посещение офиса, в данный момент он гибкий, 3 дня нужно выделить для посещения офиса и 2 дня работы на удаленке.2. Супер Friendly коллектив, всегда помогут, раскажут и обсудят с тобой все вопросы, которые вы не можете решить.
3. Транспортная доступность - метро и мцк, если на машине можно найти бесплатное место возле офиса, либо в районе 300-500 метров от офиса.
4. Реализация новых идей - компания всегда открыта к новым идеям.
5. Амбициозный коллектив - все работают на результат, нет ни одного человека, кто бы просто так отсиживался на занимаемой позиции. (начиная от стажеров, заканчивая гениральным директором)
Что можно было бы улучшить
Компания очень крутая! Единственное что бы можно улучшить это завтраки на кухне, которых пока нет, но я думаю возможно скоро это появится)
Ну и конечно бесплатное парковочное место, для менеджеров всегда вопрос актуален.
Ответ представителя компании
Январь 2023
Добрый день! Большое спасибо, что отметили столько позитивных моментов работы у нас. Пожелания по улучшениям будут приняты во внимание. Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
июль 2024
Что мне нравится в работодателе
Открытость к новому и быстрое реагирование на изменения. Европейский подход к работе, проектам и обучению сотрудников
Что можно было бы улучшить
офисное пространтсво, не всем сотрудникам хватает места, нет зон для отдыха, не хватает переговорок, хотелось бы иметь свое рабочее место
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
июль 2024
Что мне нравится в работодателе
Лучший руководящий состав, люди - главная ценность, доход в рынке. Развитие сотрудников - приоритет
Что можно было бы улучшить
Офис (мало переговорок)
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
июль 2024
Что мне нравится в работодателе
Система обучения, внимание к каждому сотруднику, возможность карьерного роста (включая получение международного опыта). Супер приятный и дружный коллектив!
Что можно было бы улучшить
Хотелось бы больше бенефитов для сотрудников и места для отдыха во время перерыва.
Преимущества и льготы
Специалист по работе с клиентами
июль 2024
Что мне нравится в работодателе
Потрясающий коллектив, сплоченный, амбициозный, готовый к командной работе и открытому взаимодействию. Адекватное руководство, оказывающее поддержку в решении любых вопросах на всех уровнях. Возможности для обучения, развития и карьерного роста. Годовые и квартальные премии, ежегодная индексация заработной платы, оплата труда на уровне рыночного. Гибкий график работы, возможность работать удаленно 2 дня в неделю.
Что можно было бы улучшить
В связи с ростом и развитие команды и компании стоит рассмотреть возможности расширения офиса, рабочего пространства (open space), комнат для ведения переговоров, а также зоны отдыха.
Преимущества и льготы
Sales and Marketing Director
Москва,
июль 2024
Что мне нравится в работодателе
Компания предоставляет возможности для профессионального и личностного развития (в том числе на глобальных рынках), предлагает интересные проекты и поддерживающую среду (менторинг, коучинг и наставничество).
Что можно было бы улучшить
Условия труда: дополнительные переговорки в офисе, дополнительные пространства для общения команд в офисе.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
июль 2024
Что мне нравится в работодателе
1) Удобный график работы: 3 дня в офисе, 2 дня удаленно2) Интересные тренинги, беговой клуб, йога в офисе, фрукты, компенсация питания, корпоративные мероприятия
3) Дружелюбная атмосфера, открытое общение, есть возможности для профессионального роста
4) 7 дополнительных дней отпуска
Что можно было бы улучшить
Есть моменты для улучшения в сфере заработных плат и премий, всегда есть, куда расти
Преимущества и льготы
Младший продакт менеджер
июль 2024
Что мне нравится в работодателе
1. большая международная компания с историей2. Онбординг для новых сотрудников
3. Интересные челенджевые задачи
4. Прекрасный коллектив
5. соц.пакет и компенсация питания
6. Возможность развиваться (в компании много людей, в том числе руководителей, выросших внутри с позиции стажера)
Что можно было бы улучшить
Работаю 4 месяца, пока что нет предложений по улучшению, дополню отзыв, если появятся
Преимущества и льготы
Региональный представитель
Калуга,
июль 2024
Что мне нравится в работодателе
стабильность,хороший продукт,уважение к сотрудникам.корпоративные мероприятия, тренинги удаленные, расширенное дмс.
