Приходил монтажником. Отработав 1.5 года предложили уйти в ИТР. в настоящее время производитель работ. Хочу отметить компанию только с положительной стороны. Коллектив, питание, проживание все на должном уровне
Что можно улучшить?
Минусов не увидел. Кто хочет работать и зарабатывать, это то что необходимо! Рекомендую
Отличный график 6/1, 9 часовой рабочий день, 2 часа обед, комфортное жильё в квартире отдельная комната с кондиционером и вентеляторо, имеется балкон в каждой комнате и санузел с душем.
Что можно улучшить?
Для вахты 4,5 на 1,5 слишком маленькая зарплата, говорят 180т.р.а на самом деле 160т.р.чистыми так как компания платит 75% рублями, 25% таками местной валюты для того чтобы питаться, готовить приходиться самому либо ходить в дорогие кафе или столовую но тогда зп вообще будет 150т.р. если не меньше, индексируют зп., но на копейки, за такие деньги можно и поближе к дому найти работу, и да ещё здесь очень жарко поэтому работать во много раз тяжелее хоть и на строй площадке имеються в здании кондиционеры ими пользоваться не дают, ещё минус в том что работа с тяжелими грузами происходит практически вся на рабочих пупках хотя имеються кран балки в зданиях но их берегут за счёт работяг, конечно не сильно работой изматываешься но я не советую работать в этой организации, красиво только рассказываю.
Более менее нормальный коолектив внутри отдела. Всегда готовый обсудить или помочь.
Что можно улучшить?
Невозможность сдвинуть график работы, несмотря на то, что перед трудоустройством это обговаривалось возможным. Невозможно взять отпуск именно когда хотелось бы и при этом не более 2 недель. Безкомпромиссное руководство, которое говорит на словах про team building, при этом само относится к подчиненным уж точно не как к коллегам и не как к своей команде.
Свобода выбора рабочего графика, честность в оплате заработной платы, оплата отпуска, оплата дополнительной работы сверх урочных, хорошие условия проживания.
Кое что сохранилось из бывшей мощи разработок института. Можно найти литературу по тумбочкам, но библиотеку при мне ликвидировали - утилизировали.
Что можно улучшить?
Нужно начать когда-то работать. Начать обучать специалистов - токарей слесарей и др производственников. Инженерную базу еще не поздно остановить падение
Крупная и стабильная компания, которая дает карьерный и личностный рост своим специалистам. Уровень зарплаты достойный. Все вовремя и без задержек. Социальный пакет тоже хороший.
Что можно улучшить?
Возможно стоит улучшить условия отдыха и жилья в после рабочее время.
Близость к дому, свобода выбора графика . Обед по расписанию . Можно по семейным обстоятельствам отпроситься всегда отпустят и поймут.
Что можно улучшить?
Не хватает коммуникации между сотрудником и начальством , хотелось бы проводить по праздникам вместе досуг а не отдельно . Хотелось бы что бы начальник тебя мотивировал и продвигал и показывал своим поступком пример.