Башнефть-Розница
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,5
Хорошо
63%
Рекомендуют
Башнефть-Розница
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,5
Хорошо
63%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Отзывы сотрудников о компании Башнефть-Розница

Оценка компании
3,5 Хорошо
243 отзыва
Рекомендуют
63%
Оценки по категориям
3,6
Условия труда
4,2
Коллектив
3,5
Руководство
3,1
Уровень дохода
3,2
Условия для отдыха
3,3
Возможности роста
Типы оценок
117 44 41 41

Отзывы сотрудников о работе в компании Башнефть-Розница

 
  • Фильтры
  • Город
Сортировать
Сбросить Сортировать
Челябинск, Июль 2026

Отзыв сотрудника

Работал меньше года
Челябинск, июль 2026
1,8
1,8
2,0
Условия труда
2,0
Коллектив
1,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
2,0
Возможности роста
Что нравится?
Локация работы.
Что можно улучшить?
Уровень дохода, планирование смен, рабочая нагрузка, переработки, компетентность руководства, отношения с руководством, атмосфера в коллективе, уровень контроля, репутация компании.
Салават, Июль 2026

Водитель-экспедитор

Работал 5-10 лет
Салават, июль 2026
3,5
3,5
4,0
Условия труда
3,0
Коллектив
4,0
Руководство
2,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
График на бензовозе 4/4 что очень удобно,бывает дёргают на доп.смены в твои выходные но это уже по желанию(хочешь выходи,хочешь нет)
Коллектив нормальный. Руководство тоже нормальное. Если ломается авто,механик сразу записывает на ремонт.Ремонт техники в сервисных центрах,сам если только что по мелочи делаешь.
Что можно улучшить?
Увеличить з/п процентов на 30. Для опасного груза очень маленький оклад,наёмники больше получают! В остальном организация хорошая. Отработал 9 лет но увы пришлось уволить из-за маленькой з/п для опасного груза.
Мелеуз, Июль 2026

Оператор АЗС

Работал больше 10 лет
Мелеуз, июль 2026
3,5
3,5
4,0
Условия труда
3,0
Коллектив
3,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Стабильность, уверенность в завтрашнем дне, обучение , карьерный рост
Что можно улучшить?
Увеличить зарплату, убрать наказания, быть более лояльными к операторам и управляющим.
Убрать акции для клиентов с регистрациями чеков, а увеличить акции с выдачей подарков , только не с календариками
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Система наставничества
Мелеуз, Июнь 2026

Отзыв сотрудника

Работал 3-5 лет
Мелеуз, июнь 2026
2,0
2,0
1,0
Условия труда
5,0
Коллектив
1,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Комфорт в офисе, атмосфера в коллективе, спецодежда и инструмент.
Что можно улучшить?
Планирование смен, переработки, рабочие перерывы, условия труда, соответствие обязанностей, отношения с руководством, прозрачность расчетов, уровень дохода, рабочая нагрузка.
Оренбург, Июнь 2026

Оператор АЗС

Работаю 5-10 лет
Оренбург, июнь 2026
4,2
4,2
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
4,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
Стабильный доход,никогда не было задержки зп,ДМС,взаимовыручка между всеми АЗС,отличный коллектив.
Что можно улучшить?
Поднять заработную плату,очень много задач у операторов,необходимо оплачивать больше соразмерно выполняемой работе,тем более при таком росте цен на все.
Май 2026

Оператор АЗС

Работаю меньше года
май 2026
2,0
2,0
1,0
Условия труда
3,0
Коллектив
3,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Коллеги хорошие и помогают адаптироваться. Довольно удобный график. Это единственное, что мне понравилось.
Что можно улучшить?
Зарплата крайне низкая для такого труда. Мотивации нет за такие деньги работать.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Гибкий рабочий график
Оренбург, Апрель 2026

Заправщик АЗС

Работал 3-5 лет
Оренбург, апрель 2026
1,3
1,3
2,0
Условия труда
1,0
Коллектив
1,0
Руководство
2,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Нравился только график больше ничего от слова совсем живем в 21 веке а зп никудышная
Что можно улучшить?
Отношение к людям и более тщательный подбор персонала. От этого зависит качество работы в целом
Преимущества и льготы
Гибкий рабочий график
Уфа, Апрель 2026

