Найдено: 8 из 1 503 отзывов
Менеджер по персоналу
Очистить фильтры
СДЭК: отзывы о работе на должности Менеджер по персоналу
Оценка компании
4,2
Очень хорошо
8 отзывов
6
1
0
1
74%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Отзыв сотрудника
Новосибирск,
сентябрь 2024
Что нравится?
Надежность, лояльное руководство, достойная заработная плата
Что можно улучшить?
Возможности для роста и развития сотрудников
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Здравствуйте!Благодарим за отзыв. Рады, что вы отметили стабильность СДЭК. Здорово, что у Вас сложились хорошие отношения с руководителем: большинство руководителей выросли внутри компании, поэтому им хорошо известно, с какими сложностями может столкнуться сотрудник. Коллеги всегда готовы оказать поддержку и помочь.
Мы стараемся продвигать собственных сотрудников, поэтому всячески поощряем их стремление к развитию. В компании есть платформа онлайн-обучения, где можно повышать свой профессиональный уровень и, при появлении свободных позиций, расти карьерно. Раз в неделю на почту приходит дайджест свободных вакансий - вдруг там найдется что-то интересное?:)
Желаем профессиональных успехов!
Преимущества и льготы
Менеджер по персоналу
Кострома,
август 2024
Что нравится?
Моё лучшее место работы: заряженный коллектив, интересные задачи, забота руководителей о своих сотрудниках - это всё про СДЭК.Нормированный рабочий день, никаких переработок и любые направления для развития.
Что можно улучшить?
Логистика - не простое направление, приходится быть динамичным и быстро реагировать на изменения
Ответ представителя компании
Август 2024
Добрый день!Благодарим за теплый отзыв о команде, руководителях и условиях работы в компании. Здорово, что Вы высоко оценили нашу заботу о сотрудниках - будем и дальше радовать коллег позитивными изменениями и новыми возможностями:)
Логистика - сложная сфера. Мы это понимаем, поэтому помогаем новичкам адаптироваться: с первого дня в компании даже самых опытных специалистов сопровождают наставники - рассказывают о компании и программах, отвечают на вопросы, поддерживают. Также мы регулярно обучаем команду - в корпунивере СДЭК собрано 270+ курсов, развивающих профессиональные навыки и софт-скиллы.
Желаем успехов!
Преимущества и льготы
Менеджер по персоналу
Краснодар,
июль 2024
Что нравится?
Более менее не плохая заработная плата за объем работы.На этом плюсы для меня закончились
Что можно улучшить?
1. Отношение руководства к сотрудникам.2. Условия труда.
3. Рабочее место.
4. Место для приема пищи.
Ответ представителя компании
Июль 2024
Здравствуйте!Благодарим за отзыв. Рады, что Вы остались довольны уровнем дохода в компании - мы внимательно следим за рынком труда и стараемся создать достойные финансовые условия для нашей команды.
Нам жаль, что Вы отметили немало аспектов, которые доставили дискомфорт. Мы открыты к обратной связи и хотим стать лучше для того, чтобы сотрудники могли продуктивно работать в классной атмосфере. Пожалуйста, свяжитесь с нами по почте bobyleva.m@cdek.ru и расскажите подробнее об условиях труда и отношении руководителя, чтобы мы могли внимательно разобраться в ситуации и разработать для коллег рекомендации по совершенствованию процессов.
Ждем обратной связи и желаем хорошего дня!
Менеджер по персоналу
Новосибирск,
июнь 2024
Что нравится?
Офиц. ту, график, понимающее руководство, коллектив, который поддерживает, помогает, постоянное обучение, возможность кар.роста, отсутствие штрафов.
Что можно улучшить?
Есть потолок по з\\п, но руководство планирует пересматривать мотивацию.Высокая загруженность и многозадачность, но руководство старается наладить процессы, чтоб снизить загруженность.
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Добрый день!Благодарим за отзыв. Рады, что Вы довольны условиями в компании. Мы развиваем культуру Сервиса 3.0: отношения в команде строятся на поддержке, уважении, взаимной ответственности. У нас нет манипуляций и микроменеджмента: мы свободно высказываемся, делимся обратной связью и создаем атмосферу, в которой приятно работать.
Мы заботимся о сотрудниках и создаем возможности для развития, карьерного роста, обучения. Компания растет почти в два раза каждый год: появляются новые направления и позиции, в которых могут пробовать себя коллеги.
Рады, что Вы обсуждаете вопросы мотивации и загруженности с руководителем. Ценно, что Вы в доверительных и открытых отношениях. Оставайтесь на связи: руководитель поможет распределить приоритеты и повторно оценить нагрузку, если объем работы повышается.
Желаем профессиональных успехов!
Преимущества и льготы
Менеджер по персоналу
Томск,
июнь 2023
Что нравится?
Возможность развития, корпоративная культура, отношения в коллективе.
Что можно улучшить?
Уровень зарплаты. Соц пакет.
Ответ представителя компании
Январь 2024
Добрый день!Благодарим за отзыв. Рады, что Вы довольны теплыми отношениями в команде и возможностями развития в компании.
Ежегодно мы проводим мониторинг рынка труда и анализируем ситуацию, чтобы поддерживать достойный уровень дохода сотрудников. Если зарплату давно не повышали - обсудите это с руководителем. Уверены, вместе у вас получится найти решение.
Мы постепенно расширяем социальный пакет. Например, недавно мы дополнили его ДМС в формате телемедицины для всех сотрудников сервисной компании. Сейчас тестируем сервис психологической поддержки. Также мы предоставляем материальную помощь в особых случаях, собираем первоклашек в школу, дарим подарки за стаж работы и на праздники.
Желаем профессиональных успехов!
Преимущества и льготы
Менеджер по персоналу
Санкт-Петербург,
февраль 2023
Что нравится?
Для сотрудников постоянно проходят конкурсы и разные активности.
Что можно улучшить?
Бешеный темп, те кто не живут работой здесь не задерживаются. Хотя нагрузка распределяется неравномерно.
Ответ представителя компании
Декабрь 2023
Добрый день!СДЭК - компания с развитой корпоративной культурой. Мы отмечаем праздники, устраиваем корпоративы и путешествия, волонтерим, запускаем классные конкурсы для коллег и наполняем жизнь позитивными впечатлениями. Впереди столько всего интересного!:)
В сезон темп работы увеличивается - это особенность логистического бизнеса. Мы рекомендуем обсуждать вопрос рабочей нагрузки с руководителем. Он может перераспределить задачи, обновить сроки или помочь правильно расставить приоритеты.
Желаем успехов!
Преимущества и льготы
Менеджер по персоналу
Москва,
сентябрь 2022
Что нравится?
Крупная стабильная компания с высокой корпоративной культурой
Что можно улучшить?
Чуть меньше бюрократии и отчетов
Преимущества и льготы
Менеджер по персоналу
Барнаул,
ноябрь 2019
Что нравится?
Компания стабильная, надежная, достаточно лояльное руководство. На самом деле, придя в компанию, я не была уверена в том, что компания будет надежной, ранее я не слышала ничего о компании СДЭК, поэтому я не питала особых иллюзий. На деле ситуация оказалась очень положительной, и на периоде адаптации помощи много было со стороны руководителя, да и в целом стараются помочь и коллеги и руководитель.
Что можно улучшить?
На мой взгляд улучшать нужно работу в подразделениях франчайзи, потому что в филиалах и УК в целом все достаточно стабильно, надежно и комфортно.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о СДЭК
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Перевозки, логистика, склад, ВЭД