Отзывы сотрудников о компании ФК ПУЛЬС

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо за ваш отзыв о работе на центральном складе ПУЛЬС в Подмосковье и отмеченные важные для вас особенности работы в нашей компании. Добавим также про ДМС, корпоративную программу благополучия, возможность онлайн обучения, матпомощь, компенсацию питания и т.д.

График у нас, действительно, напряженный, но мы всегда стараемся идти на встречу, учитывать пожелания и предлагать комфортный и подходящий график работы, если это не нарушает процесс работы склада.

Желаем вам успехов на новом месте работы!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо за отзыв, вашу положительную оценку коллектива и руководства!

На центральном складе реализуется программа обучения и переобучения специалистов, когда в этом есть потребность для компании и запрос от конкретных сотрудников. Поскольку коллектив склада достаточно стабильный, новые вакансии появляются нечасто и потребность в обучении возникает редко. Но такая практика есть.

Если вы уволились в начале месяца, то выплату премии за отработанный полный предыдущий месяц вы получите на карту 15 числа, а выплату за отработанные дни месяца, в котором уволились - 15 числа следующего за увольнением месяца.

На складе у нас оборудована комната для приема пищи, как вы отметили в своем отзыве, там есть все необходимое. Воду, чай, сахар, кофе пополняют несколько раз за смену, по графику, поэтому недолгие периоды, когда запасы опустели между такими пополнениями, имеют место быть.

Форму выдают, как правило, через 1-3 недели после приема на работу, когда новый сотрудник влился в график работы и понял, что он будет продолжать работать в компании. При этом, если у кого-то возникает необходимость получить форму с первых дней работы - выдают по запросу без проблем.

Кроме открытого сообщества ВК, у нас есть еще закрытый телеграм-канал, QR код на который размещен на информационном стенде, там же, где и вся актуальная информация для сотрудников по самым разным поводам и событиям.

Желаем вам удачи на новом месте!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день! Спасибо за такой развернутый отзыв о работе в нашей компании в Краснодаре.

График работы на фармацевтическом складе специфический и наши менеджеры по персоналу всегда об этом предупреждают и предлагают кандидату подобрать самый удобный из имеющихся.

Теперь поясним по порядку про графики работы на складе ПУЛЬС Краснодар.
Стандартный график дневных и ночных смен 5/2 по принципу чередования: неделя дневная, неделя ночная. Но есть и индивидуальные графики - мы всегда идем навстречу кандидату и подстраиваемся под его запросы - какой график для соискателя приоритетный. При этом обращаем внимание на то, что уровень дохода в объявлении указан, исходя из графика 5/2!

С середины сентября мы, действительно, ввели почасовую оплату для новичков, чтобы они могли научиться, наработать скорость, не теряя в заработке. Поэтому первое время сотрудники работают на почасовой оплате, а руководство склада следит за динамикой скорости работы.

Однако работать на сдельной оплате труда намного выгоднее - доход зависит от скорости сборки.

Указанная вами зарплата 24-35 тыс. руб. возможна за неполный месяц, если сотрудник отработал, например, 1-2 недели. За полный месяц работы такого уровня дохода ни у кого из сотрудников в Краснодаре нет.


Желаем вам успехов на новом месте работы!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо за ваш отзыв о работе на складе ПУЛЬС в Подмосковье и оценку взаимоотношений с коллективом!

На всех наших складах мы стараемся обеспечить комфортные условия труда и заботу о сотрудниках - корп. транспорт, компенсацию питания, форму, ДМС, платформу по обучению и корпоративным скидкам и многое другое.

Мы понимаем, что график работы на фармскладе - это физически тяжелый труд со своими особенностями, однако, такова специфика фармдистрибьюции.

Желаем вам успехов на новом месте работы!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим за отзыв о работе на центральном складе ПУЛЬС - ваша обратная связь помогает нам становиться лучше!

График работы на фармскладах, действительно, нестандартный, но кому-то, наоборот, подходит именно такой. Нагрузка зависит от сезона и от смены к смене может быть неравномерной, такова специфика отрасли фармдистрибьюции.

