Стабильная з/п, уровень з/п, расстояние до работы, график работы
Что можно улучшить?
Организация и распределение работы, взаимодействие с коллективом, слаженность коллектива, участие руководства в решении проблем в работе, знание руководства реальных объёмов работы и объективных сроков выполнения задач.
Своевременная оплата ,сколько заработал , столько получил. Минус это грфик работы. Почти год жил не дома ,а по командировкам . Кст , командировочные 700р .
Я была молодым специалистом и мне необходимо было где-то начинать свой профессиональный путь. Пришла в Экосистему. В моём кабинете был хороший коллектив. Самое запоминающееся - прогулка по маршрутному листу водителя на мусоровозе.
Хороший коллектив.
Полный социальный пакет.
Своевременная оплата труда.
Белая зарплата
Что можно улучшить?
- Рабочее время не соответствует указаному, на работе надо быть раньше, уходите как правило позже. (Не ждите что вам сообщат, что водитель которого вы ждёте, чтобы выпустить его на линию, не придёт, трубку руководитель тоже может не взять)
- Постоянный шум (крики), стрессовая обстановка на рабочем месте.
-Первые 3-4 месяца заработная плата будет меньше. Но вероятнее вас уволят раньше!
-Обучение сложно назвать таковым, вы будете просто смотреть как работают другие. Выполнять работу тоже возможности у вас не будет.
-Будьте готовы выходить бесплатно в свой выходной день и к оскорблениям
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Компания «Экосистема»
Рекомендуют ли сотрудники компанию Компания «Экосистема» для трудоустройства?
60.9% сотрудников рекомендуют компанию Компания «Экосистема» для трудоустройства, на основании 23 оценок.
Какая оплата труда в компании Компания «Экосистема»?
Сотрудники компании Компания «Экосистема» оценивают оплату труда на 3.2 из 5, на основании 23 оценок.
Как сотрудники Компания «Экосистема» оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Компания «Экосистема» оценивают работу руководства на 3.3 из 5, на основании 23 оценок.
Как сотрудники Компания «Экосистема» оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Компания «Экосистема» оценивают возможности карьерного роста на 2.4 из 5, на основании 23 оценок.
«Компания «Экосистема» начала свою деятельность в 2009 году и на сегодняшний день является одним из ведущих предприятий предприятий России. Основное направление деятельности - комплексное обслуживание муниципальных и коммерческих организаций в сфере транспортировки и утилизации отходов, продажа и установка оборудования для сбора отходов.
Наша динамично развивающаяся организация является действительным членом Уральской ассоциации экологически ответственных предприятий.
Квалифицированный персонал - важная составляющая успеха нашего предприятия. Мы уделяем большое внимание развитию профессиональных и личных качеств наших специалистов, организуя различные тренинги и социальные мероприятия.
Мы ожидаем от каждого нашего сотрудника его личной заинтересованности в своем развитии и готовности к самообразованию. Имеющееся у специалиста образование не является для нас решающим. Для нас важно, чтобы сотрудник проявлял желание и готовность развивать свои способности через возложенные на него обязанности и задачи.
Начните карьеру в компании «Компания «Экосистема» прямо сейчас!