Отзывы о работе в Интеллектуальные социальные системы — Москва

хороший коллектив, комфортный офис в удобном месте, приятный гибкий график качество проектов и уровень дохода

Отличное руководство, приятный коллектив, хорошие компетенции сотрудников, интересные задачи Компания специализируется только на госзаказах, поэтому проектов немного. Если расшириться в коммерческую сторону - было бы больше разнообразия

В ISS было комфортно работать - гибкое начало дня, есть как возможность ездить в офис, так и удаленка. Нет бюрократии и долгих согласований.
Лучшие! фрукты и овощи в офисе (на моей новой работе сплошные яблоки…), классные коллеги, многие из которых стали друзьями.

Руководство адекватное, сотрудников слушают и уважают. Да, иногда бывали недопонимания или не самые удачные шутки - но это просто рабочие процессы.

Если сотрудник заинтересован в работе - есть возможность роста в карьере и финансах. Обучение оплачивает компания.

Для меня работа была вторым домом. Иногда бывали переработки, когда срочные вопросы прилетали аля в 23.00. Но я к ним относилась лояльно, потому что никогда не было вопросов, если нужно уйти раньше/придти позже или взять выходной. Для меня баланс в этом и соблюдался.

Нет ДМС. Был период, когда ввели магазинчик «счастья» с дополнительными бонусами для сотрудников - классная вещь, но после программу свернули.

Работала год на проекте Московский транспорт.
Отличная, уютная небольшая компания, прекрасный коллектив, руководство (привет техдиректору) - очень адекватное и приятное.
- Нет бюрократии: все очень гибко, вопросы решаются быстро, просто подходишь к нужному человеку и все,
- Поддержка и человеческое отношение: для тебя всегда найдут время, если у тебя проблема, и обсудят варианты решения. Нет никаких "ты должен", принудительных переработок (хотя есть добровольные). Все обсуждается. Со всеми на ты, даже с гендиректором.
- Коллектив: молодой и замечательный, люди очень много общаются друг с другом и не только по работе.
- Идеальное место для новичка (скорее относится к моему проекту, а не к компании), тк нужно делать много разного и быстро вникать в разные штуки, тебе всегда помогут, если не получается.
- Если работаешь хорошо, это оценят.
- Много свободы действий и мало контроля: можно делать все, на что хватает времени, менять процессы, автоматизировать, участвовать в обсуждениях больше или меньше, как нравится.
- Чистый приятный офис, есть кикер, кофе, фрукты и печеньки. На стенах развешаны прекрасные фотографии в рамках от генерального директора - хорошего фотографа.
Было жаль уходить из компании. Могу рекомендовать ее. - Зарплаты для тестировщиков - в среднем ниже рынка, хотя могут предложить и выше, это индивидуально.
- В тестировщики берут в основном джунов (возможно актуально только для моего проекта), в то время как для организации процесса не хватает человека, который будет знать, как все должно делаться. Поэтому тестирование не поставлено как следует. Для работающего там новичка: с одной стороны - можно преобразовать это как угодно, с другой - непонятно, что с этим делать, тк нет старшего товарища, который знает, как это должно выглядеть.
- В команде МТ недостаточно тестировщиков (на моей памяти было по-разному: 1, 2 и 3 человека), хорошее качество приложения обеспечить сложно, когда все горит и нужно бегать от одной задачи к другой.
- С профессиональным развитием не прозрачно, какие возможности есть, в какую сторону развиваться и что изучать для повышения должности/зарплаты, хотя это всегда можно обсудить с руководством.
- Не совсем удобно добираться до офиса от метро - 15 минут по не очищенным от снега тротуарам, скользким дорожкам под шоссе и под ЖД-путями.
К компании в целом никаких претензий.

Проработал менеджером по продажам в ISS, и хочу сказать, что это лучшая компания в которой я работал за 7 лет карьеры.
- Потрясающий коллектив
- Очень крутое и адекватное руководство
- Свобода в действиях (никто не контролирует твои приходы-уходы, главное результат)
- Спорт, английский, фрукты/овощи, вкусняшки, все есть
- Бесконечные возможности для развития себя в IT-сфере
- Зарплата по рынку

Уходил с мокрыми глазами, а это о многом говорит :( Почему ушел? Так как занимался продуктом, с которым до этого работал 3 года, уже немного устал от него. Дело не в компании, а в самом продукте, ребята предлагали мне другие направления, но я решил немного поменять сферу.

Что улучшить?

- Нет модных в IT ДМС, психологов, компенсаций питания и проезда. Но ребята сделали корп.портал на котором это все планируется.
- Далеко от метро, где-то 1,2 км от Тульской, но это я просто не люблю далеко ходить, а так полезно :)

Адекватное начальство и отличный коллектив. Есть своя атмосфера и кодекс. Сотрудники действительно любят iss. Проекты интересные, есть всякие всевозможные горизонтальные и вертикальные переходы. Минимум бюрократии (ее вообще нет), максимум доверительных, человеческих и профессиональных отношений. Хотелось бы больше общения с руководством, чтобы лучше его понимать.

Прекрасный коллектив, атмосфера стартапа, свобода в действиях, крутые корпоративы и праздники. Очень адекватный и справедливый генеральный директор, который всегда выслушает и поможет в любой ситуации. Отличная компания для развития, и по зарплате никогда не обижают. В сотрудников вкладываются и ценят, есть кроссфит и занятия английским. На кухне всегда кофе, молоко, фрукты и печеньки. Гибкое время прихода на работу с 9 до 12. Побольше льгот, типа ДМС, бюджета на обучение и повышения квалификации, также не хватает гибридного формата работы, есть только 10 удаленных дней в году.

Работаю в компании уже 5 лет.



Очень нравится наш дружный, сплоченный коллектив. С коллегами приятно как работать, так и отдыхать, заниматься спортом. К любому можно без проблем подойти, попросить помощи, совета по работе, помогут.



Руководство тоже очень лояльное, приятно общаться и всегда идут навстречу по каким-либо вопросам. В компании нет строгой бюрократии, гибкий график работы.



Уютный офис в бизнес-центре с небольшими опен спейс зонами и кабинетами для каждой команды, кухня, зона отдыха с настольным футболом и небольшим спортивным инвентарем.



Проводятся оплачиваемые занятия английским и кроссфитом 2 раза в неделю, что очень приятно и развивает сотрудников. Интересные зимний и летний корпоративы (летом выезжаем на природу с палатками или в кемпинг-домики).



Интересные, разной направленности проекты (web, backend, mobile), работая над которыми ты всегда можешь предложить свое видение и выстроить процесс. Используются современные инструменты и подходы. Проводить больше совместных встреч внутри и между командами для обмена опыта, а также ездить вместе на митапы и конференции.