А-Техникс: отзывы о работе на должности
Авиационный техник

Близость к дому, зп приходит во время, и на этом всё кончаеться Поднять зп, улучшить отношение руководства к ИТП, сделать перерыв на обед , сделать отдых в ночное время, набрать очень много ИТП для выполнения очень больших объёмов работ.

Бесплатный корпоративный транспорт, но можно было бы сделать еще и бесплатный аэроэкспресс, льготная парковка в терминале С, но достаточно долго идти до места. Крайне малое количество средств наземного обслуживания. Начиная от стремянок (можно ждать 1.5 часа спокойно пока её привезут, а при этом у тебя еще несколько самолетов), так же все это дело находится в собственности ШХ и поэтому через бота приходятся «брать в аренду» стремянки и всякое такое. А если ты не взял или банально не одобрили, то штраф 50% от оклада, так же со всем остальным. Бесконечные очереди на КПП

+ Получить категорию здесь можно быстрее всего
+ ЗП вовремя
+ Корпоративный транспорт - Самая низка оплата в сфере
- Слишком большой объем работ, не соответствующий руководству по деятельности
- Текучка
- Требовательное руководство, не имеющее представление, что творится «внизу»
- Инструменты и детали разбросаны в разных частях аэропорта
- Будьте готовы задержаться на 1-2 часа
- Кроме столовой отдохнуть в перерыв (если такой выпадет конечно) негде

Колличество бонусов и дополнительных условий. Наличие корпоративных билетов, а так же корпоративных мероприятий. Заработная плата страдает, уровень дохода не растёт с 2015 года. И наличие европейского метода человека часов,не сопоставляется с зарплатой и за счёт этого малая зарплата, а объем большой.

Корпоративный транспорт, дружественный и отзывчивый коллектив, Правило набора новых сотрудников

ДМС, Коллектив, служебный транспорт чистый ангар( если попадешь в 4 и в 5) Руководство, зарплаты, интструмент

Четкий настрой на работу Отношения начальства к подчиненным.