Отзывы о работе на должности Руководитель направления в компании Газпром нефть — Санкт-Петербург
Оценка компании
4,1
Очень хорошо
66 отзывов
48
8
9
1
77%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Руководитель направления
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Позиция на рынке труда, масштабность проектов, социальная ответственность
Что можно улучшить?
Коммуникации внутри, сотрудничество, карьерный трек не соответствует планам
Преимущества и льготы
Руководитель направления
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Свобода выбора в Персональном графике работы. Возможность роста, приветствие инициатив
Что можно улучшить?
Стратегия ДО, распределение ресурсов, уменьшить специалистов ЗГД
Преимущества и льготы
Руководитель направления по оценке персонала
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Отличные условия, интересные проекты, возможность быстрого роста экспертизы
Что можно улучшить?
Излишняя и прогрессирующая бюрократизация, неготовность к удаленке
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Отличная стабильная компания с сильным брендом. До 2023 года была своя уникальная живая корпоративная культура. Коллектив сплоченный - много экспертов с большим опытом, которым люди делятся. Забота о людях на высоком уровне. Своих не бросают.
Что можно улучшить?
Не было гибкого и гибридного формата работы во внутреннем аудите - жесткая привязка к офису при наличии у всех ноутбуков для удаленной работы (для командировок). Состав клиник ДМС в Москве у Согаза не самый лучший, особенно по сравнению с Питером.
Преимущества и льготы
Руководитель направления
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Творческая работа с не напряженным графиком. Хороший соц пакет. Комфортные условия труда.
Что можно улучшить?
Наверное в бизнес-процессах можно найти что оптимизировать. С точки зрения рядового сотрудника место работы близкое к идеальному
Преимущества и льготы
Руководитель направления по календарно-сетевому планированию
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Большой и крупный холдинг, интересные и разнообразные проекты, командная атмосфера.
Что можно улучшить?
Конкурентный уровень дохода, упростить бюрократию
Преимущества и льготы
Руководитель направления
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Отношение к сотрудникам, атмосфера в коллективе, внимание и забота
Что можно улучшить?
Ничего. Все отлично.
Преимущества и льготы
Руководитель направления по формированию и использованию инженерной информации
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Забота Компании о сотрудниках. Хорошая оплата труда. В целом хороший коллектив.
Что можно улучшить?
Хотелось бы побольше расстояние между местами, а то слишком крикливые сотрудники надоедают.
Преимущества и льготы
Руководитель направления по документационному и информационному обеспечению
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
Активное развитие ИТ, PR, HR-технологий, стремление ко всему передовому, инновационному.
Что можно улучшить?
Разница, не всегда обоснованная, в грейдах и уровне ЗП сервисных специалистов и производственных
Преимущества и льготы
Руководитель направления уровня IT сервиса
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Хорошие и добротные офисы (хорошая мебель, хорошее оборудование, орг. техника), бесплатные кофе-поинты с вкусняшками, трансферы от ст. метро до офисов.
Что можно улучшить?
Нет возможности для развития, постоянная ротация персонала операционного уровня, руководящий состав не меняется десятилетиями, развитая бюрократия, компания в целом больше ориентирована не на реальный результат, а на процесс, т.е. выбирая между хорошим отчетом и потерей денег компанией выбор всегда будет в сторону хорошего отчета.
Преимущества и льготы
Руководитель направления по энергоснабжению
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Открыты все возможности для карьерного роста, мотивации, поощрения. Организация труда высокого уровня. Командная работа
Что можно улучшить?
Для улучшения эффективности, процессы внутренних согласований.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
Демократический стиль управления. Рациональность принимаемых решений.
Что можно улучшить?
Есть минусы крупных корпорация - множество интересов, необходимых для балансировки.
Преимущества и льготы
Руководитель направления
Санкт-Петербург,
июнь 2024
Что нравится?
Комфортный и современный офис, возможности обучения, гибкость в вопросах рабочего графика, интересные проекты
Что можно улучшить?
В целом все итак на уровне
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в Газпром нефть?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Руководитель направления оценки и мониторинга импортозамещения
Санкт-Петербург,
июнь 2024
Что нравится?
Отличные офиснве пространства, кофе-поинты, комнаты отдыха. Много интересных задач и возможностей обучения.
Что можно улучшить?
Очень сложная структура, не всегда понятно линейное подчинение
Преимущества и льготы
Руководитель направления по интегрированной стратегии
Санкт-Петербург,
июнь 2024
Что нравится?
Отличный коллектив, хорошее рабочее пространство. Интересные задачи, широкие возможности для досуга, отдыха и занятий спортом
Что можно улучшить?
Свободный график работы, более прозрачные условия для карьерного роста.
Преимущества и льготы
Руководитель направления
Санкт-Петербург,
июнь 2024
Что нравится?
Условия труда, ДМС, уровень заработной платы, корпоративное обучение
Что можно улучшить?
Процесс трудоустройства
Преимущества и льготы
Руководитель направления
Санкт-Петербург,
май 2024
Что нравится?