Оператор АЗС

Работал 5-10 лет
Уфа, апрель 2026
3,7
3,7
3,0
Условия труда
5,0
Коллектив
3,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Стабильность, высокая заработная плата, отношение руководства
Что можно улучшить?
График, локация, размер заработной платы, локация, социальный пакет
Уфа, Апрель 2026

Руководитель сектора финансовых операций

Работал больше 10 лет
Уфа, апрель 2026
1,7
1,7
3,0
Условия труда
1,0
Коллектив
1,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Социальный пакет, есть санатории по льготной условию, выплаты коллективного договора
Что можно улучшить?
Очень строгое руководство - много работы наваливают, сами ничего не делают и не решают проблемы, все взваливают на рядовых
Уфа, Апрель 2026

Оператор АЗС

Работал 3-5 лет
Уфа, апрель 2026
4,0
4,0
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
4,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Что нравится?
Дмс,санаторно курортный отдых,страховка круглосуточно,коллектив непосредственно на рабочем месте.
Что можно улучшить?
Можно улучшить условия труда,технику безопасности на рабочих местах.своевремменные техобслуживания оборудования.Больше обратить внимание на удержание работников.
Туймазы, Апрель 2026

Оператор товарный 5-го разряда

Работал меньше года
Туймазы, апрель 2026
1,8
1,8
2,0
Условия труда
1,0
Коллектив
3,0
Руководство
2,0
Уровень дохода
2,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
График работы 4/4(бывает иногда),а так 4/2. Новое оборудование для работы. Удобное расположение
Что можно улучшить?
Коллектив однозначно!
Отношение к рабочему персоналу!
Равноправное разделение обязанностей!
Оренбург, Апрель 2026

Специалист сектора обеспечения производства

Работал больше 10 лет
Оренбург, апрель 2026
4,7
4,7
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Очень хороший, грамотный коллектив. Юристы, IT и бухгалтерия профессионалы с большой буквы. Не смотря ни на что, руководители смогли сохранить основной костяк. К сожалению, в последнее время, зарплату не индексируют в полной мере. Народ потихоньку "нищает".
Что можно улучшить?
Повысить заработную плату как работягам, так и белым воротничкам. И еще раз повысить
Уфа, Март 2026

Оператор-кассир 5 разряда

Работаю меньше года
Уфа, март 2026
2,5
2,5
1,0
Условия труда
4,0
Коллектив
4,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
2,0
Возможности роста
Что нравится?
Умеет найти подход к каждому, идет на встречу к сотрудникам, закрывает глазанс косяки некоторые
Что можно улучшить?
Сотрудники за свой счет покупают химию для мытья полов, посуды. Салфетки. Улучшить отношение к персоналу
Челябинск, Март 2026

Отзыв сотрудника

Работал 1-2 года
Челябинск, март 2026
1,7
1,7
1,0
Условия труда
3,0
Коллектив
2,0
Руководство
2,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Зарплата вовремя, но вот премию надо заработать. С работой тайников все очень осложнилось.
Что можно улучшить?
На операторов свалили все что можно. Операторов дёргают по любому пустяку. Работать стало тяжело, обязанностей очень много при такой невысокой зарплате и огромных рисках.
Уфа, Март 2026

Оператор-кассир

Работал меньше года
Уфа, март 2026
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
График был такой же, как и указывали в объявлении. Как и на любой работе, кто-то из коллектива делал больше, кто-то меньше, но в целом работа слажена. Обучение было на ходу, было страшновато выходить, особенно в ночь.
Что можно улучшить?
Зарплату бы поднять, девочки делают тройную работу ( и убраться , и бензовоз принять , и посчитать все, и клиента обслужить). Униформу выдавать вовремя.
Уфа, Февраль 2026

Оператор АЗС

Работаю 1-2 года
Уфа, февраль 2026
4,3
4,3
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Коллектив и карьерный рост
Что можно улучшить?
Поднять мотивацию! Предоставления работникам льготных билетов на транспорт например
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Корпоративные мероприятия
Уфа, Январь 2026

Ведущий инженер отдела ценообразования ( на период декретного отпуска основного работника)

Работал меньше года
Уфа, январь 2026
4,7
4,7
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Дружный коллектив, грамотное обучение ПАО Роснефть по ВКС, график работы с укороченной пятницей.
Что можно улучшить?
Увеличить заработную плату работникам, выплатить тринадцатую зарплату в полном объеме согласно оффера.
Уфа, Январь 2026