Что можно было бы улучшить
можно пересмотреть размер заработной платы.карьерный рост для региональных сотрудников.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
июль 2024
Что мне нравится в работодателе
Дружный коллектив, просторный уютный офис, руководство заинтересовано в твоем росте как специалиста
Что можно было бы улучшить
Много рутинных задач, мало стажеров на категорию
Преимущества и льготы
Продавец-консультант
Москва,
май 2024
Что мне нравится в работодателе
Очень хорошие условия труда , высокий уровень зп , соблюдения всех условий ТК . Всегда своевременная выплата зп
Что можно было бы улучшить
Возможность карьерного роста
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
апрель 2024
Что мне нравится в работодателе
Хорошие условия . Отличная заработная плата и мотивация. И добрые и отзывчивые руководители
Что можно было бы улучшить
Да в принципе ничего все и так хорошо .
Ответ представителя компании
Апрель 2024
Добрый день! Большое спасибо за положительный отзыв о работе в нашей компании. Преимущества и льготы
Промоутер-консультант
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что мне нравится в работодателе
Официальное трудоустройство, прозрачная мотивация, известная компания, отзывчивый супервайзер
Что можно было бы улучшить
Возможность роста, повысить оклад до МРОТ, более объективная оценка работы работника
Ответ представителя компании
Май 2024
Добрый день, благодарим Вас за оставленный отзыв! Мы очень рады, что Вы высоко оценили условия оформления сотрудников, прозрачность мотивации и руководство.
Если говорить про возможности развития сотрудников, при замещении открытых позиций в Компании мы стараемся ориентироваться на внутренних сотрудников - например, в 2023 году 43% наших вакансий были закрыты внутренними кандидатами.
Все открытые вакансии мы анонсируем внутри Компании, и у каждого сотрудника есть возможность апплицироваться и пройти этапы отбора на равных условиях.
Для успешного прохождения конкурса необходимо обладать определенными знаниями и навыками в соответствии с открытой вакансией, а также показать достойные результаты работы на текущей позиции.
Промоутер-консультант Tefal имеет возможность самостоятельно влиять на уровень ежемесячного дохода, который складывается не только из фиксированной окладной части, но также и из переменной бонусной составляющей. Бонусная схема абсолютно прозрачна и зависит выполнения KPI.
Преимущества и льготы
Заместитель главного бухгалтера
Москва,
март 2024
Что мне нравится в работодателе
Уважительное отношение ко всем сотрудникам, независимо от должности, в приоритете life-work balance
Что можно было бы улучшить
Возможности ротации, развития в смежных направлениях
Ответ представителя компании
Май 2024
Добрый день! Благодарим вас за положительный отзыв о работе в компании Groupe SEB. Преимущества и льготы
E-commerce trainee
Москва,
март 2024
Что мне нравится в работодателе
Качественная продукция, дружный коллектив, удобное расположение офиса, корпоративная культура, гибридный график и гибкое начало рабочего дня
Что можно было бы улучшить
Возможности для роста
Ответ представителя компании
Май 2024
Добрый день, Благодарим Вас за то, что Вы по достоинству оценили продукцию нашей Компании, коллектив, расположение офиса, график работы, а также нашу корпоративную культуру, которую мы очень ценим 😊
Нам очень жаль, что Вам не удалось получить дальнейшее развитие в рамках Компании.
SEB Groupe фокусируется на развитии внутренних сотрудников и стажеров (более 40% вакансий были закрыты внутренними сотрудниками в 2023 году). Для того, чтобы занять ту или иную позицию, необходимо показать достойные результаты работы на текущем месте, а также успешно пройти интервью и кейсы.
