FES retail: отзывы о работе на должности
Администратор магазина

Коллектив (продавцы и админы), гибкий график, удобное расположение Отношения руководства/регионального директора к среднему персоналу (к продавцам). Нет возможности карьерного роста. Хотя все обязанности, сверхобязанности выполняются за «Спасибо»!
А когда дело касается повышения, то начинаются отговорки.

Возможности роста,общение с руководством на ты,отличный коллектив.как работа для студента,считаю отличный вариант,смены от 5 часов в день Оплачивать переработки

Лояльность руководства, место для обеденного перерыва, решение любых ситуаций напрямую с офисом, быстрый карьерный рост, работа недалеко от дома. В общем, компания отличная. Отношение некоторых региональных руководителей

Отличный коллектив в магазине Reserved Тц Радуга Парк, отличный он по тому что региональное управление не может повлиять на набор линейного персонала
Что касается региональных управленцев , ничего хорошего сказать не могу , враждебный настрой по отношению к каждому из сотрудников , высокомерие в общении и предвзятое отношение заведомо до знакомства Увеличить количество тренингов в системе Mirapolis,открыть к ним абсолютно свободный доступ для каждого из сотрудников, снять блокировки и временные ограничения с дополнительных курсов(например ABC менеджера, курс по охране труда и т.п.) ограничить возможность управления обучением РДП, таким образом ребята будут сами инициативнее и ответственнее относиться к своему обучению и повышению квалификации

Свобода в выборе графика. Убодное расположение,близко к дому. Коммуникация между директором и его подопечными

Возможность быстрого карьерного роста, работа интересная и разнообразная Экономят на персонале насколько это возможно, зарплата очень низкая, никаких премий, многое зависит от личного отношения

График, условия труда - все это на хорошем уровне.
Своевременная оплата заработной платы. Скидки для сотрудника на товар магазина Клининг. Надеюсь, в компании когда-нибудь заключат договор со сторонней компанией и вопросом чистоты будет заниматься отдельный специализированный сотрудник.

Гибкий график, отличный коллектив, лояльное руководство, достаточно быстрый карьерный рост Способ обучения нового персонала

Руководство, политика компании, отношение к сотрудникам, плюшки, быстрый карьерный рост, зарплата, условия труда и график. Перевод в другой город если открыта вакансия. Не компания, а мечта! В моем магазине все было отлично, в других слышала, что не все гладко, но я с таким не сталкивалась. Зависит от руководителя, он создаёт погоду в доме

Все отлично, прекрасная компания и руководство, дружный коллектив Всё работает на все 100%

График, возможность роста, коллектив, руководство, заработная плата В компании вся система отлично устроена

Лояльное руководство
Хорошие премиальные
Молодой коллектив, для кого-то первая работа Не перебарщивать с оптимизацией труда(увеличить норму часов на месяц)
Нанять айти специалистов, способных создать удобные приложения для всех брендов компании

Свобода в выборе графика, близость к дому, карьерный рост доступен в короткие сроки, если много работать и стараться Заработную плату сотрудникам, также не во всех магазинах сети были уборщицы, приходилось убираться самим