Отзывы сотрудников о компании Фонд Талант и успех

Очень крутое место, просто супер.

Шикарное место, отличные дети приезжают, коллектив настоящий бриллиант.

Это лучшее место, где я работала, несмотря на немалую нагрузку, оно того 100000000 раз стоит. Сделать более удобное расписание, чтобы педагогам не надо было бегать 3 раза по зданиям, хотя бы 2 здания в день, т.е. только 1 переход.

близость к дому, предоставление жилья, возможность посещать развлекательные и спортивные мероприятия условия труда (заработная плата не индексируется), некомпетентные люди работают на высоких должностях

Отличное место! Расположение идеальное, есть возможность роста, коллектив дружный, есть уважение работодателя к подчинённым. Не заметила минусов.

Работа с одаренными детьми, возможность реализации педагогического потенциала, понимающее руководство, отличные условия труда. На данный момент не выявила для себя минусов. Обязательно вернусь в Центр снова после окончания университета!

Адекватное, грамотное руководство, отличный коллектив, организация питания и проживания на высоте Улучшать ничего не надо-то, что хорошо работает должно работать без улучшений

Комфортное место работы, служебное жилье и транспорт. Все строго по трудовому законодательству Как и всегда хотелось бы побольше зарплату, ну и может еще стоматологию добавить

Удобное месторасположение, если жить в Адлере или вблизи. Большая парковка. Людей не улучшить. Инфраструктура хорошая, работа интересная, если не заставляют не своим делом заниматься конечно.

Благодарю за возможность начать свою карьеру в таком замечательном месте. Отдельное спасибо нашему дружному коллективу. Надеюсь на новые проекты, в которых я смогу принять участие. Желаю развития Фонду!

Чисто, предоставления жилья,современно,хорошее отношение со стороны руководства Маленькая ЗП,много детей в группе много нагрузки,нет бесплатного питания

Мне очень нравится коллектив, место работы, большая организация, наверное самая большая организация в Сочи! Увеличить оплату труда, больше корпоративных мероприятий. Добавить ДМС!

Компетентный руководитель, отстаивающий не только свои интересы, но и интересы коллектива. Коммуникацию с разными вышестоящими органициями.

Комфортный офис, предоставление служебного жилья, дружный коллектив Индексировать заработную плату пропорционально уровню цен, ввести ДМС

Жилье предоставляют, питание на работе есть. Есть возможность отдыха вне работы, билеты на разные мероприятия могут дать бесплатно, либо же посещаешь прямо на работе, сопровождая детей(концерты, лекции, хоккейные матчи, иные соревнования, на ФТ Сириус их много). Опять же с детьми есть возможность раз в неделю ездить на экскурсии по Сочи Условия жилья на 3/5, в некоторых номерах могут быть тараканы или что-то сломано. Но в целом могут починить, хотя с тараканами особо ничего не делают. Если повезет, то жить будете хорошо, если нет, то нет.


Отношение к кураторам: ты не чувствуешь себя защищенными на работе, по сути кураторы приходят и уходят, никто особо за тебя не держится.
Твое мнение зачастую особо ни во что не ставят

Большим плюсом для меня было предоставление жилья. Оно оказалось вполне удобным и комфортным.
Хорошо сработались с коллективом, все коллеги большие молодцы.
Также отмечу содержание работы, задачи были четкими и понятными. Не хватило обратной связи от руководства, хотелось получать ее чаще.
Долго ждал согласование при приеме на работу

Свобода в выборе рабочего графика. Научился многому на своем рабочем месте. Лояльное отношение инспекторов. Обучение на рабочем месте. Повысить дневную ставку хотя бы до 4200 за 11 часов. Сделать бесплатным питание (обед и ужин).

условия хорошие, само место работы тоже, чего-то невозможного не требовали, прекрасное место для начинающих специалистов поднять з/п, включить консультации психологов не только для обучающихся, но и для персонала

Бесценный опыт работы с профессионалами в своем деле, интересные задачи и постоянное развитие своих навыков, новейшее оборудование на рабочем месте, своевременность оплаты труда. Общее видение стратегического развития компании, возможность гибридного/на выбор графика работы.

Желание создать что-то новое, прям совсем новое, чего раньше не было, и это во всем Человеческий фактор, и с этим ни чего не поделаешь.

Хороший старт для карьеры. Отличная атмосфера, отзывчивый персонал. Коммуникация между сотрудниками посредством мобильного приложения. Не очень удобно.

Компания предоставляет комфортные условия для работы и развития. Отличная команда и поддержка со стороны руководителя. Развивать горизонтальные коммуникации и работать над культурой общения

Комфортные условия проживания, очень близко до работы. Возможность использовать в работе самые современные методики. Хорошо оборудованные учебные аудитории. Хочется больше возможностей для повышения квалификации внутри организации.

Интересная, творческая работа, соблюдаются условия ТК. Большие возможности вертикального и горизонтального роста. Можно добавить систему грейдирования сотрудников, бонусы или kpi.

Дружный коллектив, посещение спортивных мероприятий, соревнований, устраивает рабочая нагрузка Зарплату выше, обеспечение необходимым инструментом, уменьшить сроки по приема на работу

Чёткие понятные задачи, грамотное выполнение которых всегда влечёт поощрение, при этом всегда придерживается и вознаграждается всякая аргументированая и полезная инициатива Неплохо было бы увеличить заработную плату. Я работал по договору преподавателем на смене, и условия отличные, лучшие люди со всей страны, обучающие лучших детей со всей страны, достойны большего

Стабильность, официальное оформление, хороший коллектив, интересные проекты, возможность посещать корпоративные мероприятия Повысить уровень заработной платы, добавить бесплатное медицинское обслуживание, предоставлять билеты на спортивные и культурные мероприятия

Соблюдение графика рабочего времени, комфортное жильё, хорошее отношение коллег Меньше волокиты с согласованиями для закупки необходимого инвентаря

Хорошие условия труда. Комфортное жилье. Достойная зарплата . Трудоустройство и гарантии по ТК РФ. Хотелось бы добавить к социальному пакету -ДМС.
В остальном все хорошо

Предоставление места жительства, коллектив молодых и отзывчивых ребят, хорошая возможность работать с мотивированными детьми Более серьезная компенсация оплаты питания, так как значимая часть заработной платы уходило именно на еду. Организация при трудоустройстве: hr постоянно опаздывал со сроками ответов по результатам этапов собеседования, хотя каждый раз им устанавливались конкретные сроки.

Качественное обучение сотрудников, умение решать спорные вопросы, уважительное отношение к сотрудникам Улучшать ничего не нужно, всё и так на высшем уровне

Образованные и воспитанные люди.коллектив довольно отзывчивый,дружный. Убрать бюрократические цепочки.увеличить скорость поставки запчастей и материалов.оклады неплохо бы проиндексировать.второй год на одной и той же цифре люди работают.

Великолепные условия, замечательный коллектив. Современная инфраструктура кампуса, куда приезжает огромное количество талантливых детей со всей страны, работать с ними одно удовольствие. Администрация всегда открыта к диалогу, можно быстро и спокойно решить любую проблему. Нетворкинг внутри коллектива