Отзывы сотрудников о компании Издательство МАНН, ИВАНОВ и ФЕРБЕР
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Работа в издательстве, работа с книгами - это любовь.
Здорово видеть сильную команду, любящую свою работу.
PR-менеджер
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Всегда можно было обратиться с вопросом к коллегам, руководителю отдела или выше. Была возможность переходить в другие отделы внутри компании.
Отзыв сотрудника
SMM-менеджер
Менеджер по работе с персоналом
2. Спокойная работа удаленно, но при этом все равно чувствуешь себя частью команды, потому что есть регулярные встречи.
3. Много-много книг))
Отзыв сотрудника
Бухгалтер
Marketing manager
Отзыв сотрудника
Делопроизводитель
Вы бы хотели работать в Издательство МАНН, ИВАНОВ и ФЕРБЕР?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Ответственный редактор
Отзыв сотрудника
SMM-Менеджер
Отзыв сотрудника
- Внутри все на "ты" и можно обратиться к любому сотруднику, просто находишь его в телефонной книге и можно общаться напрямую;
- МИФ не только пишет про лучшие практики, но и пробует их на себе, тут можно встретить уникальные для российской компании фишки (те же 4+1, когда один месяц в году пятницы выделяются под развитие
- Компания большая, но бюрократии внутри не так много, всё преодолимо
- Действительно всё белое и по ТК РФ
- Есть регулярная обратная связь.
- Каждый сам ответственен за свою работу, так что нужно понимать, что никто не будет "водить за руку" и выполнять задачи за вас
Отзыв сотрудника
Большие встречи на всех сотрудников, открыто обсуждаются все изменения и новости, есть корпоративы и различные развивающие мероприятия.
Сильная команда, хороший продукт, руководитель как наставник.
Так в общем все неплохо)
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Издательство МАНН, ИВАНОВ и ФЕРБЕР
Рекомендуют ли сотрудники компанию Издательство МАНН, ИВАНОВ и ФЕРБЕР для трудоустройства?
88.9% сотрудников рекомендуют компанию Издательство МАНН, ИВАНОВ и ФЕРБЕР для трудоустройства, на основании 18 оценок.
Какая оплата труда в компании Издательство МАНН, ИВАНОВ и ФЕРБЕР?
Сотрудники компании Издательство МАНН, ИВАНОВ и ФЕРБЕР оценивают оплату труда на 4 из 5, на основании 18 оценок.
Как сотрудники Издательство МАНН, ИВАНОВ и ФЕРБЕР оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Издательство МАНН, ИВАНОВ и ФЕРБЕР оценивают работу руководства на 4.4 из 5, на основании 18 оценок.
Как сотрудники Издательство МАНН, ИВАНОВ и ФЕРБЕР оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Издательство МАНН, ИВАНОВ и ФЕРБЕР оценивают возможности карьерного роста на 3.9 из 5, на основании 18 оценок.
МИФ больше чем издательство. Уже больше 18 лет мы издаем книги, делаем курсы и проводим книжные мероприятия в десятках городов страны, а нашей электронной библиотекой пользуются сотни компаний. Мы многого достигли и не планируем останавливаться.
Команда и атмосфера
МИФ — это 240 профессионалов, увлеченных тем, что делают. Команда из 22 страны и 50+ городов. Компания, где на первом месте — люди. Культура прозрачности, развития и высоких результатов.
Нашу корпоративную культуру хорошо описывает цитата Бена Хоровица: „Заботиться о людях, продукте и прибыли — именно в таком порядке“. Заботиться людях — самая трудно реализуемая часть, но если ее игнорировать, две остальные теряют значение.
МИФ — про доверие и ответственность. Про высокие результаты и сотрудничество. У нас нет формализма и бюрократии. Если что-то нужно от коллеги из другой команды, мы идём к нему, а не согласуем через всех руководителей.
В МИФе открытые презентации, календари и документы. Мы регулярно собираемся всей компанией, вместе обсуждаем то, что волнует, и разбираем сложные вопросы.
Карьерные возможности
Приветствуем вертикальное, горизонтальное и экспертное развитие — все эти карьерные пути возможны в МИФе, так же, как и переход в другую команду. МИФ готов дать столько ответственности, сколько вы готовы взять.
«Здоровая» удаленка
Мы пионеры remote в России — с 2005 года работаем в формате хоум-офис. За это время собрали практики, которые помогают работать и успевать жить на удаленке.
Каждый сам организует свой день, но важно, чтобы работа была сделана в срок и с принятым в компании качеством.
Формат работы в компании предполагает ритмичность: еженедельные демо, планерки, выравнивание контекста на общих встречах, регулярные встречи.
Условия работы
— Оформление по ТК РФ.
— Доступ к большой библиотеке: книгам по саморазвитию, бизнесу, культуре, творчеству, отношениям, воспитанию, детской и художественной литературе. И даже тем, которые ещё не вышли! Книжный клуб в комплекте.
— Доступ ко всем курсам МИФа: лектории по искусству и культуре, курсы по психологии, предпринимательству и издательскому делу. Участие во внутренних воркшопах и мастер-классах для личностного и профессионального роста.
— Мы заботимся о своем эмоциональном и физическом благополучии: воркшопы на разные темы, проводим большие корпоративные мероприятия, имеем доступ к качественному медицинскому обслуживанию по ДМС (включая работу с психологом).
Информация о Издательство МАНН, ИВАНОВ и ФЕРБЕР
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 100-499
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование