Стабильность. Уверенность в завтрашнем дне. Полный соц пакет.
Что можно улучшить?
Подход к рабочим. Лишения без поощрения, только озлобят. Вы сделайте кретирии отбора на пример на премию каждые три месяца, работа без косяков и перевыполнение плана. И добросовестные сотрудники начнут стараться.... Вы только в плюсе останетесь, уменьшив количество дорогостоящего брака. Счастливый работник с целью, это 70 процентов успешной качественной работы точно. И ещё нюанс. Зачем набирать на завод всех подряд?!?! Чистая биография, не дает гарантий хорошего работника!!!! Лучше бы приняли на работу качественного профессионального психолога или профайлера и грамотно принимали именно рабочих людей с желанием работать, а не тупо отсидеть и домой пойти.
В целом, условия труда приемлемые, белые халаты, всё выдаётся каждый год, удобный рабочий график, столовая по адекватным ценам, зарплата стабильно дважды в месяц без каких-либо задержек.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между рабочими цеха и руководством необходимо оптимизировать. Организация работы хромает. Касательно подбора новых кадров тоже много вопросов. Зарплата "по рынку труда" и больше сказать тут нечего.
Сейчас работаю здесь. Стабильная зарплата, за каждую переработку выплачивают в двойном размере.
Особенно радует медцентр, который находится внутри завода и бесплатный для всех сотрудников.
Надежность. Оплачиваются все переработки. Белая зарплата. Столовая, в которой большой выбор блюд по невысокой цене, но можно приносить и с собой. Очень дружный коллектив, много мероприятий для работников.
Что можно улучшить?
Трудно устроится, заполнить все анкеты и пройти все собеседования. Высокие требования к безопасности. Нельзя опаздывать.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Тамбовский завод Электроприбор
Рекомендуют ли сотрудники компанию Тамбовский завод Электроприбор для трудоустройства?
92.9% сотрудников рекомендуют компанию Тамбовский завод Электроприбор для трудоустройства, на основании 14 оценок.
Какая оплата труда в компании Тамбовский завод Электроприбор?
Сотрудники компании Тамбовский завод Электроприбор оценивают оплату труда на 3.4 из 5, на основании 14 оценок.
Как сотрудники Тамбовский завод Электроприбор оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Тамбовский завод Электроприбор оценивают работу руководства на 3.9 из 5, на основании 14 оценок.
Как сотрудники Тамбовский завод Электроприбор оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Тамбовский завод Электроприбор оценивают возможности карьерного роста на 3.3 из 5, на основании 14 оценок.
"Тамбовский завод "Электроприбор"(входит в КРЭТ Госкорпорации Ростех) является одним из лидеров на рынке высокотехнологичного авиационного и космического приборостроения. Основан в 1954 году.
В настоящее время предприятие изготавливает и осуществляет гарантийное обслуживание изделий, входящих в комплект авиационной техники.
Высокое качество выпускаемой продукции в сочетании с крепкими трудовыми традициями, профессионализмом и трудолюбием работников позволяют заводу занимать достойное место среди предприятий приборостроения.