Отзывы сотрудников о компании Aplaut
Оценка компании
4,8
Очень хорошо
14 отзывов
14
0
0
0
100%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Отзыв сотрудника
Воронеж,
июль 2024
Что нравится?
- Прозрачные, понятные рабочие процессы. Основные процессы организованы с помощью таскера, где видны задачи всех отделов, виден прогресс выполнения, даты выполнения задачи и т. д.- Дружный, сплоченный коллектив. Мгновенно подружились со всеми ребятами. Активные, позитивные, красивые люди :)
- Выплаты вовремя и почти всегда ЗАРАНЕЕ. Работая в других компаниях, работодатель держит деньги до последнего и выплачивает аванс и зарплату в самый последний момент, чтобы уложиться в даты, указанные в трудовом договоре. В Aplaut же, выплаты всегда на несколько дней раньше дедлайна.
- Четкий план адаптации, ежедневное сопровождение новичков каждый день. Много обучающего материала. При желании, можно адаптироваться раньше испытательного срока.
- Возможность влиять на процессы. Компания пока не большая и для меня это огромный плюс. Если вы работали ранее в огромной неповоротливой компании и попадаете в небольшой коллектив, где минимальная дистанция между всеми сотрудниками - вы сразу почувствуете себя не "каплей в океане", а реальной единицей, которая может влиять на рабочие процессы, предлагать какие-то улучшения и тебя услышат!
- Интересные корпоративные мероприятия. Основатели компании считают важнейшим фактором качественной работы команды - дружба и сплоченность коллектива. Огранизуют классные очные мероприятия, собирают ребят со всей страны и мы классно проводим время вместе
Что можно улучшить?
Пока не могу сказать, что можно было бы улучшить из глобального. Многие сотрудники пишут про ДМС, наверное, это действительно важно. Я не пользовался им ни разу, даже когде работал в компаниях, где полис ДМС у меня был.
Преимущества и льготы
Программист-разработчик
Уфа,
июнь 2024
Что нравится?
— Достаточное время для адаптации, понятный и информативный онбординг.— Хорошо выстроенная система наставничества.
— Есть простор для роста и обучения как специалиста.
— Возможность удаленной работы.
— Действительно дружелюбный и поддерживающий коллектив.
— Обсудить рабочие моменты можно напрямую, нет бюрократии.
— Хорошая ЗП после вычета всех налогов.
— Обеспечение компанией рабочей машиной, т.е. компьютер/ноутбук.
— Возможность покупки компанией обучающей литературы/курсов сотруднику.
— Нескучные и качественные корпоративы, а также pizza-day в последнюю пятницу месяца.
Что можно улучшить?
Как опциональные варианты можно добавить ДМС, 13-ю зарплату.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
июнь 2024
Что нравится?
Уникальный и полезный продукт. Отличная команда скилловых ребят, обладающих высоким уровнем экспертизы. Конкурентный уровень заработной платы. Комфортный период адаптации, понятный и информативный онбординг. Отлично выстроена система наставничества, в отличии от многих других компаний, работа с наставником проходит не просто в режиме "смотри и запомнинай", все спорные вопросы и задачи подробно разбираются с наставником, при этом не теряется важная часть самостоятельной работы. Отсутствие микроменеджмента и понимающее руководство.
Что можно улучшить?
В идеале можно было бы сделать свой мерч, ну и добавить ДМС :)
Преимущества и льготы
Product Designer
Москва,
февраль 2024
Что нравится?
-Сильная, открытая к диалогу команда. Коллеги всегда готовы поделиться знаниями и опытом.-Гибкие, прозрачные процессы внутри компании, свобода в принятии решений
-Постоянное развитие продукта и процессов разработки
-Поддержка в обучении, внутренняя библиотека, возможность приобретать профильную литературу за счет компании
-Оформление по ТК, своевременная оплата труда
-Возможность работать удаленно
-Отдельно отмечу участие компании в благотворительности
Рад быть частью Aplaut.
