Отзывы сотрудников о компании Банк Приморье

Дружный молодой коллектив.
В банк приходят молодые специалисты -это хорошо, полностью перестраивается система работы, улучшаются бизнес процессы.Сотрудникам не отказывают в
удобстве, есть кухня и кофе за счет организации. Нет сложности в обсуждении любого вопроса, касающегося работы, т.е. можно обратиться и тебе все покажут и расскажут. Стабильная заработная плата, полностью белая, оформление на работу согласно всем нормам и законам ТК РФ. Возможность общения в неформальной обстановке-корпоративы, библиотеку - книги или журналы в зоне отдыха, организация транспортировки сотрудников до работы или организация парковки для сотрудников.

Нравится руководитель. Хороший коллектив, своевременная оплата труда, проводятся различные обучения Обучения, колл-центр для помощи в решении вопросов, улучшить приложение интернет-Банк

Нравится руководитель, хорошая атмосфера в коллективе. Своевременная оплата труда. Интересные обучения в телеграмм по продуктам Хочется чтобы разработали мобильное приложение для юридических лиц. Для физических лиц интересно мобильное приложение, чтобы была возможность оплачивать коммунальные платежи, можно было оплачивать по QR коду.

Отличный банк.
Руководство всегда открыто к диалогу.
Выставляются чёткие, понятные и достижимые задачи, даются инструменты для их выполнения. Переход на новое программное обеспечение, мобильный и интернет банк.

Дружественная атмосфера
Лёгкое обучение
Важная социальная ступень в работе
Помощь всем и каждому Хотелось бы, чтобы создали парковочную зону, потому что некуда ставить машину.

Комфортный коллектив в отделе, руководство прислушивается к сотрудникам для улучшения условий труда Добавить бесплатное питание для сотрудников, увеличение заработной платы.

Своевременная оплата труда, наличие большого пространства для отдыха и питания, наличие кухни. Увеличение заработной платы, точка питания на территории банка.

Удобный график, можно его менять. Есть возможность удалённой работы. Есть минус - платная парковка, но для сотрудников есть скидка.

Хороший коллектив, удобный график работы, лояльные руководители Обновление технического и программного обеспечения, возможность работать в гибридном режиме (удаленка + офис)

Отличное руководство, хороший график, удобное расположение, есть возможность линейного развития Коммуникация между отделами

Полный социальный пакет (оформление по ТК с первого дня, больничный, отпуск);

- Официальная заработная плата (уровень обсуждается с успешным кандидатом);

- Работа в команде профессионалов; Парковку для сотрудников, Скидка на программы ДМС для близких,систему наставничества

Комфортная рабочая атмосфера, наставничество для новых сотрудников на период испытательного срока Обновление программного обеспечения, автоматизация рабочих процессов,

Свобода выбора рабочего времени, удобное месторасположение, хороший коллектив. Условия труда, состояние рабочего места, зону отдыха, коммуникации между начальником и подчиненным

Хороший коллектив, в который было легко влиться. Интересная рабочая деятельность. Установить более современные компьютеры для сотрудников и ПО.

Возможность обучения, отношение к труду, к сотрудникам, местоположение, возможность роста Уровень дохода, зону отдыха

Хороший коллектив, фиксированный оклад, график работы. Корпоративное такси Усовершенствовать функционал работы.

Близость к дому, хороший старт в профессию Коммуникация между непосредственным руководителем была через других сотрудников, никакой обратной связи о результатах работы, чтобы выйти из здания в рабочее время нужна веская причина, нет системы обучения или баз данных для сотрудников бэк-офиса. Если перерабатываешь - это ок, если отпрашиваешься на пару часов - то эти часы надо отработать

Сменный график, удобно оборудованное рабочее место, есть кухня где можно пообедать. Отношение руководителя к сотрудникам. Оценивают не по твоим профессиональным качествам, а по личностному отношению.

выбор режима работы, дружный коллектив, забота о сотрудниках добровольное медицинское страхование после устройства на работу

Взяли после института без опыта и навыков. Красивое здание в центре города Зарплату, отменить систему сдачи теории каждые три месяца.

Отличное место работы, на котором любой сотрудник может развиваться как по вертикали так и горизонтали, проявлять свои компетенции, рости и развиваться вместе с банком. Выплата заработной платы всегда во время, постоянное премирование сотрудников, квартальное, к праздникам. Хорошее понимающие руководство, завтраки с самым Большим руководителем, который всегда готов выслушать и прислушаться к мнению любого сотрудника! Сплоченный коллектив, который работает на благо одного большого дела! По чаще организовывать массовые корпоративные мероприятия, игры, тренинги, совместные внешнее обучения.

Хорошая школа) научили всему чему только можно с нуля, теперь с продажами не возможно расстаться, перспектива и специфика работы на высшем уровне есть с чем сравнить отпуска и больничные оплачиваемые без задержек + дни рождения банка и мероприятия поощряются материально, а это говорит о многом. В общем и целом чтобы понять насколько действительно Крутая работа надо стать её частью Коммуникация между сотрудниками внутренних отделов с передовыми

Удобная локация. Красивый чистый офис в историческом здании. Своевременные выплаты заработной платы. Имеет место быть подхалимство в высших звеньях правления. Абсолютно бессмысленные переименования департаментов по 2 раза в месяц, грейды, подгрейды, разделяющие сотрудников Банка на «классы». Стоит пересмотреть должностные инструкции сотрудников и наладить коммуникацию между отделами и ДО Банка. На собеседованиях доносить до кандидатов более точную информацию.
Отсутствие парковки для автомобилей сотрудников, а также клиентов Банка.

Хорошая ЗП, центр города. Воскресенье всегда выходной, что очень удобно Поменять руководство в Хабаровске,отношение к сотрудникам плохое.

Достойный доход, отличное руководство Банка, развитая корпоративная культура Программное обеспечение

Все хорошо, руководитель, график, условия, коллектив, зарплатные ожидания Корпоративные мероприятия

Сплоченный коллектив. Возможность найти себя в финансовой грамотности Мотивацию повысить

Близость к дому, своевременная оплата труда Коммуникация между сотрудниками, система мотивации

На усмотрение руководства можно координировать график рабочего времени. Рекомендую топ руководству чаще общаться с обычными сотрудниками, без непосредственного начальства. Очень многое можно изменить к лучшему.

Близость к дому, спокойствие на рабочем месте, классный коллектив, белый заработок Новый стул в рабочую зону