Преимущества и льготы
Промоутер-консультант
Москва,
февраль 2024
Что мне нравится в работодателе
Полный соц.пакет, своевременная оплата труда, без задержек, в т.ч. больничные и отпуска
Что можно было бы улучшить
Уровень оплаты труда не конкурентно способен по отношению к остальному рынку с такими же должностями
Ответ представителя компании
Май 2024
Здравствуйте! Большое спасибо за то, что положительно оценили наш социальный пакет, своевременность получаемых выплат. Компания действительно заботится о своих сотрудниках, предлагая конкурентный набор льгот на различные позиции.
Наша Компания регулярно проводит мониторинг рынка заработной платы и условий, чтобы наше вознаграждение соответствовало предложению рынка. Согласно последним обзорам заработных плат, уровень вознаграждения наших сотрудников находится в медиане рынка.
Преимущества и льготы
Директор по продажам
Ташкент,
февраль 2024
Что мне нравится в работодателе
Компания, продукция. Международный опыт
Что можно было бы улучшить
Мой прямой руководитель не заинтересовань в развитии своих подчинённых он хочет любой ценой удержать свою кресло и имеет власть.Политика компании и ценности не работает
Ответ представителя компании
Май 2024
Здравствуйте! Большое спасибо за Ваш отзыв!
Нам очень жаль, что Вы не получили должного развития в Компании. Продвижение в нашей организации может зависеть от разных факторов: наличие в данный момент подходящей вакансии, соответствие требованиям позиции по знаниям и навыкам, успешное прохождение кейсов. Стоит отметить, что при возникновении вакансии мы в первую очередь рассматриваем внутренних сотрудников.
Преимущества и льготы
Специалист по продуктовой линейке
Санкт-Петербург,
январь 2024
Что мне нравится в работодателе
Зарплата, уважительное отношение руководства, качество продукции, корпоративные мероприятия
Что можно было бы улучшить
Слишком высокие требования к сотрудникам по технологии продаж, постоянная смена рабочего места, всё время новый магазин.
Ответ представителя компании
Май 2024
Добрый день,благодарим Вас за положительную оценку условий, руководства, качества продукции и корпоративной жизни нашей Компании!
В настоящий момент в компании Groupe SEB в России 27 розничных магазинов Tefal. У каждого сотрудника есть стационарное рабочее место в определенном магазине, ротация между магазинами не предусмотрена.
Преимущества и льготы
Секретарь офиса
Москва,
январь 2024
Что мне нравится в работодателе
Очень хороший коллектив, достойная заработная плата и хороший офис
Что можно было бы улучшить
Внутренний рост сотрудников
Ответ представителя компании
Январь 2024
Добрый день! Благодарим вас за высокую оценку условий работы, руководства, коллектива в Groupe SEB.Если говорить про внутренний рост сотрудников, то можем отметить, что в 2023 году 43% вакансий мы закрыли внутренними сотрудниками, это выше среднего показателя по рынку. Все вакансии анонсируются внутри компании. И у каждого сотрудника есть возможность апплицироваться на них. Однако важно успешно пройти внутренний конкурс, который предлагает серию интервью и прохождение кейсовых заданий.
Преимущества и льготы
Product marketing trainee
Москва,
декабрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Интересные задачи и кейсы в процессе работы. Возможность реально прикоснуться к продукту компании и почувствовать себя причастным к большому делу
Что можно было бы улучшить
Систему наставничества и адаптации
Ответ представителя компании
Январь 2024
Добрый день! Благодарим за оставленный отзыв. Действительно, наша стажерская программа устроена таким образом, что мы полностью погружаем стажеров в бизнес-процесс, подчас передаем в работу целые проекты. Однако мы очень сожалеем, что Вы остались недовольны системой наставничества и адаптацией. Возможно, сказался человеческий фактор. Мы очень много внимания уделяем этим вопросам. Для каждого нового сотрудника готовим индивидуальный план погружения в должность, который подразумевает знакомство с коллегами из других департаментов, назначаем бадди, предоставляем доступы к необходимым программам и инструментам. Также стажеры обсуждают с руководителем план развития на 6 месяцев, чтобы стажер мог детально понимать, какие навыки ему нужно проработать для дальнейшего роста.