Аналитик продаж

Работал меньше года
Уфа, январь 2026
1,7
1,7
3,0
Условия труда
1,0
Коллектив
1,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Стабильная компания, удобное расположение (Бессонова 2), удобный график работы
Приветливые и милые люди вокруг (почти во всех отделах)
Что можно улучшить?
Работала в отделе организации продаж сопутствующих товаров и услуг. Если вы мазохист - Вам прямая дорога в этот отдел. Руководство хамское (через слово мат, агрессия, что еще хуже - игнор). Тотальное нежелание вводить в курс дела (если вы не работали в группе компаний или не умеете читать мысли, то в этом отделе вам делать нечего).
«Руководитель» не имеет ни малейшего желания сотрудничать, может только критиковать. Обучения нет (даже адаптации нет). С первого дня от вас требуют все и сразу, не объяснив даже основ работы и в чем в принципе заключается ваша работа. Текучка в отделе космическая (за мой непродолжительный срок работы, ушли два человека (из 10), до этого ОДНОВРЕМЕННО ушли три сотрудника (что-то да говорит. Знала бы раньше - даже не посмотрела бы в их сторону).
Техническое обеспечение нулевое (компьютеры древние и тупят как пентиум 4. С учетом объема работы, они просто не справляются и ОЧЕНЬ долго грузят информацию, когда руководителю она нужна через минуту уже в читабельном виде). Да банально в кабинете стулья сломанные, что уж тут говорить о компьютерах.
Вывод: если вас пригласили на собеседование или, не дай бог, на работу ИМЕННО в отдел СТиУ - бегите.
В других отделах обстановка более доброжелательная и сотрудники готовы вам помочь в любом вопросе, поэтому так категорично оценивать всю компанию не буду. Только отдел, в котором мне довелось «работать».
Уфа, Январь 2026

Специалист по охране труда

Работаю больше 10 лет
Уфа, январь 2026
3,7
3,7
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
4,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
2,0
Возможности роста
Что нравится?
Работодатель не плохой есть ДМС ,санатории , мат помощь , в различных жизненных ситуациях ,рождение детей ,к школе ,на лечение и т д . Развита система наставничества . Всегда подскажут ,расскажут
Мало перспектив для карьерного роста ,если ты простой ИТР . По поводу ЗП ее мало всегда ,так что , решайте сами
Что можно улучшить?
Работа с кадровым резервом
Давать своим сотрудникам больше возможности для карьерного роста
..
Уфа, Декабрь 2025

Заправщик АЗС

Работал меньше года
Уфа, декабрь 2025
3,3
3,3
2,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
2,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Дружный коллектив и начальство
Работа рядом с домом
В целом не плохое место работы
Что можно улучшить?
Не вводить постоплату. Это тогда придётся обязательно все 12 часов стоять на улице и дышать бензином без возможности отлучиться
Уфа, Декабрь 2025

Лаборант

Работал 1-2 года
Уфа, декабрь 2025
2,5
2,5
3,0
Условия труда
3,0
Коллектив
5,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
2,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Начальник лаборатории и инженер , не могу ничего плохого про них сказать , все только хорошее
Что можно улучшить?
Убрать бесконечные проверки , повысить зарплату , вахтовые автобусы , добавить доплаты за совмещение отсутствующего сотрудника ( например если человек в отпуске или на больничном ; работаешь за 2х , но доплат нет )
Уфа, Декабрь 2025

Ведущий специалист

Работал 3-5 лет
Уфа, декабрь 2025
1,7
1,7
5,0
Условия труда
1,0
Коллектив
1,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Стабильная, хоть и не большая заработная плата. Организация подходит для того, что бы поработать временно и найти, что то лучшее. Подходит для людей, специалистов которые не имеют опыта работы. Для уже состоявшихся специалистов, делать не чего
Что можно улучшить?
Работникам, которые работают длительное время необходимо напомнить о корпоративной этике.
Уфа, Декабрь 2025

