ДИКСИ, группа компаний
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,5
Хорошо
62%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

ДИКСИ, группа компаний
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,5
Хорошо
62%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

ДИКСИ, группа компаний: отзывы о работе на должности Старший аналитик

Оценка компании
4,3
Очень хорошо
1 отзыв
1 0 0 0
62%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
5,0
Условия труда
4,0
Коллектив
3,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
 
  • Фильтры
  • Город
Сортировать
Сбросить Сортировать
Отзывы сотрудников о работе в «ДИКСИ, группа компаний»
3,5 декоративная звезда общая оценка
2 974 отзыва
1244 (42%) 😀
422 (14%) 😐
1308 (44%) 😕
Отзывы показывают сочетание стабильных процессов и проблем с компенсациями. Положительно отмечают локацию, гибридный формат, столовую и соцпакет. Часто встречаются жалобы на низкие зарплаты, ошибки в расчётах и отсутствие индексации. Есть претензии к ясности задач, частым изменениям регламентов и ограниченным карьерным перспективам. Офисная техника и рабочие места описаны как устаревшие и неудобные.
Обзор по должности «Старший аналитик» в компании «ДИКСИ, группа компаний»
like Зарплата 4,0 из 5 На основе 1 отзывов о зарплатах Частые жалобы на низкие ставки, ошибки в расчётах и отсутствие регулярной индексации. Премии трудно получить, мотивация не стабильна.
Диапазон зарплат 110 000 - 110 000 ₽
195 000₽ Зарплата по рынку
110 000₽ Зарплата в компании
Частые жалобы на низкие ставки, ошибки в расчётах и отсутствие регулярной индексации. Премии трудно получить, мотивация не стабильна.

Аналитик

Работаю 3-5 лет
Санкт-Петербург, декабрь 2023
2,3
Что нравится?
-Лояльное руководство
-С графиком 2/2 можно совмещать работу и отдых
-Офис близко к центру и к метро
-Быстрая работа отдела кадров (все онлайн, заполняешь нужную форму на портале и ждёшь отбивку- это удобно)
-Есть отдельная комната для еды: столы, стулья, холодильник
-Атмосфера в офисе уютная
-Гибридный формат работы
Что можно улучшить?
-низкая ЗП, её ещё и постоянно неправильно считают, за премии вообще надо бороться
-неудобное рабочее место. Старые рыжие столы, кресла только недавно поменяли с грязных, скрипучих, не рабочих на новые, но они дешёвые и неудобные, тоже быстро сломаются, но может на чёрных не так грязь будет видна. Засаленые старые клавиатуры, мышки, спиртом надо отмывать. Мониторы естественно тоже дешёвые старые. Высота ни у чего не регулируется, так что под монитор надо что-то подкладывать.
-карьерный рост только с переездом в Москву теоретически возможен, а по факту не возможен
-постоянные изменения регламентов, не знаешь, за что ты будешь ответственен завтра. Задачи прибавляются, ЗП нет.
like Коллектив Часто отмечают дружный и отзывчивый коллектив. Коллеги помогают при многозадачности. Атмосфера в офисе оценивается положительно.

Аналитик

Работаю 3-5 лет
Серпухов, март 2025
4,8
Что нравится?
Хороший коллектив, интересная многозадачная работа, отзывчивое руководство. Близкое расположение к дому, корпоративный транспорт, оплачиваемые обеды.
Что можно улучшить?
Меня все устраивает в компании, за исключением некоторых моментов, которые не считаю нужным освещать публично
like Удобство графика / удалёнка Гибридный формат и возможность удалённой работы регулярно упоминаются как сильная сторона. Есть удобство с графиками работы и транспортом.

Аналитик

Работал 1-2 года
Москва, апрель 2025
3,7
Что нравится?
Локация, гибридный формат, руководители выросли внутри компании,
Что можно улучшить?
Нет корпоративной скидки, системы старые, нет индексации зарплат
dislike Обучение и развитие Частые замечания о слабой прозрачности карьерного роста. Требуется ясность по критериям продвижения и больше внутренних возможностей.

Аналитик

Работаю 1-2 года
Москва, апрель 2024
3,3
Что нравится?
Предоставлен удобный формат работы, есть достаточное разнообразие задач.
Что можно улучшить?
Больше возможностей для карьерного роста, ясность в задачах, которые необходимо выполнить для роста
dislike Условия работы Офис рядом с метро и есть комната для еды, но рабочие места и техника часто устаревшие и нуждаются в замене или обслуживании.

