Гибкий график работы, отсутствие давления со стороны руководства, отсутствие переработок (во всяком случае на моей позиции), бесплатный кофе, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Уровень оплаты труда, вертикальную мобильность (с позиции стажера рост как правило отсутсвует), обучение бухгалтерскому учёту
профессинальное развитие, обучение, самостоятельные решения , широкий функционал, коллектив, формирование успешной команды, высокое качество продуктов, формирование команды дистрибьюторов, сложные вопросы с успешным решением на своем уровне, условия труда, грамотное руководство
Что можно улучшить?
ввод доп мощностей, доработка личного кабинета, логистику
Руководство всегда идёт на встречу, удобный график, ДМС, замечательный коллектив, хороший карьерный рост. Много возможностей обучаться новому, интересные задачи.
Что можно улучшить?
Офис расположен в 10-15 минут от метро, не очень удобно добираться
Очень классный работодатель. Коллектив был классный. А какая кофемашина стояла. Бесплатная))
Что можно улучшить?
З/п была неплохая. Чуть выше чем по рынку. Но конечно выжить на нее снимая жилье было почти нереально. Вина ли это работодателя - нет, конечно. Вся система такая.
Близость к дому была пожалуй единственным плюсом.
Более ничего мотивирующее не припомню.
Что можно улучшить?
Предприятие в Серпухове сильно запущено: финансирование крайне скудное.
Как результат, шанс возникновения техногенных аварий на многих участках крайне высок.
Персонал демотивирован.
Охрана труда и техника безопасности запущены.
Одна из лучших компаний в которой мне удавалось работать, со всеми коллегами продолжаю общаться уже после перехода в другую фирму. Обучения, тимбилдинги все на высоком уровне.
Что можно улучшить?
На самом деле компания растет постоянно и все улучшения она производит своевренно
Часто задаваемые вопросы о работе в компании УРСА Евразия
Рекомендуют ли сотрудники компанию УРСА Евразия для трудоустройства?
90.5% сотрудников рекомендуют компанию УРСА Евразия для трудоустройства, на основании 21 оценки.
Какая оплата труда в компании УРСА Евразия?
Сотрудники компании УРСА Евразия оценивают оплату труда на 3.6 из 5, на основании 21 оценки.
Как сотрудники УРСА Евразия оценивают руководство компании?
Сотрудники компании УРСА Евразия оценивают работу руководства на 4.2 из 5, на основании 21 оценки.
Как сотрудники УРСА Евразия оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании УРСА Евразия оценивают возможности карьерного роста на 3 из 5, на основании 21 оценки.
URSA – одна из ведущих компаний на строительном рынке Европы и один из самых известных брендов строительных материалов. URSA предлагает широкий ассортимент тепло- и звукоизоляционных материалов для строительства новых и реконструкции существующих зданий и сооружений.
URSA является одним из подразделений концерна Xella и располагает 14 производственными центрами в 9 странах. Представлена на рынке 40 стран Европы, Ближнего Востока и Северной Африки.
Мы стремимся предугадывать потребности строительного рынка и предлагать новые энергосберегающие решения, соблюдая баланс между техническими инновациями и заботой об окружающей среде.
Главный офис компании в России находится в Санкт-Петербурге, заводы располагаются в г.Серпухов и г.Чудово.
Главной ценностью нашей компании является наша команда профессионалов. Мы верим в то, что многообразие человеческих индивидуальностей и профессиональная увлеченность сотрудников нашей компании – это ключевые факторы успеха компании URSA!