Оператор АЗС

Работал меньше года
Уфа, декабрь 2025
2,2
2,2
1,0
Условия труда
5,0
Коллектив
2,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
2,0
Условия для отдыха
2,0
Возможности роста
Что нравится?
1. Близость к дому (если повезет и будет место на АЗС по месту жительства);
2. ДМС;
3. Коллектив (тоже по большей части зависит от удачи);
4. Отзывчивые сотрудники в службе подбора персонала;
5. Сменный график (с нюансами)
Что можно улучшить?
1. Оплата труда - за такой объем работы платят копейки, на моей АЗС возле дома ставка для оператора-кассира 5 разряда ставка составляет 140 руб/час + премия с продаж, которую никогда не видишь, т.к. планы не выполняются и никак не подстраиваются под проходимость АЗС (на маленькой АЗС будут требовать почти столько же, сколько и с АЗС с большей проходимостью).
Так же компания "с барского плеча" подкидывает ежемесячно 2 тыс на "горячий обед", т.к. она его фактически не предоставляет, то компенсирует деньгами;
Отдел кадров обещает 55-60к, что является обманом, т.к. даже на топовых заправках со ставкой 184.6 руб/час таких зарплат никто не видит;
2. Условия труда - если вам повезет с АЗС, то у вас будет полноценная небольшая кухня с холодильником, микроволновкой, чайником, шкафчиком для хранения посуды, полноценный стол для обеда, если не повезет, то у вас будет помещение 2 км метра с минимум пространства и какого-либо комфорта для приема пищи.

-С АЗС запрещено выходить в рабочее время, поэтому если заблаговременно не взять обед, то приходится обходиться доставкой, также если, не дай Бог, что-то случится, то в аптеку также выйти нельзя.

- Постоянно надо стоять на ногах, никакого нормального стула нет за кассой, исключением могут быть только АЗС в формате "окно", некоторые АЗС обладают полноценным барным стулом, о таком лучше уточнять заранее, если нет желания стоять 12 ч на ногах;

- Т.к. по трудовому договору смена длится 12 часов, то у оператора-кассира фактически нет обеда, есть только перерыв не более 30 мин в часы наименьшей загруженности, так что полноценно перевести дух во время обеда не выйдет;

3. Количество работы не соответствует ЗП - т.к. на АЗС Башнефти нет подсобных рабочих, то оператор-кассир помимо обслуживания клиентов за кассой, уборки зала, санузла, приемки товара, выкладки товара в зале, сортировки на складе, а также приема нефтепродукта должен в летний период самостоятельно косить траву на прилегающей к заправке территории, красить разметку на асфальте, обновлять наклейки на колонках и пистолетах, зимой же нужно чистить снег на территории азс и возле резервуаров с топливом.
Если что-то из мебели сломалось, то приходится чинить самому, т.к. сроки ожидания выполнения заявки могут растянуться на месяцы, если ее вообще сочтут нужным принять;

4. Бюрократия, постоянные и нескончаемые отчеты, журналы, даже каждую купюру 5 тыс надо отдельно вносить в журнал записывая серийный номер и время, когда дали эту купюру;

5. Давление если не продаешь товар от территориального менеджера;

6. Постоянные недостачи, особенно бензина, на которые никак нельзя повлиять;

7. Постоянные переработки, если за ночь не успел составить отчёт, то остаёшься после смены.
Переработки не оплачиваются, свыше нормы часов за месяц;

8. Могут в любой день отправить на любую другую заправку, где не хватает людей, хоть в Михайловку, живя в Сипайлово и никого какие-либо пожелаения волновать не будут.

На подавляющем большинстве АЗС Башнефти не хватает людей, есть даже АЗС без свеого постонного штата, где работают операторы присланные с других АЗС, из-за этого могут возникать проблемы с графиком и он может быть не 2/2, а 3/2, 4/2 итд.

9. Могут заставить перевестись на другую заправку в принудительном порядке, если в этом будет крайне сильная потребность.

10. Пренебрежение со стороны вышестоящего офисного руководства к операторам, абсолютное безразличие к каким-либо жизненным обстоятельствам.
Орск, Ноябрь 2025

Старший смены

Работаю 5-10 лет
Орск, ноябрь 2025
2,0
2,0
1,0
Условия труда
5,0
Коллектив
1,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Полюс ДМС, общение с людьми (адекватными) постоянная активность
Что можно улучшить?
Оплата труда, отношения руководства к сотрудникам если что не нравиться сразу указывают на дверь, разгрузить оператора потому что в одном лице 33 должности уборщик всей территории и сан.узла, приготовления быстро , горячих напитков, мойка кофе машины , следить за всеми расходниками по АЗС и не дай бог в клиентском туалете закончиться туалетная бумага. прием и нп при всей амуниции ( в любую погоду и время года ) приемщик товара за него ответственный потом выкупаешь товар с истекшим сроком годности ( частое явления, в связи с высокими ценами) обход территории потому что за все ответственный ты и не кто больше. обслуживания на кассе с улыбкой, доброжелательным видом чистый и опрятный после уборки урн и мойки полов, за очень скромную з/п. графика вообще нет домой только поспать и на работу.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Медицинское страхование
Екатеринбург, Октябрь 2025