Аналитик

Работаю 3-5 лет
Санкт-Петербург, декабрь 2023
2,3
Что нравится?
-Лояльное руководство
-С графиком 2/2 можно совмещать работу и отдых
-Офис близко к центру и к метро
-Быстрая работа отдела кадров (все онлайн, заполняешь нужную форму на портале и ждёшь отбивку- это удобно)
-Есть отдельная комната для еды: столы, стулья, холодильник
-Атмосфера в офисе уютная
-Гибридный формат работы
Что можно улучшить?
-низкая ЗП, её ещё и постоянно неправильно считают, за премии вообще надо бороться
-неудобное рабочее место. Старые рыжие столы, кресла только недавно поменяли с грязных, скрипучих, не рабочих на новые, но они дешёвые и неудобные, тоже быстро сломаются, но может на чёрных не так грязь будет видна. Засаленые старые клавиатуры, мышки, спиртом надо отмывать. Мониторы естественно тоже дешёвые старые. Высота ни у чего не регулируется, так что под монитор надо что-то подкладывать.
-карьерный рост только с переездом в Москву теоретически возможен, а по факту не возможен
-постоянные изменения регламентов, не знаешь, за что ты будешь ответственен завтра. Задачи прибавляются, ЗП нет.
dislike Организация процессов Скепсис к регламентам: частые изменения, неясные обязанности и слабая межотдельная коммуникация. Требуется больше стабильности и прозрачности.

Аналитик

Работаю больше 10 лет
Москва, февраль 2024
3,0
Что нравится?
Регулярная выплата ЗП, хороший офис, столовая, возможность работать удаленно
Что можно улучшить?
Коммуникация между отделами, уменьшить нагрузку
like Стабильность компании Компания большая и структурированная. Отмечают наличие соцпакета и ДМС. Масштаб даёт рабочие позиции и относительную стабильность.

Ведущий аналитик систем пополнения

Работал меньше года
Москва, май 2025
3,7
Что нравится?
Большая компания. Очень большая компания. Подразделение магнита. Много рабочих должностей. Все структурировано. Отзываются быстро. Предлагают соцпакет. Есть также ДМС. Дим предлагается всем сотрудникам.
Что можно улучшить?
Есть коммуникации между сотрудниками
Посмотреть вакансии «Старший аналитик»
Проверьте работодателя Спросите о том, что важно именно вам — скопируйте эти вопросы, перешлите HR и узнайте главное
  1. Как вы проверяете и корректируете расчёты зарплаты, чтобы исключить системные ошибки?
  2. Какие прозрачные критерии карьерного роста и развития вы готовы описать для сотрудников вне Москвы?
  3. Есть ли план обновления рабочей техники и мебели в офисах? Как часто проводится её замена?
  4. Какие шаги компания предпринимает для стабилизации регламентов и улучшения межотдельной коммуникации?
  5. Планируется ли регулярная индексация зарплат и расширение системы премирования?

Старший аналитик

Работаю меньше года
Москва, октябрь 2022
4,3
Что нравится?
Интересные задачи, возможность профессионального развития. Перспектива карьерного роста. Комфортный офис в центре города.
Что можно улучшить?
Рядом с офисом ни одного деревца, во время обеденного перерыва негде перевести дух, немного переключиться, дать отдохнуть глазам.
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Соискатели также смотрят
Лента, федеральная розничная сеть
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,6
6 467 отзывов
63%
рекомендуют
Бристоль, сеть магазинов
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,8
4 423 отзыва
68%
рекомендуют
Теремок
Открытый работодатель

Работодатель является лидером по открытости на рынке труда и вниманию к мнению сотрудников.

Системная работа с отзывами сотрудников поддерживает прозрачность рынка труда и развивает HR-бренд работодателя.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,3
348 отзывов
84%
рекомендуют
Самокат (ООО ИЗИ Лоджистик — партнер сервиса)
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,9
566 отзывов
73%
рекомендуют

Информация о ДИКСИ, группа компаний

Количество сотрудников: более 10000

Сайт: http://www.dixy.ru

Категория: Розничная торговля

Все компании в отрасли

Оценка компании
4,3
Очень хорошо
1 0 0 0
Условия труда 5,0
Коллектив 4,0
Руководство 3,0
Уровень дохода 4,0
Условия для отдыха 5,0
Возможности роста 5,0

Информация о ДИКСИ, группа компаний

Количество сотрудников: более 10000

Сайт: http://www.dixy.ru

Категория: Розничная торговля

Все компании в отрасли

Оценка компании
4,3
Очень хорошо
1 0 0 0
Условия труда 5,0
Коллектив 4,0
Руководство 3,0
Уровень дохода 4,0
Условия для отдыха 5,0
Возможности роста 5,0
Сбросить Фильтровать отзывы
Сортировка
Сортировать
Сбросить Сортировать
Фильтр
Город
Должность
  • Старший аналитик
Сбросить Должность
Отдел
Оценка