МАГНИТ, Розничная сеть: отзывы о работе на должности
Руководитель направления

График, индивидуальный подход, требовательность Поддержка, бухгалтерия

Отличный коллектив и руководители Уровень заработной платы

Большая сеть магазинов, огромная аудитория, возможность использовать крупные финансовые ресурсы, доступ к передовым технологиям, аккаунтинг со стороны крупнейших игроков рынка Управленческий хаос, частая смена CEO-2, CEO-3, отсутствие HR культуры, карьерного трэка

ГК находится в городе
Вовремя платят (хотя это обязанности работодателя) 1. Отсутствует процесс адаптации.
2. Нет целеполагания в компании. Цели и задачи не каскадируются "сверху вниз", работникам не понятно для чего и что конкретно нужно делать (тем самым вовлеченность работников отсутствует)
3. Задачи могут поступать откуда угодно, но опять же не понятно кому это нужно? Какой требуется от работника вклад в развитие компании. Работники выполняют очень много не нужной работы, работа ради работы.
4. Развитие и обучение персонала не проводится, возможно для массового персонала есть, но для остальных их нет. За несколько лет работы не было ни одного обучения.
5. Количество людей на 1 квадратный метр "закаливает", очень некомфортно в таком окружении. Open space это одно название.
6. Оплата труда даже для Краснодара, средне-низкая. Чтобы увеличить зарплату, проще уволиться и прийти обратно.
7. Соц. пакет отсутствует, все эти слова "устройство по ТК и прочее" - это обязанность работодателя.

График с возможностью частично работать удаленно, стабильная зп. официальное оформление. ДМС Остановить частую смену высшего руководства. Это пугает, вызывает сомнения в стабильности работы и побуждает задумываться о том что зачем повышать свой вклад, если участь всем известна