Отзыв сотрудника

Работал 5-10 лет
Екатеринбург, октябрь 2025
2,8
2,8
3,0
Условия труда
5,0
Коллектив
4,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Действительно хороших соцпакет (был до 2025 года), много корпоративных мероприятий, активностей, возможностей проявить себя вне основной работы.
Что можно улучшить?
Человек как сотрудник не ценится от слова абсолютно. Персонал не удерживают, не мотивируют, нет роста. В связи с финансовыми трудностями компании, обязанности уволившихся сотрудников возлагают на работающих коллег с минимальной доплатой и максимальной ответственностью. Работа нервная, сроки у всех задач - сию секунду.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Оплата мобильной связи
Корпоративные мероприятия
Уфа, Октябрь 2025

Инженер по безопасности движения

Работаю 1-2 года
Уфа, октябрь 2025
1,2
1,2
1,0
Условия труда
1,0
Коллектив
2,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
свобода слова, график работы, график отдыха
Что можно улучшить?
общение между сотрудниками, сделать свою столовую
Преимущества и льготы
Медицинское страхование
Уфа, Октябрь 2025

Механик

Работаю 5-10 лет
Уфа, октябрь 2025
2,5
2,5
3,0
Условия труда
4,0
Коллектив
3,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
2,0
Условия для отдыха
2,0
Возможности роста
Что нравится?
ДМС, Социальный пакет, коллектив, график работы, местоположение рядом с домом.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы, индексация не проводится, старая техника от которой зависит ваша премия ( коэффициент технической готовности). Большая текучесть кадров от этого готовы брать чуть ли не всех подряд, средний возраст водителей 50+.
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Место для парковки
Уфа, Октябрь 2025

Оператор

Работал 1-2 года
Уфа, октябрь 2025
2,5
2,5
1,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
2,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Плюсы: выдают одежду, обувь, сиз. График работы. Стаж, пенсия, все больше ничего
Минусы: постоянно какие то бесполезные проверки, какие то глупые штрафы, причем придумывают на ходу. Работа оператором это как подсобный рабочий, на самом деле . ( Красишь, подметаешь, убираешься, снег чистишь, мешки с песком толкаешь. зарплата больше 35 даже не ждите, премию дают 5-10 т.рублей. если какое где нибудь в другой нефтебаза получилось молния(чп), то всем списывают премию по чуть чуть, и все равно, что чп было в другом городе .
Первые 3 месяца вы будете получать очень мало, премии не будет, стажировка идёт 10 дней оплата будет 170 рублей час= в день 1300р примерно.
После того стажировка, будете работать 10 ч в день= 1700р,.и так 3 месяца
Такая работа подходит для студентов и кто уже на пенсии, у кого нету кредитов или ипотеки.
Что можно улучшить?
Увеличить зарплату на тыс 20 как минимум .
Преимущества и льготы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Корпоративный транспорт
Место для парковки
Нефтекамск, Октябрь 2025

Оператор АЗС

Работал меньше года
Нефтекамск, октябрь 2025
1,5
1,5
2,0
Условия труда
2,0
Коллектив
2,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Близость к дому.График работы.Коллектив хороший но не во всех заправках.
Что можно улучшить?
Очень низкая зарплата!!!!!!! Невыполнимые планы по кофе и стиу,от этого и низкая зарплата!!!!!!Главная цель работодателя это кофе и туалет!!!!!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Уфа, Октябрь 2025

Отзыв сотрудника

Работал больше 10 лет
Уфа, октябрь 2025
2,0
2,0
3,0
Условия труда
4,0
Коллектив
1,0
Руководство
2,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Когда-то это была компания мечта в которую выстраиваюсь очередь, работало много профессионалов у которых было чему научится.
Сейчас осталась только вывеска. Очень сильно просел уровень менеджмента, руководители сами не знают чего хотят, уходят от ответственности, не хотят принимать решения. Непропорциональное распределение функций. Не смотря на высокую неукомплектованность персонал абсолютно не ценят! "Фраза ни кто никого не держит" стала дежурной.
Что можно улучшить?
Укомплектовать менеджмент профессиональными руководителями имеющими профильные компетенции. Пересмотреть отношение к работникам.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Оплата мобильной связи
Уфа, Октябрь 2025