Что можно улучшить?
Обеспечить сотрудников ДМС
Преимущества и льготы
Старший менеджер по проектным продажам
Белгород,
февраль 2024
Что нравится?
Столь дружного и профессионального коллектива я не встречал на своем карьерном пути. В компании есть всё для развития в продажах, маркетинге и сфере IT. Великолепные условия труда, супер атмосферный и уютный офис в удобном расположении Москвы. Задержек по ЗП никогда нет, и более того, бывает даже приходит раньше. Основная работа протекает в удалённом формате - для этого созданы все условия. Но когда оказываюсь в столице, всегда наведываюсь в наш офис на пицца-дэй и поработать.
Супер руководитель-коуч, который никогда не видит предела совершенству, постоянно учится сам и передает накопленный опыт и экспертизу всему отделу.
Про руководство даже говорить не буду, когда устроитесь в нашу компанию, поймете, почему она такая великая и мы безусловные Топы в своей сфере.
Что можно улучшить?
Не оплачивается спорт и ДМС
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
декабрь 2023
Что нравится?
Я работала в Aplaut главредом, и отвечала за тексты и коммуникацию. Здесь есть свобода для экспериментов. Важно, что ребята открыты к диалогу, ощущается эмпатия в общении. Учредители действительно прислушиваются к мнению сотрудников. Все можно обсудить напрямую, нет бюрократии. Твой труд здесь ценят, и всегда можно получить уважительный фидбек по своей работе. Приятно было работать с профессиональными людьми в одной команде. Если вы искренне любите ecommerce — то эта компания будет отличной зоной роста для каждого, кто готов взять на себя ответственность и развивать свое направление. Для меня Aplaut — важный жизненный этап :)
Что можно улучшить?
Пицца-деи — это здорово, но я бы предложила компании больше вкладываться в корпоративную культуру, развивать ее и углублять. Были небольшие задержки ЗП. По-моему, лучше без них.
Преимущества и льготы
Sales manager
Москва,
ноябрь 2023
Что нравится?
Хорошая компания с хорошими рабочими условиями. Есть возможность гибридного/удаленного формата работы. Честность по отношению к сотрудникам и клиентам. За все время работы, не встречал случаев, чтобы кого-то как-то обманули или не выполнили договоренности. Приятные, адекватные руководители, с которыми можно обсудить рабочие и нерабочие вопросы.
Достойный продукт. Не приходилось ничего "впаривать". Клиенты, которые начинали работать, обычно оставались надолго.
В компании проработал 2+ года. От работы осталось позитивное впечатление.
Что можно улучшить?
Кофемашина в офисе есть, а вот печенье в большинстве случаев приходилось самому покупать.
Преимущества и льготы
Менеджер продукта
Москва,
ноябрь 2023
Что нравится?
- компания занимает лидирующую позицию и ставит цели быть эталонным продуктом в своем сегменте не только на рынке РФ- найм сильных сотрудников, большинство уже опытные, часто руководители в прошлом
- место где можно сильно вырасти за короткий срок
- компания способна быстро корректировать курс - отзываться на рынок и вызовы
- достойные (выше среднего зарплаты), но и ожидания большой отдачи и вовлеченности
- большие знания о рынке и опыт оунеров, с сильным менеджментом во главе каждого направления
- команды сами определяют, чем они должны заниматься, и формулируют это в виде OKR, уход от микроменеджмента и децентрализауция принятие решений
- полная прозрачность - OKR и бэклоги открыты, поэтому каждый сотрудник видит, над чем работают остальные
- пользователь на первом месте - нет задач «потому что надо», только данные и пользователи диктуют команде, что делать
- современный стек технологий и подходы к управлению разработкой, не боятся экспериментировать с новыми технологиями
- супер перспективная ниша продукта (на стыке электронной коммерции и UGC контента)
Что можно улучшить?
