Отзывы о работе в ПРАВЭКС — Челябинск

Лучшее место и комфортные люди. Такой соулмейт с коллективом ещё нужно найти. Самой своей большой ошибкой считаю уход из компании. Там вас будут ценить, учить, веселить Больше шкафов для юристов и мемных (тематических) стикеров для ноутбуков!

Удобное расположение офиса, индивидуальный подход к внештатным ситуациям при необходимости покинуть рабочее место в рабочее время(главное выполнять свою работу и плановые показатели). Прекрасная атмосфера в коллективе и корпоративная культура Не растёт доход. Цены подросли и если в 2019 году доход считался достойным, то сейчас, с учётом роста цен, его хватает только на базовые потребности

Интенсивно растущая компания с хорошими устоями и базой рабочих офисных инструментов. В коллективе много новых и давно работающих сотрудников, которые готовы помочь, поддержать и развить идеи и проекты. Руководство компании компетентное, активно участвующее в рабочих процессах. Расширить место для отдыха. ДМС для сотрудников. Ввести компенсацию за обеды.

Очень лояльное руководство, отличный коллектив и офис.
Заработная плата всегда вовремя, рабочий день стабильный, без переработок, отличные корпоративные мероприятия для сотрудников. Ничего, все отлично!

Коллектив очень дружный, понимающий. Зарплата соответствует рынку и на нее можно влиять. Очень много классных мероприятий, зона обеда для сотрудников и возможность как и карьерного так и профессионального роста Коммуникацию между отделами, т.к. большинство офисов находится в других часовых поясах, возможность чаще видиться с другими областями не только на новый год и день рождения компании

Я работаю в этой компании и могу с уверенностью сказать, что мой опыт здесь исключительно положительный. Компания предоставляет идеальные условия для продуктивной работы: дружелюбный и поддерживающий коллектив, профессиональное руководство и честные условия труда.


Особенно хочу отметить дружелюбность и компетентность руководителя, который всегда открыт к общению и поддержке. Зарплата выплачивается своевременно, без каких-либо задержек или нестыковок.


Работая здесь, я чувствую себя частью команды, ценность которой признается и уважается. Безусловно, рекомендую данную компанию как отличного работодателя для всех, кто ценит дружелюбную атмосферу и профессиональный рост. Мой опыт здесь исключительно положительный, все хорошо, ни на что не жалуюсь)

Качественная адаптация, высокий уровень ориентированности на комфорт сотрудников, честный подход к клиенту, стабильность 14 лет на рынке Хотелось бы выделенной парковки для сотрудников

Отношение к сотрудникам!! Все сделано для комфортной работы, идут на встречу если нужна помощь! Поддержка. Рост, как личностный, так и профессиональный. Шикарные корпоративы ;) отличный офис! Коммуникацию между отделами. Договора по работе с клиентами. А так все супер!

Хочется в первую очередь отметить справедливый карьерный рост и возможность проявить себя. Немаловажное значение имеет лояльность руководства и индивидуальный подход к каждому сотруднику. Радует развитая корпоративная жизнь. Компания заботится о своих сотрудниках и это чувствуется всегда! У нас комфортные рабочие места и зоны отдыха, мягкий и ненавязчивый дресс-код, царит демократия. Хотелось бы иногда получать больше помощи от любимых коллег

Неплохой коллектив, зарплата вовремя, нет дресс-кода. При этом нет возможности роста, постоянное давление, в Челябинске офис без окон, тесно. Компетенции руководителей, условия работы для сотрудников,

В компании работаю давно. В должности вырос до Руководителя отдела продаж. Отличный коллектив и понимающее отзывчивое руководство. В связи с постоянными изменениями на рынке постоянно приходится решать ряд задач. Именно командная работа позволяет делать это максимально оперативно. Важно - компания очень клиентоориентированная! Руководство постоянно работает в направлении улучшения сервиса, чтобы клиентам было максимально комфортно сотрудничать с Нами. В итоге, работая в этой компании, я помогаю людям и еще получаю за это деньги! Супер! Помимо этого в компании очень хорошо развита корпоративная культура! Я горд, что являюсь частью Команды Правэкс! Немного расширить отдел маркетинга, т.к. большой поток задач на этот отдел. Ну и можно пиццу по пятницам)))

Близость к дому, поначалу все доброжелательные, оборудованные рабочие места Текучесть кадров, сотрудников не ценят

Свобода в выборе рабочего графика, хорошая мотивация, поощрения и премирования Взаимодействие с финансовыми управляющими

Соблюдены все условия комфортной работы, стабильная высокая заработная плата у которой нет потолка ( квартальные премии, выплаты лучшим сотрудникам, денежные поздравление на праздники) , обучение, развитие (каждый сотрудник готов прийти на помощь). Прекрасные квалифицированные руководители которые поддержат во всех начинаниях, услышат любые просьбы. Генеральный директор который всегда протягивает руку помощи и с удовольствием выслушает и разрешит любую ситуацию. Работаю более 5 лет. И люблю компанию с каждым днем все больше и больше. Если ищите работу, для души на которую будите ходить с удовольствием и любить свое дело - это только ПРАВЭКС большее количество офисов
больше мероприятий, где собираемся все вместе - очень разгружает и заряжает энергией

Соблюдены все условия комфортной работы, стабильная высокая заработная плата у которой нет потолка ( квартальные премии, выплаты лучшим сотрудникам, денежные поздравление на праздники) , обучение, развитие (каждый сотрудник готов прийти на помощь). Прекрасные квалифицированные руководители которые поддержат во всех начинаниях, услышат любые просьбы. Генеральный директор который всегда протягивает руку помощи и с удовольствием выслушает и разрешит любую ситуацию. Работаю более 5 лет. И люблю компанию с каждым днем все больше и больше. Если ищите работу, для души на которую будите ходить с удовольствием и любить свое дело - это только правэкс. больше офисов
и филиалов по всем городам
и больше мероприятий это очень помогает, разгрузиться.

Близость к дому, офис, зарплата приходит вовремя, есть своя кухня и туалет. Заработную плату, честность, отношение руководителей к сотрудникам.

Стабильная зарплата, уютный офис, хорошие корпоративы. Отсутствие дресс кода. Компании нужно нанять хорошего бизнес тренера и улучшить работу айти отдела. И конечно нужно уведомлять сотрудников, что раньше за номинацию «лучший сотрудник месяца» было денежное вознаграждение , а сейчас его уже нет. Было обидно остаться без подарка.

Зона для отдыха, оборудованное и удобное рабочее место, красивый офис Отношения внутри коллектива, повышение заработной платы

Честность внутри коллектива и с клиентами. Отвтетсвенность, если компания взяла на себя обязательства - мы их выполняем. Чувствую заботу о каждом сотруднике - в условиях труда, зарплате, организации рабочего процесса, праздниках, в возможностях, в благодарности за работу, в развитии, в принятии идей, в развитии компании. Я расту вместе с компанией! Знакомство коллег из филиалов с головным офисом - как on-line экскурсия.