Отзывы сотрудников о компании СМ-Клиника
Отзыв сотрудника
Врач-пульмонолог
Младшая медицинская сестра
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим за отзыв. Мы очень рады, что Вам всё нравится. Работа должна приносить удовольствие.
Врач стоматолог хирург
Ответ представителя компании
Большое спасибо за тёплые слова. Будем и дальше совершенствоваться, чтобы оправдать Ваши ожидания.
Массажист и инструктор ЛФК
Необходим тимбиллинг локально, в конкретном филиале проводить объединяющие мероприятия, а то атмосфера немного холодная в коллективе.
Ответ представителя компании
Большое спасибо за отзыв о нас. С удовольствием отвечу на Ваши замечания:
У каждого сотрудника есть скидка при обращении в клиники, при этом абсолютно не важно работает ли он медицинским работником, линейным сотрудником или руководителем отдела/подразделения.
Также у нас проходит большое количество корпоративных мероприятий. В том числе: квизы в течение года, новогодний большой квиз-корпоратив, детские новогодние ёлки. В январе планируются Рождественские встречи, куда приглашаются сотрудники со своими семьями. Будем рады видеть и Вас тоже.
Повышать квалификацию можно в нашем учебном центре бесплатно.
Вопрос заработной платы обсуждается руководством и, к сожалению, не всегда возможно быстро увеличить заработную плату в холдинге, где работают более 8 000 сотрудников.
Для новичков есть наставники, которые помогают адаптироваться на новом месте. Кроме того, есть огромное количество секций, которые все сотрудники могут посещать бесплатно. Если Вы хотите, то можете подать заявку и тоже стать наставником, будем рады если Вы поможете нам в адаптации новичков и поделитесь своим опытом.
Врач
Ответ представителя компании
Благодарю Вас за отзыв. Жаль, что Вам не всё у нас понравилось. Мы стараемся меняться в соответствии с трендами современности. Как и многие другие работодатели улучшаем корпоративную культуру, стараемся автоматизировать различные процессы для того чтобы Вам было комфортнее работать.
Прекрасно понимаем Ваше желание быть услышанным руководством клиники. Возможно, Ваши предложения не были приняты, а возможно они рассматриваются руководителем. У нас существует проектный комитет, который даёт возможность сотрудникам представить свои проекты и в дальнейшем их реализовать. В любом случае, если Вы хотите предложить что-то что можем улучшить/ускорить работу, это всегда приветствуется.
И, пока у Вас ещё не появилось ценное предложение от работодателя, и Вы находите плюсы в нас, (даже такие как время и расстояние до работы) подумайте вместе с руководителем о возможном решении. Возможно после этого плюсов станет гораздо больше.
Врач-нефролог
Администратор медицинского центра
Ведущий специалист отдела технической поддержки
Медицинский регистратор
Администратор стоматологии
Ответ представителя компании
Большое спасибо за Ваш отзыв. Мы очень рады, что Вам всё нравиться. Мы стараемся делать всё возможное для комфорта наших сотрудников.
Менеджер по клинингу
Врач-косметолог, пластический хирург
Ответ представителя компании
Благодарим за отзыв. Наша главная ценность - наши сотрудники. Очень жаль, что Вы не нашли общий язык с руководителем, большинство наших руководителей стараются найти индивидуальный подход к сотрудникам.
В нашем холдинге есть обширные возможности для развития: например, программа кадрового резерва, в которой могут участвовать сотрудники, отработавшие более года. Именно так мы и выращиваем кадры, в том числе и на руководящие позиции.
Вы бы хотели работать в СМ-Клиника?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Врач
Медицинская сестра
Отзыв сотрудника
Директор по развитию
Возможность обучения.
Отзыв сотрудника
Врач анестезиолог-реаниматолог
Медицинская сестра
Кабинетная медицинская сестра
Медицинская сестра-анестезист
Врач-хирург
Медицинский регистратор
Медицинский регистратор
Отзыв сотрудника
Медицинская сестра процедурного кабинета
Скидки для сотрудников(кафе, аптека, услуги клиники).