- продолжать расширять команду, постоянно экспериментировать, качать направление discovery- каждому сотруднику по новенькой Tesla
Преимущества и льготы
Продуктовый маркетолог
Москва,
август 2023
Что нравится?
- Ламповая компания с дружным коллективом, работающим как одна семья; - Культура помощи коллегам, вне зависимости от юнита;
- Можно обратиться за помощью и с вопросом к любому члену команды, запросто к CEO, фаундерам. Все на “ты”;
- Отсутствие бюрократии, быстрое принятие решений;
- Фаундеры активно вовлечены в процессы, но микроменеджмент отсутствует;
- Возможность самореализации и свобода принятия решения;
- Внедрена система OKR, позволяющая самостоятельно устанавливать цели и результаты для своего юнита;
- Доступ ко всей накопленной в компании информации помогает не ходить по граблям и не изобретать велосипед;
- Возможность учиться на опыте коллег и вносить свой вклад в обучение компании;
- Понимание у руководства необходимости продакт-маркетинговых подходов и специфики маркетинга в B2B.
Что можно улучшить?
- Развивать функциональную структуру отдела маркетинга по задачам и направлениям; - Развивать продуктовое направление, выводить на рынок новые продукты.
В этих направлениях компания уже работает
Аккаунт-менеджер
Москва,
июль 2023
Что нравится?
- Работа даёт возможность для развития хард- и софт-навыков.- Гибридный формат работы
- Отсутствие микроменеджмента
- Отзывчивые коллеги, с которыми весело не только работать, но и отдыхать
- Классные корпоративы
Что можно улучшить?
- ДМС (уверен, что по мере роста компании, оно появится)
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам услуг
Москва,
июль 2023
Что нравится?
Просторный и хороший офис, есть все необходимое для работы, удобное расположение от метро. Всегда можно обсудить возникающие вопросы или идеи непосредственно с руководством. Индивидуальный подход к клиентам.В период испытательного срока очень помогали разобраться с деталями, многое объясняли, а это очень важно на первом этапе. ЗП вовремя, коллектив доброжелательный. График гибридный.
Что можно улучшить?
ДМС, компенсация проезда, наладить систему потока входящих ЛИДов, периодическое обучение специалистов по продажам со стороны аккаунт-менеджеров (платформа по работе с отзывами регулярно обновляется и не всегда есть понимание преимуществ нововведений для клиентов, да и в целом, важен коннект между этими отделами).
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Москва,
июль 2023
Что нравится?
— Компания без лишнего айтишного пафоса.— Отсутствие работы ради работы, иными словами, я знаю зачем я здесь.
— Интересный продукт и непаханое поле для развития, в том числе личного (особенно по части Hard Skills).
— Есть возможность влиять на внутренние процессы и развитие продукта.
— Свобода слова "здорового человека" внутри команды, в том числе касательно продукта и процессов.
— Уютная атмосфера в офисе (сам офис, кстати, тоже уютный и светлый).
— Почти полное отсутствие бюрократии (совсем ее не может не быть).
Что можно улучшить?
Из объективно полезного — ДМС
Преимущества и льготы
Head of Sales Department
Москва,
июль 2023
Что нравится?
Очень комфортная атмосфера внутри коллектива. Совместные мероприятия организуемые компанией. Все вопросы можно обсудить и решить непосредственно с руководством. Высокая лояльность и эмпатия руководства. Руководство готово идти на встречи при решении трудностей и проблем сотрудника. Отсутствие понятия "работа ради работы". Отсутствие бюрократии. Оформление по ТК и белая ЗП. Стабильная выплата ЗП без задержек. Уютный офис, недалеко от метро и не на окраине Москвы. Возможность удалённой работы, гибридный график. Развитие и движение компании.
Что можно улучшить?
Более динамичного развития. Более высоких доходов сотрудников. 13-ю зарплату. И личный автомобиль каждому сотруднику.