Оператор-кассир АЗС

Работал меньше года
Уфа, октябрь 2025
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Составление графика работягами, удобное местоположение, оплата труда, коллектив
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, увеличить заработную плату
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Уфа, Октябрь 2025

Специалист по охране труда

Работаю 1-2 года
Уфа, октябрь 2025
2,5
2,5
2,0
Условия труда
5,0
Коллектив
1,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Очень отзывчивый и добрый коллектив, готовый оказать помощь в работе. Вахтовый автобус.
Что можно улучшить?
Компетенцию руководства. Отсутствие понимания, оказание морального давления.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Уфа, Октябрь 2025

Ведущий инженер отдела эксплуатации нефтебазового хозяйства и АЗС

Работаю меньше года
Уфа, октябрь 2025
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Офис не далеко от дома
Соц пакет отличный
ДМС
Рыночный уровень дохода
Что можно улучшить?
Пока все устраивает
Претензий нет
Уфа, Октябрь 2025

Отзыв сотрудника

Работаю меньше года
Уфа, октябрь 2025
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Работа в этой компании оставляет исключительно положительные впечатления. Коллектив дружелюбный и профессиональный, каждый сотрудник готов прийти на помощь коллегам, атмосфера располагает к продуктивной работе и творчеству. Руководство проявляет искреннюю заботу о сотрудниках, поощряет инициативу и создает условия для профессионального роста.

Заработная плата выплачивается своевременно, бонусы начисляются честно и прозрачно. Компания регулярно проводит корпоративные мероприятия, что способствует укреплению командного духа и улучшению коммуникации внутри коллектива.

Это место, где ценят каждого сотрудника, прислушиваются к мнению и поддерживают инициативность. Работа здесь приносит удовольствие и удовлетворение, а перспектива дальнейшего сотрудничества вдохновляет на новые достижения!

Рекомендуется всем, кто ищет достойную компанию с профессиональными возможностями и комфортными условиями труда.
Что можно улучшить?
- Автоматизация рутинных задач: Использование современных технологий для упрощения повседневных операций.
- Повышение эффективности рабочего процесса: Анализ текущих процедур и оптимизация неэффективных этапов.
- Оценка нагрузки: Равномерное распределение задач среди сотрудников, чтобы избежать перегрузок и стресса.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Корпоративные мероприятия
Уфа, Сентябрь 2025

Управляющий

Работаю 5-10 лет
Уфа, сентябрь 2025
2,2
2,2
1,0
Условия труда
3,0
Коллектив
1,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
2,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Коллектив, своевременна зарплата, социальный пакет, соблюдение трудового кодекса, профсоюзная организация
Что можно улучшить?
Повышение зарплаты, условия труда, отношение руководства к подчиненным
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Место для парковки
Система наставничества
Уфа, Сентябрь 2025

Старший смены

Работал 5-10 лет
Уфа, сентябрь 2025
2,8
2,8
3,0
Условия труда
5,0
Коллектив
3,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
2,0
Возможности роста
Что нравится?
Хороший коллектив, работая на АЗС требования руководства на 10/10, не во всех АЗС высокая ставка в час, даже если хот-доги и кофе есть там и тут, хорошие руководители, про больничные с ребенком можете забыть, иногда приходилось выходные работать, отпуск оплачивается мало, переработок много, текучка по кадрам 100%
Что можно улучшить?
Поднять заработную плату, нанять во всех АЗС уборщицу.
Быть внимательнее к своим коллегам по работе
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Уфа, Сентябрь 2025

Водитель-экспедитор

Работал 3-5 лет
Уфа, сентябрь 2025
2,0
2,0
1,0
Условия труда
3,0
Коллектив
5,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Только график держит гараж,от слова совсем.люди уходят а приходить нет никого
Что можно улучшить?
Да все,от некачественной униформы до зарплаты,самая низкая,ниже некуда
Преимущества и льготы
Оплата больничного
Туймазы, Сентябрь 2025

