Детский Мир: отзывы о работе на должности
Менеджер по товародвижению

Своевременная выплата з/п, приемлемые условия труда, дружный коллектив Неосведомленность высшего руководства о действительном состоянии дел в магазинах, отсутствие понимания устройства их сети, неверная расстановка акцентов в работе, экономия на рабочей силе

Отличный коллектив, работа особо не тяжелая, зп во время, не было опозданий Можно было улучшить так, как взять грузчиков, как МПТ мы фуру сами разгружали!

Работа рядом с домом. Обучить персонал вежливости, грамотности и тактичности.

Подход и понимание коллектива.
Возможность роста и все проблемы решаемы. Желательно выполнять только свою работу так как бывает что людей не хватает и приходится помогать.

Возможность развиваться, карьерный рост, развитие мышления, условия рабочего места. Количество поставок, проведение учебы по работе с товаром, сотрудниками и покупателями.

коллектив, график работы обязательный перерыв

Много рабочих мест, большой коллектив, есть возможность научится чему то Зарплата точно могла бы быть лучше

Ничего не нравится кроме коллектива. Оплату труда. Организацию

Близко к дому, очень хороший коллектив, это была моя первая официальная работа и сотрудники помогли мне адаптироваться, начальница строгая, но справедливая всегда шла на встречу, было очень приятно работать. Очень печалит, что от твоей работы не зависит з/п, будешь много работать или мало разницы никакой. Многие сотрудники из-за этого просто забивают на работу, считая, что если они пришли на работу, то уже хорошо. Я так не могу, время летит быстрее, когда чем-то занят, поэтому делал работу которая не входила в мои обязанности.

Отзывчивость, отношение к коллективу, своевременное решение рабочих вопросов и помощь при трудностях Оплата труда, единственное что не устраивает

Директор магазина на Некрасова 31 потрясающий,отзывчивый,внимательный и справедливый. Может и пожурить и похвалить. Добавить корпоративное обучение для карьерного роста. Чтобы люди могли развиваться и расти.

Поддержка, рабочее время (часы), помощь и уступка в той или иной ситуации График работы, работу с коллективом, условия для отдыха

Ваше рабочее место может находится рядом с домом. Если очень сильно повезет, то руководитель будет адекватный. ЗП без задержек. Оформление по ТК РФ. Практически каждая ваша зарплата будет подвергаться тому или иному штрафу: либо невыполнение плана по KPI (не смотря на то, что ваша работа к нему никак не относится), либо плохо пройденная инвентаризация, либо смена расчета формулы той самой KPI (вам наконец-то пригодится знание высшей математики, для того чтобы подсчитать по каким критериям вам будет начисляться премиальная часть). Гибкий график (регулярная работа в выходные). Работать будете всегда и за все должности, особенно если в штате не хватает персонала.

Наличие расходников для работы . З/п , отношение к сотрудникам .

То что работа по трудовой, для детей тоже привелегии и карьерный рост. Комуникации между сотрудниками,зону отдыха. Отдых для детей на летний период.

Только хороший коллектив и что живу рядом добираться 15 минут ) все !!! Уйти не могу не нашла подходящего места Выбор графика , зарплата по больше так как менеджер выполняет свои обязанности и обязанности продавца , так как не хватает персонала в коллективе . Потому что постоянно сокращают часы работы

Близость к дому, больше плюсов нет. Достойная оплата сотрудникам, улучшить качество рабочих процессов и оборудования.

Близость к дому, заработная плата без задержек Условия графика работы