Зп вовремя. Форма всегда в наличии. Отдельный шкаф. Время на обед. Премия хоть и малюсенькая, но есть. Праздничные дни-двойная оплата! Покрытие пола-ноги не мёрзнут,нет жёстких и скользких поверхностей. На производстве тепло. Нет сквазников.
Что можно улучшить?
Расположение кухни-очень много лишних,не нужных движений.
График работы- нет времени на подготовку к открытии кухни и так же сдачи смены.Наличие поваров в смене. Распределение графика по часам.
Ввести дополнительные оплачиваемые часы в случае производственной необходимости.
Ввести ограничения по времени завтраки.
Проведение инструктажей среди официантов и поваров (взаимодействия друг с другом)
Ввести основы вида правил этикета (речевой,столовый).
Создание чётких, понятных фотографий блюд на выходе и актуальных тех карт (Открыл папку,на первой странице название блюда,что туда входит,а на второй цветная фотография).
Отличное место работы! Подрабатывала вожатой, была очень приятная руководительница. Очень понравилось работать, жаль это только подработка( Осталась бы там на подольше
- месторасположение отеля
- богатая история, атмосфера
- возможность участвовать в жизни отеля, встречать интересных гостей
- ДМС
- бесплатные завтраки/обеды/ужины
Что можно улучшить?
- низкая зарплата
- консервативное отношение руководителей
- недружелюбный коллектив за редким исключением
- лично для меня неудобный график с 7 утра или вечерние смены до 23:45, когда есть вероятность опоздать на транспорт
Лучшее место работы.
Прекрасные коллеги ,отличный персонал.
Настоящая малахитовая шкатулка в индустрии гостеприимства.
Заработная плата выплачивается вовремя.
Очаровательная и сногсшибательная команда hr специалистов .
Дальнейшего процветания и благополучия всем сотрудникам и гостям этого прекрасного отеля.
Что можно улучшить?
Я бы порекомендовала собственнику присмотреться к словам General manager.
Ввести автоматизированный учёт рабочего времени.
Очень красиво. Историческое здание, богатейшая история. Общение с иностранцами, гостями, некоторые сложные, но некоторые очень интересные и приятные люди. Отдельная столовая для сотрудников и бесплатное питание, формой занимается специальный отдел - приходишь и забираешь свежий отпаренный костюм.
Что можно улучшить?
Зарплаты не самые высокие, по-крайней мере были три года назад.
Там все хорошо и стабильно. Надеюсь что в это сложное время все будет на прежнем уровне.
Слаженный коллектив. Спокойная обстановка.
Стабильная заработная плата. Все условия для плодотворного труда.
Старший администратор службы приема и размещения гостей
Санкт-Петербург,
апрель 2023
Работал 3-5 лет
4,8
Что нравится?
До сих пор вспоминаю с любовью это место. Такой опыт, как здесь, вы не получите нигде. И это я говорю с позитивной окраской. Руководство знает, какой дорогой идти. И уже на протяжении долгих лет держит высокую планку, несмотря на появление в городе новых конкурентов.
Что можно улучшить?
Люди сидят десятилетиями на руководящих должностях. Так что насчет карьерного роста есть большие сомнения. Хотя конечно это может быть как минусом, так и плюсом, что есть стабильность.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Гранд Отель Европа
Рекомендуют ли сотрудники компанию Гранд Отель Европа для трудоустройства?
84.1% сотрудников рекомендуют компанию Гранд Отель Европа для трудоустройства, на основании 69 оценок.
Какая оплата труда в компании Гранд Отель Европа?
Сотрудники компании Гранд Отель Европа оценивают оплату труда на 3.4 из 5, на основании 69 оценок.
Как сотрудники Гранд Отель Европа оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Гранд Отель Европа оценивают работу руководства на 4 из 5, на основании 69 оценок.
Как сотрудники Гранд Отель Европа оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Гранд Отель Европа оценивают возможности карьерного роста на 3.5 из 5, на основании 69 оценок.
You are someone unique.
You share our passion for excellence.
WELCOME!
Гранд Отель Европа – уникальный объект петербургской культуры и индустрии гостеприимства – выделяется оригинальной архитектурой, удобным расположением в центре города, высоким уровнем обслуживания и великолепной кухней. Отличительная черта отеля – сочетание старины с современным комфортом.
Гранд Отель Европа – исторический отель, расположен в самом сердце Санкт-Петербурга. Здание, построенное по проекту архитектора Росси в начале XIX века, хранит очарование старины, а легендарные номера сочетают атмосферу вневременной роскоши и современные удобства. Гости отеля - известные политики, члены правительственных делегаций, включая глав государств, видные деятели науки, искусства, культуры и шоу-бизнеса.
Гранд Отель Европа – приглашает к сотрудничеству энергичных, инициативных людей, заинтересованных в развитии таланта гостеприимства, желающих постоянно повышать свой профессиональный уровень, достойных стать частью нашей команды.
Люди – наша главная ценность и ключ к успеху. Мы уважаем достоинство каждого и ценим индивидуальность людей, работающих в команде.
Наши преимущества:
Уникальный опыт работы в историческом отеле класса “lux” с международной системой качества обслуживания, программы адаптации и обучения, скидки на продукцию отеля для персонала
Перспектива карьерного и профессионального роста
Многоплановая система премирования
Лучшие условия медицинского страхования (ДМС со стоматологией); страхование жизни и здоровья
Бесплатное питание и униформа
Компенсация абонементов в спортивные клубы и фитнес-центры