Иви: отзывы о работе на должности Инженер по тестированию

Отношение к сотрудникам как к людям, а не как к ресурсу. Забота везде о самочувствии и развитии сотрудников Сделать зарплаты более релевантными рынку, потому что сейчас достаточно средненький уровень

комфортно работать, настроенные процессы и онбординг, классный коллетив в целом все нравилось, никаких рекомендаций нету, классная компания

нравился коллектив, команда, всегда шли навстречу, при трудных жизненных обстоятельствах давали отгулы, также была возможность работать из Армении все хорошо, но в биллинге количество тестировщиков сильно уменьшается, за время моей работы количество тестировщиков не изменилось, а разработчиков набирали, эта парадигма мне далека

классный коллектив, отзывчивые ребята, всегда готовые прийти на помощь, классная корпоративная культура мне абсолютно нечего добавить, в компании все уже хорошо, все устраивает

Хороший коллектив, отличное отношение руководства к сотрудникам Мало точек для роста
Условия оплаты труда уступают конкурентам на рыке

Проработал я недолго, но за это время подметил следующее:
- Высший менеджмент максимально открыт и стремится к взаимодействию со всеми сотрудниками своего подразделения (по крайней мере в техническом подразделении так).
- Стараются поддерживать непринужденную и неформальную, что позволяет быстро и просто влиться в коллектив.
- Красивый и тематический офис. Часто проводят корпоративы
- Также очень ценным для меня было, что компания разрабатывает свой собственный продукт для себя и довольно давно, что внушает уверенность и исключает такой момент, что проект закончился и всем пора разойтись.
- Продукт делается не только на внутренний рынок РФ, но и на зарубежный (пусть и для русскоговорящей аудитории)
- Ну и круто, что для сотрудников дается полностью бесплатно возможность пользоваться сервисом Иви без ограничений (любая подписка или платный контент).
- Нет ограничений и проволочек в выдаче техники и доступов. - Для сотрудников требуется быть в офисе 2 дня в неделю минимум (хотя это не всегда минус, есть и плюсы в этом). В целом, думаю, что нужно сделать посещения офиса полностью по желанию, за исключением случаев когда явка требуется именно для решения рабочих задач
- Немного не совпали мои ожидания с теми задачами, которые оказались на деле (но тут скорее индивидуально и может отличаться от команды к команде.
- Сложно было понять процессы приоритезации ведения задач в моем отделе (но тут дело привычки просто, я маловато пробыл там)

Гибкое начало рабочего дня, полезные встречи, удаленная работа, низкий уровень бюрократии Коммуникация между отделами, наполнение офиса людьми

Руководство всегда идёт на встречу (в разумных пределах). Огромные возможности в прокачке хард и софт скилов. Скорость найма новых сотрудников

Можно долго и упорно перечислять аргументы, но кратко и по делу будет так - к работнику относятся, как к человеку, а не как к ресурсу. Все понимают, что человек на может быть все 8 часов в день вовлечен в рабочий процесс, с пониманием относятся к болезням и плохому состоянию. Превентивно реагируют на выгорание, постоянные 1+1 с фактическим результатом, а не для галочки и многое другое Есть ощущение, что зп по рынку средняя или чуть ниже среднего. Пожалуй, это единственный минус для этой компании

Очень открытое руководство - чувствала себя членом семьи. Спокойный ритм работы - без пожаров Систему индексации зп

Хороший коллектив и внерабочие ивенты, шикарный офис, интересные задачи, хорошее железо. Немного перегибают с корпоративной культурой, з/п чуть ниже среднего (при этом сотрудникам, которые долго работают на одной должности, ощутимо поднимают оклад по своей инициативе)

уютный офис, интересные задачи, гибкий график работы, адаптация новых сотрудников, автоматы с едой в здании офиса выстроить более прозрачное взаимодействие между сотрудниками и иерархию подчинения, арендовать на ближайших парковках места для сотрудников