Преимущества и льготы
Product Marketing Trainee
Москва,
октябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
гибкий график, лояльное начальство, велнесс-подход, красивый офис
Что можно было бы улучшить
оплату труда, длительность стажировок, дмс раньше, чем через полтора года работы
Ответ представителя компании
Октябрь 2023
Добрый день! Благодарим за оставленный отзыв. Да, действительно, стажерам мы предоставляем гибкий график работы, возможность самостоятельно решать сложные бизнес-задачи. Спасибо,что вы также высоко оценили наш офис и инициативы по продвижению здорового образа жизни.Если говорить про условия работы, то стажировка в нашей компании оплачиваемая. Зависит от количества отработанных часов и продолжительности работы в компании. Мы не можем гарантировать переход всех стажеров после стажировки на позиции специалистов, однако в 2023 году 50% вакансий мы закрыли внутренними кандидатами. Это очень высокий показатель по рынку. ДМС для стажеров пока не предусмотрен, однако эта льгота будет доступна при переходе на позицию специалиста.
Преимущества и льготы
Стажёр в коммерческим отделе
Москва,
сентябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Приятный офис и расположение, история компании и масштаб работы.
Что можно было бы улучшить
Большее внимание к сотрудникам, помощь в сложной ситуации, улучшить компетенцию руководителей (не все способны быть хорошими управляющими/наставниками).
Ответ представителя компании
Сентябрь 2023
Добрый день! Спасибо, что в своем отзыве Вы высоко оценили условия работы у нас, удобное расположение офиса, масштаб работы. Однако мы очень сожалеем, что у Вас не сложился контакт с Вашим непосредственным руководителем. Все менеджеры проходят у нас большое количество тренингов, в том числе по управлению персоналом и развитию лидерских компетенций. Для каждого нового сотрудника мы готовим индивидуальный план погружения в должность, назначаем бадди, предоставляем необходимые адаптационные материалы.
В сложных жизненных ситуациях мы можем выплачивать материальную помощь. В компании есть отдельная политика, регламентирующая эту выплату.
Еще раз благодарим за отзыв, за то, что уделили время и поделились своим мнением.
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Москва,
август 2023
Что мне нравится в работодателе
хороший коллективинтересные тренинги по обучению
классное руководство, которое идет на встречу для решения личных вопросов
Что можно было бы улучшить
возможно, стоит пересмотреть мотивацию, потому что работа в средних торговых точках не приносить много денег, хотя работа нравится и есть стремление продавать больше
Ответ представителя компании
Сентябрь 2023
Добрый день! Большое спасибо за высокую оценку работы в нашей компании. Преимущества и льготы
Специалист по продуктовой линейке
Кисловодск,
август 2023
Что мне нравится в работодателе
Отличный руководитель, ответственный, всегда идет на встречу.
Что можно было бы улучшить
Больше не к руководителю пожелание, а компания. Улучшить мотивацию.
Ответ представителя компании
Август 2023
Добрый день! Большое спасибо за такую высокую оценку работы в нашей компании. Преимущества и льготы
Промоутер-консультант
Санкт-Петербург,
июль 2023
Что мне нравится в работодателе
Стабильность компании. Возраст компании, больничные и отпуска оплачиваются.
Что можно было бы улучшить
Увеличение оклада и улучшение мотивации.
Ответ представителя компании
Август 2023
Добрый день! Благодарим за оставленный отзыв. Мы рады, что высоко оценили коллектив, руководство компании, стабильность.Если говорить про условия работы, то продавец-консультант фирменной розницы Tefal имеет возможность самостоятельно влиять на уровень ежемесячного дохода, который складывается из фиксированной окладной части и переменной бонусной составляющей. Бонус зависит от выполнения плана по товарообороту, продаж фокусных позиций и успешного прохождения проверки "Тайный покупатель".
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
июль 2023
Что мне нравится в работодателе
Отличный коллектив , офис очень комфортный , руководство уступчивое
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между отделами
Ответ представителя компании
Август 2023
Добрый день! Большое спасибо за позитивный отзыв о работе в нашей компании. Прокомментировать момент, связанный с коммуникацией между департаментами, нам было бы проще, если бы Вы уточнили отдел, в котором работали. Можем сказать, что одной из пяти ценностей компании является командный дух. У всех подразделений компании единые цели, амбиции, мы идем к ним вместе, и это предполагает постоянное кросс-функциональное взаимодействие между отделами.
Преимущества и льготы
Стажер
Алматы,
июнь 2023
Что мне нравится в работодателе
Очень лояльное руководство, которое действительно заинтересовано в твоём профессиональном росте. Отличная команда, где каждый увлечён своим делом и ответственно относится ко всем задачам. Можно высказывать свои инициативы и к ним прислушиваются. Свободная вертикальная коммуникация. Прекрасный офис с видом на горы, удобные офисные стулья :)
Что можно было бы улучшить
Невысокая заработная плата, но при этом отвечает рынку.
Ответ представителя компании
Июнь 2023
Здравствуйте! Благодарим Вас за позитивный отзыв о работе в нашей компании. Мы рады, что наши сотрудники разделяют наши ценности, проактивны, нацелены на профессиональное развитие. Специалист по продажам
Москва,
июнь 2023
Что мне нравится в работодателе
Своевременная оплата труда, больничных, отпусков. Большое количество тренингов, вебинаров, постоянные обучения.
Что можно было бы улучшить
Сделать постоянную и удобную мотивацию. Не завышать цены и планы.
Ответ представителя компании
Июнь 2023
Добрый день! Благодарим, что высоко оценили условия труда и возможности для развития.Что касается мотивации, то продавец-консультант фирменной розницы Tefal имеет возможность самостоятельно влиять на уровень ежемесячного дохода, который складывается из фиксированной окладной части и переменной бонусной составляющей. Бонус зависит от выполнения плана по товарообороту, продаж фокусных позиций и успешного прохождения проверки "Тайный покупатель"
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
апрель 2023
Что мне нравится в работодателе
Гибридный график работы, на этом пожалуй, все
Что можно было бы улучшить
развивать корпоративную культуру оплата труда уровня рынка
карьерный рост для сотрудников
Ответ представителя компании
Апрель 2023
Добрый день!Нам очень жаль, что, работая в нашей компании, Вы отмечаете для себя достаточно много негативных моментов. Мы хотели бы отметить, что более чем 93% сотрудников нашей компании считают Groupe SEB лучшим местом работы, это подтверждается международным исследованием Great Place to Work. Чаще всего сотрудники отмечают особый семейный микроклимат, атмосферу взаимовыручки, поддержки, человечность, уважение к людям. Мы будем признательны, если Вы сможете дополнить свой отзыв конкретными пожеланиями по улучшению корпоративной культуры, это поможет нам понять, что именно мы можем продолжать развивать.
Если говорить про оплату труда, то важно отметить, что заработные платы наших сотрудников соответствуют среднерыночным, что подтверждается исследованиями, которые мы регулярно проводим.
Мы сожалеем, что Вы не получаете в компании желаемое карьерное развитие. Возможно, имеет смысл обсудить со своим руководителем детально Ваш карьерный план и какие именно шаги Вам необходимо сделать, чтобы перейти на следующую ступень. В целом, можем сказать, что 43% вакансий мы закрываем внутренними сотрудниками, это выше среднего показателя по рынку.
Спасибо Вам за оставленный отзыв. Будем благодарны, если сможете конкретизировать, какие именно моменты корпоративной культуры нам стоит развивать. Вы всегда можете обратиться в отдел персонала за помощью и поддержкой, а также предлагать идеи по развитию корпоративной культуры. Желаем продуктивной рабочей недели и отличных выходных!
Преимущества и льготы
Trainee
Москва,
март 2023
Что мне нравится в работодателе
Гибкий график, возможность работать удалённо, хороший коллектив и условия труда
Что можно было бы улучшить
Дать возможность продвигаться молодым специалистам. В компании всё плохо с ростом для стажеров и начинающих специалистов / Больше самостоятельности от французского офиса.
Ответ представителя компании
Март 2023
Добрый день! Благодарим Вас за оставленный отзыв о работе в нашей компании. При появлении вакансии мы в первую очередь рассматриваем на нее внутренних сотрудников. Однако для получения продвижения необходимо успешно пройти внутренний конкурс: обладать определенными знаниями и навыками, успешно пройти интервью и справиться с тестовыми заданиями. С момента открытия стажерской программы (а именно с 2018) 14 стажеров получили повышение до позиции специалистов, а двое из них уже стали менеджерами. Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Tefal
Рекомендуют ли сотрудники компанию Tefal для трудоустройства?
94.4% сотрудников рекомендуют компанию Tefal для трудоустройства, на основании 90 оценок.
Какая оплата труда в компании Tefal?
Сотрудники компании Tefal оценивают оплату труда на 4.1 из 5, на основании 90 оценок.
Как сотрудники Tefal оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Tefal оценивают работу руководства на 4.6 из 5, на основании 90 оценок.
Как сотрудники Tefal оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Tefal оценивают возможности карьерного роста на 3.9 из 5, на основании 90 оценок.
Groupe SEB – международная компания со 150-тилетней историей. Созданная в 1857 году первая мастерская по производству жестяных изделий стала основой крупного холдинга со штаб-квартирой во Франции, лидера на рынке малой бытовой техники и посуды. Ежесекундно по всему миру продается 6 продуктов компании!
На сегодняшний день в Groupe SEB работает около 20 000 сотрудников. Продукция компании представлена более чем в 150 странах мира. Groupe SEB владеет двадцатью престижными и успешными брендами. На сегодняшний день в портфель брендов России входят Tefal, Moulinex, Rowenta, Krups, Lagostina, Emsa, WMF.
В России продукция компании появилась впервые в 1988 году с приходом на российский рынок сковород Tefal с антипригарным покрытием.
Сегодня Groupe SEB успешно развивается в России и странах СНГ.
С 1993 года в Санкт-Петербурге функционирует производство, которое выпускает посуду Tefal.
С 1994 года в Москве и в Санкт-Петербурге работает российский филиал компании Groupe SEB-Vostok.
В 2009 году открылось представительство Groupe SEB-Vostok в Алма-Аты (Казахстан).
Призвание Groupe SEB – делать жизнь потребителей легче, предлагая им широкий выбор инновационных продуктов и услуг, которые, в свою очередь, гарантируют простоту пользования и дарят удовольствие.
Groupe SEB по праву может считаться лидером в сфере инноваций. Eжегодно Groupe SEB получает более 1000 патентов и выпускает на рынок более 200 новых продуктов.
Культура Groupe SEB построена на фундаментальных ценностях, которые остаются востребованными с момента основания компании и по сей день: дух предпринимательства, новаторство, командный дух и профессионализм! Именно поэтому в своих потенциальных сотрудниках Groupe SEB хочет видеть самостоятельность, креативность, открытость и отличные профессиональные навыки!
Мы приветствуем появление в нашей компании талантливых профессионалов, целеустремленных и уверенных в успехе людей! Присоединяйтесь к нашей команде!
www.tefal.ru
www.moulinex.ru
www.krups.ru
www.rowenta.ru
www.lagostina.ru
www.emsa.com/ru
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Tefal
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 20000
Сайт: http://www.groupeseb.com/
Категория: Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника Розничная торговля