Мне нравится стабильная заработная плата, наличие оклада, дополнительная денежная мотивацию, например, бонус за стаж, ежемесячная премия. Праздники, корпоративы с коллегами. Платформа «Остров сокровищ», где можно приобрести брендированную вещь или другой подарок. Удобное расположение офиса, чистое, светлое помещение, с достойным оборудованием. Разные программы обучения уже действующий сотрудников, карьерный рост. ДМС. Возможность работать удаленно из любой точки страны. И конечно дружный коллектив
Что можно улучшить?
Улучшить можно график работы для сотрудников. предоставить выбор категории времени смен.
Есть предпочтения по графику, но они не всегда учитываются, ведь время работы зависит от обращений в данный момент.
Также хочу предложить развоз после смены и для ночных сотрудников, которые заканчивают работу утром.
Стабильные выплаты без задержек. ДМС со стоматологией, корпоративная связь, +2 дня к отпуску) возможность работать из дома. Коллектив молодой, дружелюбный, спроси коллегу-любой подскажет. Насыщенная корпоративная жизнь.
В офисе комфортные рабочие места, есть зона отдыха с приставкой, есть столовая, где можно купить готовый обед или погреть домашнюю еду. Кофе и чай тоже есть, нужна только кружка)
Что можно улучшить?
Например, сделать пакет в какой -нибудь службе доставки еды с лимитом (допустим 5 тыс рублей) на месяц на каждого сотрудника.
Скидки (более 30%) на абонемент в спортзалы/бассейн.
Стабильная компания, на рынке уже не один год и только развивается. За время работы оплата всегда была в срок, никаких задержек и недоплат не было, что важно в наше время. . Отличная программа ДМС, предоставлен большой список мед центов города, в которые можно обратиться для консультации и помощи. Корпоративная связь - вы всегда на связи с близкими и коллегами , не нужно думать о пополнении баланса.
В компании есть реальные возможности движения по карьерной лестнице.
Что можно улучшить?
Сотрудники обрабатывают много информации, необходимо больше тренингов для прокачки навыков.