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в Aplaut?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Руководитель службы клиентского сервиса
Москва,
июль 2023
Что нравится?
Возможность влиять на процессы изнутри и видеть результаты свой работы, это вдохновляет и мотивирует развиваться. Автономия в принятии решений, необходимая для достижения целей. Все бенефиты аккредитованной государством it компании.
Что можно улучшить?
Было бы "здорово" иметь ДМС
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Aplaut
Рекомендуют ли сотрудники компанию Aplaut для трудоустройства?
100% сотрудников рекомендуют компанию Aplaut для трудоустройства, на основании 14 оценок.
Какая оплата труда в компании Aplaut?
Сотрудники компании Aplaut оценивают оплату труда на 4.7 из 5, на основании 14 оценок.
Как сотрудники Aplaut оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Aplaut оценивают работу руководства на 5 из 5, на основании 14 оценок.
Как сотрудники Aplaut оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Aplaut оценивают возможности карьерного роста на 4.7 из 5, на основании 14 оценок.
Чем занимаемся
Мы компания Aplaut — продуктовый МarTech сервис, который помогает eCommerce работать с отзывами и другим пользовательским контентом, а миллионам покупателей формировать взвешенное решение о товарах. Входим в международную группу компаний Mitgo (Admitad).
Когда вы заходите на сайты Samsung, Спортмастер, Леруа Мерлен, Эльдорадо, Ситилинк, вы видите работу нашей платформы. С нами ещё сотни известных брендов, где размещено +20 000 000 отзывов.
Чем полезны миру
Сейчас мы задаём стандарты качества в отрасли UGC (пользовательский контент) и хочется, чтобы так и оставалось. Для этого погружаемся в исследования и делаем сервис ещё удобнее.
У нас работают фанаты UGC, которые считают, что это — самый эффективный контент для компаний и самый полезный для покупателей.
Сервис помогает собирать пользовательский контент для сайта компании и через него выстраивать отношения с клиентом. На основе пользовательского контента компании создают лучший CX и корректируют свои бизнес-процессы:
- снимают с продажи некачественные товары,
- регулируют ценообразование,
- меняют цепочки поставок,
- разрабатывают новые продукты,
- дорабатывают апсейл и кросс-сейл,
- борются с фейковыми отзывами,
- работают с негативом (например, регулируют всё в досудебном порядке)
- и много ещё чего.
Кого ищем
Мы ищем тех, кто также, как и мы не любит формализм, бюрократию и микроменеджмент. Кто готов сам ставить себе цели и брать ответственность за их выполнение.
Наш стек технологий
Ruby, Ruby on Rails, Elasticsearch, MongoDB, Postgresql, Kafka, Grafana, Python, Linux, Docker Swarm, K8s.
Aplaut сегодня
- 200+ клиентов
- 20+ сотрудников
- 500 млн. показов виджетов с отзывами ежемесячно
Наши ценности
Уважение — фундамент нашей культуры
Развитие — улучшения каждый день
Открытость – доверие и честный диалог
Командная работа – синергия талантов и сплоченность
Инициативность – смелость и ответственность за улучшения
Зачем к нам идти
- Белая зарплата, оформление по ТК.
- Гибкий график работы.
- Возможность работать удаленно или гибридно.
- Работа в аккредитованной ИТ компании.
- Мы за развитие: обучение, книги, конференции и т.д.
- Без всяких справок из поликлиник, если вы заболели.
- Активная корпоративная жизнь и крутая команда экспертов.
- Опыт работы с крупнейшими брендами.
- Прямое влияние на развитие продукта.
- Возможность сделать немного лучше жизнь миллионов людей и сотен компаний.
Откликайся, если чувствуешь, что у нас есть что-то общее :) Напиши, почему нам нужно посмотреть именно твоё резюме.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Aplaut
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: меньше 100
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет