Отзывы о работе в Хохланд Руссланд — Москва

Официальное трудоустройство с первого дня, зарплата всегда приходила без задержек (стандартно, на карту 2 раза в месяц). Есть ДМС, и сейчас, насколько я знаю, расширили выбор клиник (бывшие коллеги говорили, сам уже работаю в другом месте и в другой сфере). Как раз перечень клиник и услуг по ДМС и можно было расширить, но это уже сделано. В остальном все нормально.

Проработал в компании Hochland 3 года. За это время подтянул английский за счет фирмы, прошел также обучение по своему профессиональному направлению. Посещал конференции, почерпнул там много нового и полезного для себя. Как профессионал прокачался на 100%. В компании по какой-то причине не приветствуется полная удаленка. А мне всегда было проще работать в одиночку, в изоляции ото всех, и дома у меня есть для этого все условия.

Я рад поделиться своим восторгом о работе в компании Hochland в отделе информационных технологий. С первого дня моего вступления в коллектив меня поразила дружелюбная и поддерживающая атмосфера, которая царит здесь. Коллеги и руководство проявили исключительное гостеприимство и готовность помочь в каждом вопросе.


Что меня особенно вдохновляет, так это профессионализм и компетентность команды. В Hochland ценится качество работы и стремление к развитию. Меня вдохновляет возможность учиться от опытных специалистов и принимать участие в инновационных проектах.


Кроме того, компания Hochland уделяет внимание развитию сотрудников и созданию благоприятных условий для профессионального и личностного роста. Программы обучения, возможности для карьерного развития и поддержка в саморазвитии делают работу здесь не только увлекательной, но и перспективной.


Я горжусь тем, что являюсь частью команды Hochland, и с нетерпением жду новых вызовов и достижений, которые мы сможем преодолеть вместе. Несмотря на непростую экономическую ситуацию, компания несмотря ни на что набирает обороты и растёт вопреки всему.

Премии, компенсации, зарплата, вообщем все хорошо, советую! Ничего, там и так все прекрасно, чисто и отношение хорошее)

Своевременная оплата зп, чистота, дмс, корпоративный транспорт, столовая На данный момент частично оплачивает обеды сотрудник, было бы неплохо ввести бесплатные обеды

Дружелюбный коллектив, готовность помочь в рабочих вопросах. Повышение заработной платы

Забота о своих сотрудниках. Стабильность выплат. Хороший коллектив. Условия работы в офисах. Возможности роста. Оплату труда.

Компания заботиться о сотрудниках, создает комфортные условия труда; стремится сохранять семейную атмосферу, чтобы каждый сотрудник был уверен, что его успехами гордятся и готовы помочь. Конкурентная зарплата и дополнительные бонусы. Гибкий рабочий график и возможность работать удаленно Включить в компенсационный пакет оплату/компенсацию затрат на фитнес

Стабильность компании, сильные бренды, взаимодействие со смежными отделами. Менеджмент руководителя. Более четкую постановку задач и целей. Вовлеченность в работу своих сотрудников.

Адекватное грамотное руководство, хорошая, качественная продукция, есть возможность ходить на подработки Повысить зп, так как трудимся в приграничье ( есть добавка 10% к окладу если без больничных и отпуска)

возможность попробовать разные направления бренд-маркетинга, участие в развитии продукта быть более гибкими, давать волю для креатива и фантазии, поддерживать инициативы

Хороший коллектив, наличие ДМС, корпоративные мероприятия, обеспечение сотрудников необходимыми инструментами для работы, хороший продукт Наличие двойных стандартов, работа сотрудников оценивается по принципу угоден-неугоден, переработки, неинтересные задачи, отсутствие роста и обучения, обесценивание труда сотрудников руководством.

Комфортные условия труда в формате - Home office
Очень важно быть лояльным к руководству, а результат работы в Хохланд имеет второстепенное значение Хороший коллектив, но команды - нет. каждый сам по себе

Обеды, чистая и выглаженная форма , персонал дображелательный , всегда подскажет и поможет . Можно было улучшить, наставничество , перерывы между обедами ,на обучение один из пяти дней показать видео производства .

Доставка транспортом, новогодние подарки сотрудникам, бесплатные обеды. Начальство людей не ценит, отработав более 8 лет с каждым годом становиться все хуже и хуже. Работать невозможно. Коллектив отвратительный.

Прозрачная компания, стабильные выплаты зп, расширенный соц пакет, хороший коллектив Меня полностью устраивает работа в компании с большим именем. Необходимо работать над процессами развития сотрудников.

Уровень дохода. Столовая на территории предприятия. Доставка транспортом до места работы за счёт предприятия. Отношения руководства к персоналу. Ввести наставничество.

Офис, месторасположение, продукция, которая выделяется качеством и вкусом Есть коалиция старых сотрудников, работающих, 10-15-20 лет в компании, которые все уже пробовали и имеют свой опыт в компании. Новичкам придется столкнуться с отрицанием всего нового или попыток сделать по-другому чего-то, что уже делалось раньше.

Очень хорошее предприятие, чистое производство, отличный контроль качества продукции.
Впечатления от офиса в целом положительные (есть кофемашина, кондиционер, удобное рабочее место).
Есть столовая на предприятии, кормят за счет предприятия!
Адекватное руководство, хороший коллектив и конкурентоспособная зарплата.
Единственный минус- это удаленность! Находится в п. Прохоровка Совершенству нет предела!

Корпоративный транспорт,ЗП без задержек,комплексный обед. Руководство склада не компетентно относиться к рабочему составу

Отзывчивый коллектив, наставничество, компенсация обедов, соц. пакет Удалённость завода от Москвы, количество документации (мало)

Режим, который требуется по регламенту. Ответственность, законность.
Но дури много Думать головой, а не амбициями руководства

Дружный коллектив, условия труда, хорошая заработная плата, дмс Коммуникация между сотрудниками

Работодатель соблюдает все положения законодательства, сотрудники обеспечены всеми материалами для работы, проводятся корпоративные мероприятия для развития сотрудников. Организовано питание для сотрудников, доставка на работу и с работы. Работа очень интересная и позволяет развиваться как в профессиональном плане, так и в личностном. Коммуникация между сотрудниками

Стабильная компания. Бренд с мировым именем. Соцпакет, ДМС. Обеспечение. Отношение руководства. Вменяемые регламенты. Колличество задач на день должно умещаться в рамки рабочего дня.

Белая зарплата и без задержек. Вкусные обеды. Возможность для перерывов. Чистота. Премии и подарки. ДМС Коммуникация между сотрудниками, более дружеские отношения с руководством. Уменьшить контроль за каждой мелочью. Улучшить систему наставничества!

Своевременная оплата труда,подарки на новый год,медицинская страховка Коммуникации между сотрудниками

Прекрасный график работы, доставка от дома на работу служебным транспортом. Коммуникацией между сотрудниками.

Перспективы для роста, опыт работы в международной команде Отношение к удалённым способам работы

Отличное руководство,идёт на встречу всегда
Уровень ЗП,страховка Корпоративный транспорт