Отзывы о работе в Т-Банк — Кемерово

Берут всех
Зп вовремя
Подписка про бесплатная
Быстрое обучение Убрали два весомых бонуса перед новым годом и 13 зп
Около сотни причин оштрафовать, попробуй увернуться.
Текучка кадров.
Странные расчеты за бензин, суммы в 3 раза меньше расходов.
Минус деньги за несостоявшейся встречи, можно уйти в минус.
Руководства нет, только человек который будет тебя мотивировать и обсуждать твои нарушения. На конкретные вопросы будешь отправлен в чат поддержки.
Необходимость поддерживать 4 графика эффективности
В обязательства входит чистка банкоматов.
Без предупреждения будут посылать на встречи где вы не будете понимать даже с какой целью вы туда едите. Например выдать кредит под залог имущества или к должнику где вас прямо жестко пошлют.

Престиж от работы мнимый, простым курьером намного меньше головной боли. Разве что хороший доход если беспринципно выдавать кредитки всем подряд.

Коллектив здесь точно один из самых лучших, в любое время можно спросить совет у своих более опытных коллег.
Оплата в принципе неплохая, учитывая возможности карьерного роста, в основном зависит именно от вашего качества работы Иногда руководство не совсем учитывает пожелания сотрудников к графику.

Работая в отделе взыскания учишься быть стрессоустойчивым, уверенно доносить свою позицию, работать с любыми людьми, находить нужные слова, чтобы остановить словесный поток и перевести разговор в конструктив, получаешь еще много важных умений. Это происходит и на обучениях от банка и на практике. Неплохо так, в дополнение к зп и пакету корпоративных бонусов. Немного не хватает душевных встреч и корпоративов, привычных еще со времен офисной работы в другом месте.

Нравится моя работа, это интересно, помогать людям с финансовымии проблемами грамотно выйти из положения. Взыскание это не коллекторы, в банке дорожат клиентами, поэтому общение максимально вежливое и есть строгие рамки, за которые нельзя выходить. Мне кажется это честно, на других условиях бы не смогла работать. Ну и не работала бы здесь, если бы зп не устраивала, а с ней все норм. Клиентам выходить за рамки можно, было бы здорово расширить перечень случаев, когда можно не доводить диалог до конца и отключиться.

руководство всегда на связи, дружный коллектив, расположение рабочего места близко к дому Повышение зп, больше бонусов

Отметив сегодня год в Тинькофф банке хочу похвалить:
себя конечно за старания :)
Тинькофф за организацию комфортных условий для сотрудников, денежные и не только бонусы
своего непосредственного руководителя за то что ему не все равно, сколько у него зарабатывают люди и какая атмосфера в коллективе
своих коллег просто за то что они есть :) Предлагаю хоть немного добавлять за работу на своем автомобиле и его “ушатываемость”

Отличный коллектив, понятные условия, хорошая акселерация, чистая зар. плата. Работа должна проводиться через другие сервисы.

Свободный график, работа из дома, приятный коллектив, обучение сотрудников Возможность роста, мотивация, заработная плата

Плавающий график, лояльное отношение, возможность выбора графика работы, ДМС. Когда я работал банк делал упор на молодёж и был такой перегиб, что было в руководстве первого звена какие-то вчерашние школьники, это реально не серьёзно.

Удаленная работа, предоставление скриптов, обучение онлайн, быстрое трудоустройство ЗП соответствующее количеству времени на работе

Удаленная работа, график подстраивается как тебе удобно. Приятные бонусы от компании. Подбор персонала на руководящие роли, зачастую попадаешь на некомпетентного сотрудника.

Все отлично, разъездной характер работы. Возможность контролировать свой доход Выплаты по амортизации авто

Белая зп. Хороший наставник помогал освоить новую для меня работу. Служебный новый смартфон ( мне наверно повезло были и старые) . В целом работать было бы можно но лучшие заказы забирали избранные примерно чел. 10-12 приближённых к руководителю. Они и зарабатывали в разы выше всех остальных. Нужно было продавать банковские продукты
Без продаж не заработаешь и 15т.р. на подработку может и не плохо но как основная работа не годится. Выучить всё материалы сложно. За 1-2-3месяца не реально всё знать. Сдачу экзаменов проверку знаний делают периодически на 2-3 месяц. И т.д.
Её проходить помогали спецы проработавшие несколько лет. Спасибо хоть так. Иначе отстранение от работы или минусанут зп -30- 50%.
Работа для настоящих продажников. Тех кто готов много работать за небольшие деньги.
Я же с техническим образованием не такой крутой продажник. Ушёл заниматься техникой ремонтом быт.тех., там всё просто сделал получил деньги. Гораздо большие чем я получал в Тинькофф . Увеличить зп за доставку карт клиентам и оплату ГСМ и амортизацию авто. В общем
Поднять зп простым представителям. Зп должна быть от 60-70 т.р. тогда текучки не будет. Люди будут держаться за место.
А это значит что вся команда станет профессиональная через 2-3 года изучив всё банковские продукты и подтянув технику продаж.

Работа дома, полис ДМС, отзывчивый коллектив, своевременная заработная плата, выгодные тарифы по банковским продуктам для сотрудников Обучение действующих сотрудников

Свобода выбора рабочего графика. Не думал над этим вопросом.

Быстрое трудоустройство, оперативное решение вопросов с рг, сама работа не сложная но очень выматывает морально Заработную плату операторов удалённого call-центра, поддержки клиентов