Что касается смены "длительностью в 17 часов в сутки" - полагаем, речь идет о графике работы 5/2 по 16 часов. Это самый сложный график, ведь при нем, действительно, окончание рабочей смены не фиксированное, а до последней собранной накладной, но при этом и самый высокооплачиваемый.

Есть и другой вариант - с фиксированной 9-часовой сменой. Каждый выбирает то, что подходит именно ему - мы всегда готовы идти навстречу пожеланиям сотрудника в выборе графика работы.

Нам жаль, что у вас сложилось такое впечатление об отношении к сотрудникам склада. Руководство склада и сотрудники HR службы всегда стараются учитывать интересы сотрудников, чтобы обеспечить лучшие условия работы.

Желаем вам успехов на новом месте!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим вас за то, что нашли время и оставили отзыв о работе на центральном складском комплексе ПУЛЬС в Химках.

В каждом городе ПУЛЬС мы стараемся обеспечить нашим сотрудникам не только корпоративный трансфер, но и горячее питание, форму, ДМС и другие важные опции соцпакета: корпоративная программа благополучия сотрудников, подписка на платформу скидок, доступ к образовательной онлайн платформе, корпоративные и спортивные мероприятия и др.

Да, согласны с Вами - на фармацевтическом складе очень интенсивный темп работы. Мы всегда предупреждаем об этом кандидатов и предлагаем разные варианты графика на выбор.

Что касается графика работы 5/2 по 16 часов - это самый сложный график работы, ведь при нем, действительно, окончание рабочей смены не фиксированное, а до последней собранной накладной, но при этом и самый высокооплачиваемый.

Есть и другой вариант - с фиксированной 9-часовой сменой: 11.00-20.00 или 15.00-24.00 - выбор графика за самим сотрудником, а мы всегда идем навстречу вашим пожеланиям.

Спасибо за работу и удачи на новом месте!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо за ваш отзыв о работе в центральном офисе ПУЛЬС в Химках. У любой медали всегда две стороны, вы правы) Каждый выбирает то, что подходит именно ему.

У сотрудников всех компанией, занимающихся продажами, есть планы продаж и KPI, от которых зависит уровень дохода сотрудников сбытовых подразделений, компания ПУЛЬС в этом смысле не новатор.

Условия и входные данные на одних и тех же должностях в рамках одного подразделения - одинаковые, а дальше "Как потопаешь - так и полопаешь".

Желаем вам успехов на новом месте работы!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим вас за такой развернутый и честный отзыв о работе в компании ПУЛЬС Самара - такая подробная обратная связь помогает нам становиться лучше!

График работы на фармскладах, действительно, нестандартный, но кому-то, наоборот, подходит именно такой. Нагрузка зависит от сезона и от смены к смене может быть неравномерной, такова специфика отрасли фармдистрибьюции.

Желаем вам успехов на новом месте!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо за ваш отзыв о работе в компании ПУЛЬС в Новосибирске. Для нас очень важна обратная связь наших сотрудников и объективная оценка организации бизнес-процессов внутри компании.

На всех наших складах мы стараемся обеспечить комфортные условия труда и заботу о сотрудниках - корп. транспорт, компенсацию питания, форму, ДМС, платформу по обучению и корпоративным скидкам и многое другое.

График работы на фармскладе - это физически тяжелый труд со своими особенностями. И день ото дня нагрузка, действительно, может быть неравномерной, такова специфика фармдистрибьюции.

Желаем вам успехов на новом месте работы!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо за ваш отзыв о работе в центральной компании ПУЛЬС в Химках!

Мы очень ценим своих сотрудников, поэтому каждый день стараемся улучшать условия труда и отдыха, обеспечивать достойный соцпакет, ДМС, разнообразные корпоративные привилегии "для своих".
Кроме описанных вами опций соцподдержки, у нас также есть и корпоративный транспорт до/от офиса, который курсирует по 6 разным маршрутам ежедневно. Все варианты можно найти у нас на корпоративном портале в разделе "Корпоративный трансфер" и в чат-боте ЕНОТ.

Сожалеем, если Вы стали участником или свидетелем конфликта в коллективе - напишите, пожалуйста, нам на адрес hr_team@puls.ru, если готовы поделиться.

