Отзывы о работе во Вкусно — и точка — Тамбов

Молодой коллектив, свободный график.
Возможность ездить в другие города Нормального отношения к работникам и зарплату.
Так же слушать работников и входить в их положения

возможность совмещать работу и учёбу, возможность карьерного роста уровень обучения на этапе заместителя директора предприятия.

Честный. Много социальных льгот. Заработанная плата чуть выше средней реальной. Серьезная отношение к ТК и СанПиН. Карьерный рост обошел меня стороной, не удалось зарекомендовать себя.

Свобода в выборе рабочего графика, близость к дому, отличный коллектив, доброжелательные руководство, всегда идущее навстречу работникам. Почасовую ставку, бесплатное питание, место для отдыха, раздевалки.

Удобный график, нормальное оборудование, дружный коллектив, возможные премии за определённые условия работы Повысить зарплату, отношения между работниками и начальством

Честность и открытость, где директор как друг и всегда можно обратиться за помощью. Коммуникацию между старшими менеджерами и работниками. Просил около 1,6 года обучить на позицию на которой я постоянно работал, но каждый раз кормили завтраками.

Свободный график, комфортная атмосфера, дружный коллектив. Понимающие и идущие на встречу сотрудники. Увеличите время перерыва

Свобода в выборе рабочего графика
Работа рядом с домом и своевременные в срок оплаты зп Коммуникацию между сотрудниками

Поддерживающий коллектив, гибкий график, хорошие возможности роста Организацию труда на станциях

Свобода в выборе рабочего графика, бесплатное обучение, дружный коллектив. Условия для отдыха, время отдыха, размер часовой ставки.

Удобное расположение сети ресторанов, бесплатная выдача униформы Качественное соблюдение чистоты и правил ротации в каждом заведении, следить за отсутствием переработок у сотрудников или доплаты за них

Свобода в выборе рабочего графика, честность в отношении к сотрудникам, хорошая оплата труда, комфортная рабочая среда. Поощрение личной инициативы сотрудника

Отличный график, легкие задачи, отличный коллектив, бесплатный обед, возможности Управление, больше самовыражение и меньше контроля

Это было мое первое официальное место работы. Оформление быстрее, обучение оплачиваемое. Оплата строго в срок. Отношение к персоналу. Обещанный гибкий график.

Вежливость, дружелюбие, ответственность в своём деле, понимание и открытость Увеличить помещение, добавить новое меню

График работы очень удобный, возможно совмещать учебу и работу. Желательно увеличить заработную плату.

Свобода в выборе своего графика, близко к дому, коллектив, работодатель Заработную плату, время отдыха

Гибкий график, добрый коллектив, хороший заработок, удобные комнаты отдыха. Чтобы ледогенератор стоял в удобном месте, таблички где стоят мусорные баки так как их почти не заметно.

Лояльность, умение слушать все звенья системы вплоть до обычных работников Заработную плату сотрудникам низших звеньев

Близко к дому, классный коллектив, лояльное руководство, обеды, комната отдыха с телевизором, где можно отдохнуть. Почасовую оплату, качество формы..
Зимой в ней холодно, а летом очень жарко, форма не тянется и качество ткани очень плотное.
Работала в г Тамбов, ставка была 125 рублей в час, очень мало , а работы очень много , иногда менеджеры перекладывают свои обязанности на работников. Вытяжки не работали, кондеи тоже, летом можно было просто упасть в обморок, особенно когда смена на кухне, особенно гриль.
Проработала 1.5 года, повысили только до лидера гостеприимства, чтобы в дальнейшем повысить до инструктора, это было обязательным условием. Некоторых людей повышали и без этой должности и работали они в разы меньше...
Так по какому принципу повышают?