Свободный график с оговорками
Не плохая оплата за час работы
В целом можно рассматривать как стандарт работы курьером
Форма одна из лучших среди кампаний этого сектора.
Что можно улучшить?
Политику набора курьеров, набирают кучу стажёров на цфз, не уточнив нужны ли они там вообще.
Режут часы предупреждая тебя накануне рабочего дня. Непонятно как формируется рейтинг.
Бессмысленное правило о ношении касок. Плохое состояние велосипедов и коробов.
Возможность выбрать точку рядом с домом, выдают экипировку и транспорт при необходимости. Добровольная возможность взять сверхуурочные часы с своевременной выплатой.
Что можно улучшить?
Велопарк иногда приходится собственноручно чинить, есть необходимость в специализированном человеке.
Прозрачность зарплаты, коллектив, лёгкость устройства на работу
Что можно улучшить?
Компетентность заведующих, прозрачность графика - любые нестандартные графики приходилось либо менять на стандартные, либо отказываться от работы в этот день; распределение рабочих по точкам
Свобода выбора рабочего графика превосходная. Хороший коллектив. Лояльное и вежливое начальство
Что можно улучшить?
Условия труда, а именно качество и плановость ремонта транспорта для курьеров. На большинстве цфз велосипеды это груда железа которое каждый день нужно перебирать чтобы он хоть как-то ехал
Гибкий график, руководство отзывчивое и заботится о сотрудниках, зарплата своевременно приходит, есть возможности для роста, организуют постоянно какие-то движухи и нередко акции с промокодами
Что можно улучшить?
Часто повышают производительность, то есть нагрузку, зарплата довольно небольшая, хотя болле менее, курьеров на смене ставят меньше, поэтому нагрузки больше