Желаем вам успехов в нашей компании!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо за ваш отзыв о работе на складе ПУЛЬС в Ярославле и позитивную оценку коллектива и руководителей. На складские вакансии мы принимаем людей, в том числе, без опыта работы - именно потому, что готовы всему обучить новичков. У нас в компании реализуется программа наставничества на складе.

На каждом нашем складе мы стараемся обеспечить комфортные условия труда и важные опции заботы о сотрудниках - корп. транспорт, компенсацию питания, форму, ДМС, платформу по обучению и корпоративным скидкам и многое другое.

График работы на фармскладе - со своими особенностями и физически тяжелый, это правда. Такое подходит не всем, понимаем вас.

Желаем вам успехов на новом месте работы!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим вас за отзыв о работе в компании ПУЛЬС Брянск и высокую оценку работы руководства.

К отмеченным вами плюсам работы в компании и соцпакету,, хотелось бы также обратить внимание на дополнительные льготы и привилегии для сотрудников ПУЛЬС: корпоративная программа благополучия сотрудников, подписка на платформу скидок и онлайн обучение, корпоративные и спортивные мероприятия.

Желаем вам успехов на новом месте!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо за ваш отзыв о работе на складе ПУЛЬС в Волгограде и объективную оценку коллектива. Вы правы - на каждом складе и в офисе всегда есть сотрудники, которые помогут новичкам освоиться и подскажут по работе. Также всегда можно обратиться к HR-менеджеру за советом или с просьбой.

Ну а график работы на фармскладах, действительно, нестандартный и кому-то, наоборот, подходит именно такой. На каждом нашем складе мы стараемся реализовать комфортные условия труда - настолько, насколько это позволяют особенности помещения склада.

Желаем вам успехов на новом месте работы!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Здравствуйте!

Благодарим за ваш отзыв о работе в компании ПУЛЬС Краснодар! В каждом городе ПУЛЬС мы стараемся обеспечить нашим сотрудникам комфортные условия труда, доступность питания и корпоративный трансфер ввиду удаленности складов от города.

Кроме того, всем сотрудникам ПУЛЬС, независимо стажа и должности, предоставляется возможность безлимитного пользования дополнительными льготами и привилегиями: корпоративная программа благополучия сотрудников, подписка на платформу скидок, доступ к образовательной онлайн платформе, корпоративные и спортивные мероприятия и др.

Понимаем, что на фармскладе очень интенсивный темп работы, всегда предупреждаем об этом кандидатов, не всем позволяет здоровье и семейные обстоятельства работать в таком режиме. Мониторинги заработных плат по должностям и регионам проводятся регулярно, с целью выравнивания уровня дохода в компании с рыночными тенденциями.

Спасибо за вашу работу!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим вас за отзыв о работе в нашей компании ПУЛЬС Ярославль. Рады, что новые сотрудники отмечают для себя плюсы работы в компании - лидере рынка фармдистрибьюции.

Также хотелось бы обратить внимание на дополнительные льготы и привилегии для сотрудников ПУЛЬС: корп.транспорт, компенсация питания, корпоративная программа благополучия сотрудников, подписка на платформу скидок, онлайн обучение, корпоративные и спортивные мероприятия, брендированный мерч и подарки.

Ваш комментарий насчет дороги до работы - проработаем с менеджером по персоналу в Ярославле.

Желаем вам приятной и эффективной работы в нашей компании!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо за ваш отзыв о работе в центральной компании ПУЛЬС в Химках!

ФК ПУЛЬС на рынке дистрибьюции с 1996 года и начиная с 2020 - абсолютный лидер рынка по товарообороту! Соответствовать этому статусу - большая ответственность для компании - дистрибьютора и работодателя. Поэтому мы стремимся во всех сферах нашей деятельности соответствовать своему статусу.

Мы очень ценим своих коллег, поэтому каждый день стараемся улучшать условия труда и отдыха, обеспечивать достойный соцпакет, оплату и разнообразные корпоративные привилегии "для своих".

Желаем вам успехов на новом месте!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Здравствуйте!

Благодарим за ваш отзыв о работе в нашей компании! Мы стараемся, чтобы рабочее место было комфортным, эргономичным, современным и эстетичным. В данный момент у нас реализуется проект по полномасштабному изменению центрального офиса. Совсем скоро распахнет двери совершенно новая столовая и спортзал, а значит приятных мест для отдыха станет еще больше, чем действующие 10 кофе-румов:).

Система мотивации и вознаграждения в компании - подвижный корпоративный инструмент, который никогда не перестает меняться и совершенствоваться под запросы бизнеса и законодательство РФ.

Спасибо за вашу работу, желаем вам удачи на новом месте!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо за ваш отзыв о работе на центральном складе ПУЛЬС в Подмосковье.

К отмеченным вами плюсам работы в нашей команде, хотелось бы также сказать о льготах и привилегиях для сотрудников ПУЛЬС: ДМС, корпоративная программа благополучия сотрудников, подписка на платформу скидок.

Согласны с вами, график работы на фармскладах, действительно, специфический и работа на складе - это физически тяжелый труд. По поводу корпоративного обучения - у нас реализован свободный круглогодичный доступ к онлайн-платформе АКТИОН для всех сотрудников. На этой платформе много различных форматов и направлений для обучения - вплоть до МБА. Выбор программы зависит от самого сотрудника.

Другие формы обучения, в т.ч. ротацию между отделами как вариант, рассматриваем на будущее.

Желаем вам успехов на новом месте работы!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим вас за высокую оценку взаимоотношений внутри команды ПУЛЬС и внимательности руководства по отношению к сотрудникам.

Обязательства перед сотрудниками и клиентами для компании на первом месте. Мы очень ценим своих коллег, поэтому каждый день стараемся улучшать условия труда и отдыха, обеспечивать достойный соцпакет, оплату и разнообразные корпоративные привилегии "для своих".

Работа на фармскладе, действительно, имеет некоторую сезонность - традиционно осенне-зимний период - это период высокого спроса, а летом заказов меньше. Но такова специфика всей фармдистрибьюции.

Желаем вам успехов на новом месте!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Здравствуйте!

Благодарим за ваш отзыв о работе в центральном офисе компании ПУЛЬС!

К перечисленным вами плюсам работы, хочется также добавить и про другие наши опции "для своих" - это корпоративная программа благополучия, ДМС, подписка на платформу скидок, семейные корпоративные и спортивные мероприятия, подарки детям и мерч для сотрудников.

Также у наших сотрудников есть свободный доступ к образовательной онлайн платформе АКТИОН для самостоятельного изучения видеокурсов и различных программ обучения, в том числе повышения квалификации с получением свидетельства (сертификата) образовательного учреждения.

Спасибо за вашу работу, желаем вам удачи на новом месте!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо за отзыв о работе в ПУЛЬС Волгоград.

Описанный Вами случай, действительно, имел место - в высокий сезон предновогодних отгрузок, когда смена заступила днем 29 декабря, а закончила утром уже 30 декабря - работали, пока не собрали все заявки.

Понимаем, что на фармскладе очень интенсивный темп работы, всегда предупреждаем об этом кандидатов, не все выдерживают и не всем позволяет здоровье и семейные обстоятельства работать в таком режиме.

Желаем вам удачи на новой работе!


С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим вас за отзыв о работе на центральном складе ПУЛЬС.

Мы обязательно примем во внимание ваши пожелания и постараемся проработать их с руководством склада и HR-менеджерами компании.

Желаем вам удачи на новом месте работы!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо за ваш отзыв о работе на складе ПУЛЬС в Санкт-Петербурге и отмеченные положительные стороны работы.

Жаль, что предлагаемые компанией условия работы и оплаты труда вам не подошли. Мы учтем ваши комментарии относительно кондиционирования помещения и обеспечения сотрудников водой.

Желаем вам успехов в поисках работы!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим вас за отзыв о работе в центральной компании ПУЛЬС.

К отмеченным вами плюсам работы в нашей команде, хотелось бы также сказать о льготах и привилегиях для сотрудников ПУЛЬС: корп.транспорт, ДМС, корпоративная программа благополучия сотрудников, подписка на платформу скидок и онлайн обучение.

Желаем вам приятной и эффективной работы в нашей компании!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо за ваш отзыв о работе на центральном складе ПУЛЬС в Подмосковье, положительную оценку коллектива склада и отмеченные особенности работы.