Оператор-заправщик

Работал меньше года
Туймазы, сентябрь 2025
4,5
4,5
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Работные способности, и научиться чему-то новому, то что не научат в другом месте
Что можно улучшить?
Ничего такого хорошее место работы, без конфликтов
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Место для парковки
Уфа, Сентябрь 2025

Оператор-кассир

Работал 1-2 года
Уфа, сентябрь 2025
2,0
2,0
3,0
Условия труда
1,0
Коллектив
1,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Нравилось сам процесс работы, форма, есть ДМС что очень удобно
Что можно улучшить?
Зарплата, график , на должность руководителя ставить адекватных компетентных людей! Не заставлять операторов мыть клиентский туалет , убирать снег на территории азс и красить бордюры и все остальное , мыть здание !
Преимущества и льготы
Медицинское страхование
Уфа, Август 2025

Оператор АЗС

Работаю 3-5 лет
Уфа, август 2025
2,8
2,8
3,0
Условия труда
5,0
Коллектив
3,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
2,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Бренд, близость к дому, ДМС ,ежегодные обучения, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Увеличить заработную плату, улучшить условия труда
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Уфа, Август 2025

Оператор товарный

Работаю 3-5 лет
Уфа, август 2025
1,3
1,3
1,0
Условия труда
3,0
Коллектив
1,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Коллектив, рабочий график 2/2, иногда 2/3. Зп не поднимают год.
Что можно улучшить?
Зарплату увеличить. Сменить руководство.
Улучшить бытовые сооружения для сотрудников. Душ нужен
Преимущества и льготы
Медицинское страхование
Уфа, Август 2025

Руководитель отдела

Работаю 5-10 лет
Уфа, август 2025
1,7
1,7
2,0
Условия труда
2,0
Коллектив
1,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
Когда-то очень стабильная и перспективная компания в которой работали лучшие специалисты в отрасли, в которую было очень сложно попасть.
Что можно улучшить?
Нельзя назначать на руководящие позиции работников не имеющих управленческий опыт. Для начала необходимо вернуть серьезный отбор и высокие требования к профессиональным компетенциям и квалификации принимаемых работников. Необходимо, чтобы работники приходили работать и привносили в производственную культуру и бизнес процессы усовершенствования и новшества, а не приходили учиться.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Уфа, Июль 2025

Старший смены

Работал 1-2 года
Уфа, июль 2025
3,8
3,8
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
В первую очередь , мне очень понравилось место работы. Находилось недалеко от дома.
Что можно улучшить?
Впервую очередь , можно было бы улучшить заработную плату.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата больничного
Уфа, Июль 2025

Товарный оператор

Работаю 1-2 года
Уфа, июль 2025
5,0
5,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Что нравится?
Близость к дому, удобный график работы, индивидуальный подход к каждому сотруднику
Что можно улучшить?
Повышение квалификации, увеличение заработной платы
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Уфа, Июль 2025

Оператор товарный 5 разряда

Работаю 1-2 года
Уфа, июль 2025
1,8
1,8
2,0
Условия труда
3,0
Коллектив
1,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Вахтовые автобусы доступность, непосредственный руководитель.
Что можно улучшить?
Заработную плату. Смена вышестоящего руководства.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Корпоративный транспорт
Уфа, Июнь 2025

Электромонтер

Работал 3-5 лет
Уфа, июнь 2025
2,0
2,0
3,0
Условия труда
5,0
Коллектив
1,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
График работы, коллеги и больше ничего

зарплата не адекватная, хотя вроде нефтяника.
Что можно улучшить?
Платить зарплату выше средней по региону хотя бы, а то региональная 90-100000₽, а тут 40
Преимущества и льготы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи
Уфа, Июнь 2025

Оператор

Работал 5-10 лет
Уфа, июнь 2025
4,0
4,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Соц пакет , медосмотры, своевременная оплата труда, компенсации за отдых.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы, контроль за соблюдением требований охраны труда.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Бузулук, Май 2025

Менеджер по продажам

Работаю больше 10 лет
Бузулук, май 2025
4,0
4,0
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
3,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Удобный график работы, достойно оборудованное рабочее место, лояльно настроенный руководитель.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы. Индексация выплат согласно инфляции.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Оплата мобильной связи
Уфа, Май 2025

