Отзывы о работе на должности Администратор в компании ПИКАССО — Санкт-Петербург

Работаю почти 3 года, зп только повышается и никогда не задерживают. Хороший коллектив во всех центра. Очень крутая система мотивации, которая позволяет зарабатывать еще больше. Хорошие и понимающие руководители. В работе все устраивает. Идей для улучшения нет, мне все нравится)

Открытость руководства, которая проявляется во внимании руководителей к каждому сотруднику, хороший и приятный коллектив практически во всех диагностических центрах, крутая система мотивации, которая позволяет почти вдвое увеличить зп, и в целом - работаю в интенсивно растущей компании. График удобный, можно выстроить под себя, главное не меньше 15 в месяц Меня все устраивает, у каждого найдутся свои минусы, для меня их нет)

Свобода в выборе рабочего графика, лояльное руководство, дружный коллектив, не трудные обязанности, выплата денег без задержек, близко к метро Условия труда и уровень заработной платы

Можно выбрать график работы, 2/2 или 3/3. Прекрасный коллектив, лаборанты очень приветливы и открыты. Пешая доступность от метро, что не может не радовать Из минусов: руководителям нужно пересмотреть свое отношение к сотрудникам, иначе продолжится текучка

Коллектив замечательный! Грустно, что пришлось переехать и уволиться.
Любимое место работы! Навсегда в моём сердечке! Побольше помещение и побольше мест для хранения. А так, всё отлично

Огромное количество очень приятных сотрудников. Хорошее обучение перед началом работы. Часто идут на встречу в плане графика. Довольно комфортные офисы. Реально есть возможность карьерного роста. Зарплата ниже среднего по рынку, постоянно снимают смены администраторам. Чтобы получать указанную зарплату нужно пахать весь месяц

Близость к дому. Интересный функционал. Четкая база знаний. Полностью обучают с нуля. Коммуникация между сотрудниками.
Состояние центров.
Отношение к персоналу.

Гибкость графика, близость к дому, прекрасный коллектив. Почти стабильная выплата з.п. Коммуникация между сотрудниками и руководством

Руководители отделов в основном адекватные, хотя и не всех отделов и большая текучка кадров. Только привыкнешь к одному руководителю, а он уходит и приходит другой. Коммуникацию между отделом развития и медицинским с административным отделами. Не менять правила каждые пол года. Нет, нормативы и стандарты работы есть, но раз в год приходишь на работу ( или полгода) а там поменялась немного рабочая программа и нужно и с людьми работать, и одновременно к новой программе приспосабливаться.

График 2/2, можно брать подработки. Можно выбрать центр рядом с домом, но иногда могут отсылать куда захотят, хоть в другой конец города. За то что постоянно облучаешься получаешь копейки, за переработки тоже платят копейки, вечные штрафы.
Ужасное место, рекомендую обходить их стороной.

Близость к дому, хороший коллектив внутри ДЦ. Улучшить нужно условия труда для сотрудников, чтобы они имели возможность хотя бы элементарно поесть и сделать это в спокойной обстановке, чтобы никто не дёргал, ведь люди работают по 12 часов и да, у них есть потребность в еде. А также, не забирать работу у сотрудников (а следовательно и зарплату) в виде смен просто так, ведь если есть какие-то условия и договорённости, то они должны выполняться.

Из плюсов только коллектив в дц (но не во всех). Из минусов: Снятие смен для администраторов, так как слабый пациентопоток. Низкая оплата труда. Отношение к рядовым сотрудникам. Заработные платы.

Близость к дому, коллектив Отношение руководства к работникам

Свобода в выборе рабочего графика,близость к дому,возможность дополнительных смен. Коммуникацию и отношение руководства к сотрудникам.
Мотивацию для сотрудников,вместо штрафов -поощрения.
Рекламу учереждения.

расположение центров, удобный график улучшишь сферу администратора, нету кухни и микроволновки

Отзывчивое руководство, дружный коллектив, взаимопомощь в решении неоднозначных ситуаций, оперативная обратная связь. Поднять часовую ставку, особенно в графике 12 ч

Понимание руководства, своевременная зарплата Условия труда, взаимоотношения между сотрудниками центра и руководства, сотрудниками офиса

— График. Очень удобно, что заранее знаешь свои рабочие дни. Можно брать дополнительные смены. Никаких неожиданностей и неприятных сюрпризов нет;
— Расположение. Мне сразу предложили самый близкий центр к дому. Вообще центров много и они все рядом с метро, так что добираться в принципе всегда удобно;
— Заработная плата. ЗП не зависит ни от кол-ва пациентов, ни от общей выручки. Главное отработать свои часы. Поэтому легко ориентироваться, всегда знаешь сколько получишь и без задержек;
— Коллектив. Все сотрудник молодые и продвинутые. Всегда есть о чем поболтать, можно сходить в бар после работы или просто весело провести время как на работе, так и вне ее. Кто-то даже семьи тут строит)
— Условия труда. Рабочее место просторное, светлое, теплое, чистое. Конечно, во многом мы сами поддерживаем его, но компания дает все необходимое для работы. Не нужно думать хватит ли бумаги или где взять ручку — все расходники привезут по первому зову;
— Руководство. Мой руководитель всегда готов помочь и поддержать как в рабочих моментах, так и в личных. Практически 24/7 на связи, все вопросы при желании можно решить. В беде никто не оставит. Хотелось бы побольше корпоративных мероприятий.

Гибкий график, работа в просторном офисе, возможность зарабатывать неплохие деньги, приятный коллектив. Хотелось бы, чтобы чаще устраивали корпоративные мероприятия и тимбилдинги.

Близость к дому, график работы, коллектив.
Обновленный свежий ремонт в центрах. Хотелось бы больше корпоративных мероприятий и знакомств с коллегами, потому что мы практически друга не видим. А так, все устраивает.