Сожалеем, что у вас сложилось такое впечатление об отношении к сотрудникам склада. Руководство склада и сотрудники HR службы всегда стараются учитывать интересы сотрудников, чтобы обеспечить лучшие условия работы.

К сожалению, из-за высокоинтенсивного графика работы многие инициативы, направленные на повышение уровня благополучия сотрудников склада, сложно реализовать.

Желаем вам успехов на новом месте работы!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим вас за отзыв о работе на нашем складе в ПУЛЬС Новосибирск и за искренние слова в адрес руководства склада!

Понимаем, о чем вы говорите, но уменьшить число сотрудников в смене невозможно, т.к. все заказы должны быть отправлены в срок, а для этого нужны люди) более того, нам нужно еще больше сотрудников на склады, т.к. впереди высокий сезон.

Увеличить площади склада пока тоже невозможно, но руководство рассматривает и такой вариант.

Спасибо за вашу работу, желаем вам удачи на новом месте!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо за ваш отзыв о работе на центральном складе ПУЛЬС в Подмосковье.

Согласны с вами, график работы на фармскладах, действительно, специфический и работа на складе - это физически тяжелый труд.

От смены к смене бывает по-разному - то меньше заказов, то больше, и вы правы, заказы могут появиться в течение рабочей смены, и мы обязательно должны их обработать - все запрошенные лекарства должны быть отгружены в срок.

В этом важность и миссия нашей работы как фармацевтического дистрибьютора!

Желаем вам успехов на новом месте работы!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Здравствуйте!

Благодарим за ваш отзыв о работе в центральном офисе компании ПУЛЬС!

Приятно читать такие слова в адрес руководителя одного из отделов, спасибо за вашу высокую оценку уровня профессионализма и управленческих компетенций. И в то же время очень жаль, что коллектив отдела оставил у вас такое впечатление о командной работе и взаимопомощи.

В центральном офисе компании, как и в региональных подразделениях ПУЛЬС, регулярно проводятся корпоративные мероприятия - по основным календарным праздникам, а также сотрудники ПУЛЬС участвует во многих командных спортивных соревнованиях.

Спасибо за вашу работу, желаем вам удачи на новом месте!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо за ваш отзыв о работе в ПУЛЬС Воронеж!

ФК ПУЛЬС на рынке дистрибьюции с 1996 года и начиная с 2020 - абсолютный лидер рынка по товарообороту! Соответствовать этому статусу - большая ответственность для компании, в том числе и как для работодателя. Наши обязательства перед сотрудниками на первом месте.

Но и для сотрудников - быть частью такой команды - большая ответственность, дисциплина и профессионализм.

Мы очень ценим своих коллег, поэтому каждый день стараемся улучшать условия труда и отдыха, обеспечивать достойный соцпакет, оплату и разнообразные корпоративные привилегии "для своих".

Желаем вам успехов на новом месте!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо за ваш отзыв, хоть и не совсем понятно, о каком складе ПУЛЬС идет речь:)
Судя по всему, все же речь о складе ПУЛЬС в Самаре.

По поводу нагрузки - вы правы, график работы на фармскладе, действительно, тяжелый. Поэтому наши менеджеры по персоналу всегда обращают на это особое внимание при трудоустройстве, чтобы каждый понимал и оценивал свои возможности.

Ваши комментарии по поводу CRM передадим руководству.

Желаем вам успехов на новом месте работы!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.

Ответ представителя компании

Добрый день!

Спасибо за ваш отзыв о работе на складе ПУЛЬС Волгоград.

Да, график работы на фармскладах, действительно, тяжелый и работа на складе - это физически тяжелый труд.

Смена может закончиться за полночь, т.к. мы работаем, пока не соберем все заказы.
От смены к смене бывает по-разному - то меньше заказов, то больше, это зависит не от нас, но мы всегда подстраиваемся под запросы наших клиентов - все запрошенные лекарства должны быть отгружены в срок.

Наши менеджеры по персоналу всегда обращают особое внимание на такой ненормированный график работы при трудоустройстве.

К слову, многие сотрудники на разных складах ПУЛЬС, наоборот, отмечают как плюс возможность подработки - взять дополнительные смены или часы и заработать больше среднего.

Желаем вам успехов на новом месте работы!

С уважением, Команда HR ФК ПУЛЬС.