Бесплатные спортивные секции.
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Врач-дерматовенеролог
Часто задаваемые вопросы о работе в компании СМ-Клиника
Рекомендуют ли сотрудники компанию СМ-Клиника для трудоустройства?
64% сотрудников рекомендуют компанию СМ-Клиника для трудоустройства, на основании 633 оценок.
Какая оплата труда в компании СМ-Клиника?
Сотрудники компании СМ-Клиника оценивают оплату труда на 3.4 из 5, на основании 633 оценок.
Как сотрудники СМ-Клиника оценивают руководство компании?
Сотрудники компании СМ-Клиника оценивают работу руководства на 3.6 из 5, на основании 633 оценок.
Как сотрудники СМ-Клиника оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании СМ-Клиника оценивают возможности карьерного роста на 3.3 из 5, на основании 633 оценок.
Холдинг «СМ-Клиника» - одна из крупнейших сетей многопрофильных медицинских центров для взрослых и детей. Холдинг ведет историю своего существования с 2002 года. Сейчас у нас работают 29 многопрофильных клиник в Москве, Подмосковье, Санкт-Петербурге, Иванове и Рязани, которые открыты для вас ежедневно, включая выходные и праздничные дни.
В наших центрах работают опытные специалисты, которые с вниманием относятся к каждому пациенту. Это профессионалы, которые станут вашими партнёрами в сохранении здоровья.
Команда высококлассных специалистов «СМ-Клиника» - это более 4337 врачей различных специальностей. Среди них 197 кандидатов медицинских наук, 29 докторов медицинских наук, 8 профессоров, 2 академика РАМН, 7 доцентов и старших научных сотрудников, Заслуженный врач России. Холдинг входит в топ частных клиник по оценкам Forbes, РБК, Vademecum и BusinesStat.
Мы гордимся новейшим оборудованием клиник, позволяющим проводить уникальные манипуляции и диагностические обследования, например МРТ и КТ. Наши собственные лаборатории проводят широчайший спектр анализов и исследований. В «СМ-Клиника» проводят уникальные хирургические операции, работают терапевтический и хирургический стационары.
Медицинский холдинг «СМ-Клиника» решает не только текущие задачи в сфере практической медицины, но уделяет большое внимание развитию и повышению профессионального уровня сотрудников, совершенствованию качества предоставляемых услуг. Для этого в холдинге создан и успешно работает Корпоративный учебный центр, основной задачей которого является непрерывное обучение и повышение квалификации персонала.
Обширная научная деятельность, которой занимается наш холдинг, признана и высоко оценена профессиональным сообществом. Государственные и муниципальные структуры ежегодно отмечают своими наградами заслуги наших сотрудников, их огромный вклад в дело развития российской медицины и поддержания здоровья населения.
Холдинг осуществляет сотрудничество с крупнейшими медицинскими вузами и факультетами страны. В 2017 году на базе «СМ-Клиника» была создана Университетская клиника РУДН. Данный проект должен стать новым этапом в совместной работе между холдингом и РУДН, призванным улучшить качество и уровень оказываемой медицинской помощи и профессиональной подготовки будущих врачей.
Мы не стоим на месте, мы постоянно развиваемся, непрерывно совершенствуем свою работу. Именно поэтому у нас так много приверженных пациентов, которые нас рекомендуют и приходят к нам семьями! Доверяя свое здоровье и здоровье ваших детей нашим специалистам, вы можете быть уверены в надежной диагностике и качественном лечении.
Мы развиваемся, потому что знаем — то, что делают сотрудники нашего холдинга, очень нужно обществу, ведь мы заботимся о здоровье людей!
Информация о СМ-Клиника
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Категория: Медицина, фармацевтика, аптеки