Оператор

Работаю 1-2 года
Уфа, май 2025
1,7
1,7
2,0
Условия труда
3,0
Коллектив
1,0
Руководство
2,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Что нравится?
График работы.
Своевременная зарплата, вовремя отпуска, подарки ) но могли бы быть и лучше
Что можно улучшить?
Заработную плату! , условия труда !отношение к работникам! усовершенствовать программу ( убрать счеты )
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Уфа, Май 2025

Ведущий архивариус

Работаю 5-10 лет
Уфа, май 2025
4,3
4,3
4,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, удобное месторасположение офиса, парковка
Что можно улучшить?
Возможности роста, индексацию заработной платы, коммуникация с руководством
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Соискатели также смотрят
Похожие компании
Сеть АЗС «Газпромнефть» / ООО «Газпромнефть-Центр»
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,0
899 отзывов
79%
рекомендуют
ФЕНИКС
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,4
11 отзывов
90%
рекомендуют
Get Petrol
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,9
4 отзыва
75%
рекомендуют
Филиал ПАО АНК Башнефть Башнефть-Новойл
Активная компания

Работодатель получил доступ к управлению страницей на Dream Job и работает с отзывами сотрудников.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,1
68 отзывов
42%
рекомендуют

Информация о Башнефть-Розница

О корпоративной культуре в компании

Количество сотрудников: 1000-9999

Сайт: http://www.bashneft-azs.ru

Категория: Нефть и газ

Все компании в отрасли

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Башнефть-Розница

Рекомендуют ли сотрудники компанию Башнефть-Розница для трудоустройства?

63.4% сотрудников рекомендуют компанию Башнефть-Розница для трудоустройства, на основании 243 оценок.

Сотрудники компании Башнефть-Розница оценивают оплату труда на 3.09 из 5, на основании 243 оценок.

Сотрудники компании Башнефть-Розница оценивают работу руководства на 3.53 из 5, на основании 243 оценок.

Сотрудники компании Башнефть-Розница оценивают возможности карьерного роста на 3.26 из 5, на основании 243 оценок.

ПАО АНК «Башнефть» — динамично развивающаяся вертикально-интегрированная нефтяная компания, сформированная на базе крупнейших предприятий ТЭК Республики Башкортостан. Компания входит в топ-10 предприятий России по объему добычи нефти и в топ-5 — по нефтепереработке.

Розничная сеть Компании насчитывает 540 заправочных станций (в том числе 1 водную заправочную станцию и 3 АГНКС), расположенных в 14 регионах России.

На автозаправочных станциях сети «Башнефть» клиентам предлагается высококачественное топливо, а также широкий спектр сопутствующих товаров и дополнительных сервисов: кафе, магазины.

Ждем Ваше резюме на e-mail: rabotaAZS@bashneft.ru

Ссылка для заполнения анкеты кандидатов: https://bashneft-azs.ru/rabota/

Оценка компании
3,5
Хорошо
117 44 41 41
Условия труда 3,6
Коллектив 4,2
Руководство 3,5
Уровень дохода 3,1
Условия для отдыха 3,2
Возможности роста 3,3

Информация о Башнефть-Розница

О корпоративной культуре в компании

Количество сотрудников: 1000-9999

Сайт: http://www.bashneft-azs.ru

Категория: Нефть и газ

Все компании в отрасли

Оценка компании
3,5
Хорошо
117 44 41 41
Условия труда 3,6
Коллектив 4,2
Руководство 3,5
Уровень дохода 3,1
Условия для отдыха 3,2
Возможности роста 3,3
Сбросить Фильтровать отзывы
Сортировка
Сортировать
Сбросить Сортировать
Фильтр
Город
Должность
Сбросить Должность
Отдел
Оценка

Адаптированные отзывы

Этот формат работает в тестовом режиме

Оригинальный отзыв содержит утверждения, которые по закону РФ и правилам платформы требуют юридических доказательств, поэтому мы не можем опубликовать их без изменений. Адаптированный текст помогает донести суть отзыва до соискателей, соблюсти закон и при этом защитить обе стороны: и автора, и работодателя. Мы сохранили оценку автора, дату, должность и выделили ключевые аспекты из оригинального текста. Dream Job старается, чтобы каждый голос услышали и приняли во внимание.
Как вы считаете, стоит ли нам и дальше публиковать отзывы в адаптированном виде? Не в адаптированном виде мы не сможем публиковать такие отзывы.