Отзывы сотрудников о компании ЛУКОЙЛ-Центрнефтепродукт

Близость к дому,индексация заработной платы,белая заработная плата,полис ДМС, высокий уровень дохода,профсоюз,высокие отпускные и отпуск 2 раза в год,премиальные в честь праздников,стабильные выплаты без задержек,корпоративные купоны на кофе и еду. Улучшить возможность стабильного графика( повысить часы ), убрать обязательные доп.продажи (не включая еду и кофе), понизить цены на тнп(для возможности адекватных продаж),убрать ежедневные отборы проб(в них нет никакого смысла,только заносим ненужную влагу в резервуары), убрать на малопроходимых станциях дополнительные виды хо-догов,бургеров и оставить классические варианты (для наименьшего списывание ингредиентов),убрать ответственность за уборку сан-узлов и территории(в том числе чистку брусчатки и уборки снега) с операторов для этого должны быть уборщицы и уличный персонал.

Прекрасный коллектив и менеджер .Оплата труда соответствовала. Для меня было все идеально

Близость к дому, свобода в выборе графика, понимающие, идут на встречу, помогут с работой Работа хорошая, ничего менять не нужно. Коллектив тоже дружный

Стабильная кампания и близко к дому, грамотное отношение к коллективу Все хорошо, особенно грамотное обучение персонала в компании

Вовремя зп, хорошие отпускные, много компенсаций, не обманывают Состояние станций, добавить персонал, связь между высоким руководством и сотрудниками станции

Хорошая заработная плата,условия,социальный пакет, профсоюз, график работы Условия персон.отдыха,пересмотр защиты оператора перед клиентами

Зарплата, коллектив, руководство. Обучают профессии, постоянно проводятся тесты, интересная работа. Единственный небольшой минус-это нет помещений для отдыха сотрудников.

Открытость руководства, внимание руководителя к каждому сотруднику, система обучения в первые дни и последующие(компания оплачивает 50% обучения, которое связано непосредственно с работой). Очень хороший и приятный коллектив, почти все отзывчивые и доброжелательные. Хотелось бы больше бенефитов для сотрудников и места для отдыха во время перерыва

График, хорошее началтльство. Возможность поменяться сменами. Стабильный график. Часто вызывают не в свою мнену.

Близость к дому, коллектив, руководитель на станции, график, Чтобы высшее руководство нас слышало, поощрение в виде грамот

Оценив все плюсы и минусы, считаю, что хорошая компания, зарплату платят, только работай. Всегда есть, что улучшить, например обучение SAP, чтобы не тыкаться.

Близость дома . Заработная плата достойная.График хороший.Плнтмающее руководство...также коллектив Улучшить клиентский сервис, чтобы улучшить удовлетворенность клиентов и повысить лояльность.улучшить технические возможности, чтобы стать конкурентоспособной эффективной в своей отрасли.

Все по ТК РФ, ежегодная индексация ЗП, условия труда, социальные программы. Трудно сказать, ЗП всегда не хватает.

Работала давно, коллектив был хороший, всё устраивало, было где отдохнуть ночью Тяжело было по несколько бензовозов сливать по ночам одной

Хороший коллектив, интересная работа, но...
Проблемы с обслуживанием авто. Заправка, шиномонтаж, мойка только в определенных местах Зарплату увеличить и спланировать нормальную логистику. В общем нужно реформировать структуру

Хорошие условия работы. Достойная зарплата. Полный соцпакет. Дружный колектив. Работала с удовольствием! Ничего. Все устраивало. Уволилась не подошел график работы. А так все отлично!

Стабильная компания с понятными условиями труда и заработной платой Условия труда для сотрудников АЗС, корпоративная культура и мероприятия

Налаженость, стабильность!
Отличная организация труда! Все , что смогла, 3лучшила на рабочем месте, инновации предоставляются по настойчивой просьбе!!

Есть ДМС, отпуск во время, донорам предоставляют оплачиваемые дни, график Поднять зарплату и в смену ставить больше людей

Достойная заработная плата. Конечно за нее придется изрядно потрудиться. Нет возможности спокойно пообедать. Официальный час обеда есть, но по факту его нет.

Стабильная зп, дмс, премии к праздникам, в офисе удобная парковка Техническое оснащение в офисе (старые компьютеры, старое ПО)
Возможность дробить отпуск более чем на 3 части и брать отпуск на период меньше 5 дней

Хороша зарплата,удобный график,расширенный полис,фитнес бассейн для работников оплачивает компания Отдых для работников во время работы,так как работа в режими многозадачности

Профсоюз у Компании самый лучший. Подарки детям, премия ко дню нефтяника, мат.помощь в сложной ситуации (свадьба, рождение ребенка, смерть близкого) Прислушиваться к работникам. Стоит региональным управляющим проводить совещание на каждой АЗС без менеджера станции или индивидуально с каждым, чтобы получить максимум информации, что и как улучшить, предложения и нюансы. Зачастую работники боятся что-то сказать в присутствии своего руководителя.

Официальное трудоустройство. Полный соцпакет. Доплата к отпуску. ДМС. Сделать постоянный график. График меняется. Ничего планировать нет возможности.

График работы, заработная плата, работа в коллективе, близость к дому Умение правильно работать с коллегами

Хороший менеджер, работа рядом с домом , дружный коллектив, хорошее отношение, Повысить зарплату, премии,

Близко к дому. Отличный коллектив.
Замечательное начальство. Побольше лояльности со стороны вышестоящего руководства.

Комфортабельность офиса, стабильность и развитие. Заинтересованность в молодых специалистах Больше активностей на рабочем месте, не хватает современного подхода к сплочению коллектива и привлечению молодёжи даже на довольно постоянные рабочие места

Стабильность, оплачиваемые подработки, выплаты к праздникам, выбор графика, коллектив Отменить УС , из за того что люди ошибочно ставят единицу влияет на зарплату

Своевременная заработная плата, есть время отдыха, кондиционер Заработную плату!
Отношение к работникам!

Все хорошо, отличный заработок, постоянно обучают, чтобы быть спецом в своей работе График не стабильный, нет возможности что-то запланировать, к сожалению
В ночные смены приходилось работать в одиночку