Расположение, интересные задачи, колоссальный опыт, сложные кейсыОтличная система обучения, дмс шикарный
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками (очень много мата), руководители повышают голос, манипулировали зарплатой, переход на личности на совещании это нормально, нездоровая атмосфера конкуренции и очень много пафоса вокругИногда были задержки оплаты или не та сумма, нужно проверять
Work/life balance отсутствует, руководство пишет и ночью
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
май 2024
Что нравится?
Открытость к инновациям и изменениям, высокое проникновение ИТ в бизнес-процессы.
Что можно улучшить?
Оценка экономической целесообразности при внедрении ИТ-инструментов.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что нравится?
Возможность самореализации, творческий подход, интересные проекты
Что можно улучшить?
Сохранять пропорции опытного и вновь набранного коллектива. Годами сложившийся опыт ключевых сотрудников важно сохранять, развивать наставничество.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что нравится?
Гибкий график, интересные задачи, отличный коллектив. Что важно адекватное руководство на всех уровнях.
Что можно улучшить?
Программы удержания и развития специалистов с узкими компетенциями. Отсутствие паковки для сотрудников.
Преимущества и льготы
Руководитель направления методологии управления данными
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что нравится?
Офис в историческом центре, достойная оплата труда, следование современным тенденциям
Что можно улучшить?
Коммуникацию между проектными и продуктовыми командами
Преимущества и льготы
Руководитель направления агентирования танкеров
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что нравится?
Стабильность, конкурентоспособная зарплата, офис в центре города
Что можно улучшить?
Офис побольше, рабочее место также, лояльность руководства к подчинённым
Преимущества и льготы
Руководитель направления по интеграции
Санкт-Петербург,
февраль 2024
Что нравится?
Одна из лучших компаний в России по всем показателям. Очень большое количество профессионалов и вообще прекрасных людей. Достойный уровень зп и человечное отношение со стороны руководителей.
Что можно улучшить?
Снизить уровень ожиданий по поводу развития непрофильных направлений деятельности (например цифровизация) и сконцентрироваться на конкретных результатах по ним.
Преимущества и льготы
Руководитель направления
Санкт-Петербург,
февраль 2024
Что нравится?
Заряженная команда, интересные проекты, адекватное руководство
Что можно улучшить?
Режим работы и отдыха хромает - много задач со сроком "вчера", в связи с чем возможно выгорание
Преимущества и льготы
Руководитель направления по реализации неэффективных активов
Санкт-Петербург,
январь 2024
Что нравится?
Хороший соц. пакет, вполне понятные механизмы для роста, много возможностей для развития и обучения, много вариантов быть замеченным.
Что можно улучшить?
Все равно присутствует "кастовость". И "приближенные" живут получше, чем те, кто впал в немилость. Зарплата выше средней, но не такая, как думают все окружающие. С годами работать становится не легче, а даже тяжелее (процессы вроде упрощаются, но как будто бы становится от этого тяжелее). Но эти минусы зависят сильно от региона и дочернего общества.
Преимущества и льготы
Руководитель направления
Санкт-Петербург,
январь 2024
Что нравится?
Престижное место работы, бренд компании. Расположена в пешей доступности.
Возможно в 2024 году официально можно будет работать в гибридном формате.
Что можно улучшить?
Процесс оформления занял 2,5 месяца и по внутренней статистике, это не рекорд. Часть специалистов уходит в процессе оформления.Внутри практически отсутствует система адаптации. Есть формальная адаптация в виде прохождения обучения по технике безопасности на вышках бурения, но пройти должен каждый, что для офисного или удаленного сотрудника как я не пригодится. Предметной адаптации в подразделениях/отделах для сокращения времени погружения - нет. Формально есть инструменты предназначенные для этого, но ими никто не пользуется, делались для галочки. Адаптация сейчас занимает 6-8 месяцев, вместо 2-3.
Нет удаленки, есть не формальный гибрид, то есть по договоренности с руководителем, неофициально.
Преимущества и льготы
Руководитель направления
Санкт-Петербург,
декабрь 2023
Что нравится?
Нет задержек на работе, лояльное руководство
Что можно улучшить?
Внедрить удаленку и необходима ротация сотрудников. Крупная компания - неповоротный механизм
Преимущества и льготы
РН, Блок коммерческой деятельности
Санкт-Петербург,
декабрь 2023
Что нравится?
Высокий уровень корпоративной культуры, высокий профессионализм
Что можно улучшить?
гибкость графика работы (смешанный режим)
Преимущества и льготы
Руководитель направления
Санкт-Петербург,
октябрь 2023
Что нравится?
Оборудование в офисах и проекты которыми приходится заниматься
Что можно улучшить?
Нет удаленной работы, отпуск по 2 недели
Преимущества и льготы
Руководитель направления
Санкт-Петербург,
октябрь 2023
Что нравится?
Стабильная компания с достойным доходом и отличными условиями.
Что можно улучшить?
Отношение высшего руководства к рядовым сотрудникам
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Газпром нефть
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Нефть и газ