ТехноНИКОЛЬ
4,0
Очень хорошо
80%
Рекомендуют
Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 13.11.2024
80% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 13.11.2024
76% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 13.11.2024
88% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 10 из 493 отзывов
По специальности «Заведующий складом»
Очистить фильтры

Отзывы сотрудников о компании ТехноНИКОЛЬ

Оценка компании
4,1
Очень хорошо
10 отзывов
5 4 1 0
80%
Рекомендуют работодателя

Заместитель начальника склада

Выборг,
сентябрь 2024
Работал 3-5 лет
2,5
Что нравится?
Зарплата без задержек, обед за счёт организации, ежеквартальные премии
Что можно улучшить?
Некомпетентный руководящий состав
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда

Заведующий складом

Москва,
апрель 2024
Работаю 5-10 лет
5,0
Что нравится?
Стабильность, развитие, высококвалифицированные специалисты, другой такой нет
Что можно улучшить?
Лучшее, враг хорошего.
Вопросы всегда решаемы, дружная команда.
Я всём доволен, улучшать не чего. Всё продумано
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Заведующий складом

Москва,
март 2024
Работал 5-10 лет
3,3
Что нравится?
Стабильная компания, одна из лучших на рынке строительных материалов
Что можно улучшить?
Условия труда, отдыха сотрудников склада, перерыва на обед и отдых нет
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Место для парковки
Оплата мобильной связи

Заведующий складом

Москва,
ноябрь 2023
Работаю больше 10 лет
5,0
Что нравится?
Открытость, прозрачность компании, условия труда, соц пакет, отношение в коллективе, оплата труда
Что можно улучшить?
Подготовка кадров, наставничество

Заведующий складом

Караганда,
сентябрь 2023
Работал 1-2 года
3,5
Что нравится?
Высокая Оплата труда.
Зимой работы нету.
Что можно улучшить?
Могли бы сделать командировки между регионами
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда

Заведующий складом

Калининград,
август 2023
Работал больше 10 лет
4,7
Что нравится?
Своевременная оплата выше среднего по региону.
Что можно улучшить?
Расширение складского штата было бы не лишним.
В остальном всё хорошо, улучшать нечего!
Достойная компания! Только необходима Стрессоустойчивость и более расширенное мышление!!!
Рекомендую компанию!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Оплата мобильной связи
Корпоративные мероприятия

Заведующий складом

Иркутск,
сентябрь 2022
Работал 1-2 года
3,5
Что нравится?
Надёжность компании, постоянные инновации и развитие. Стабильная з. П
Что можно улучшить?
Нужно ввести собрания по улучшению работы при среднем и младшему звене
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата мобильной связи
Корпоративные мероприятия

Заведующий складом

Евпатория,
август 2022
Работал меньше года
4,3
Что нравится?
Работа в команде, близость к дому и достойны корпоративный отдых в зимние каникулы.
Что можно улучшить?
Хотелось бы что бы на складе был помощник-грузчик.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Место для парковки

Заведующий складом

Благовещенск ,
июль 2022
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится?
рабочий график, коллектив
Что можно улучшить?
связь между складом и магазином
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Место для парковки

Заведующий складом

Нижний Тагил,
март 2022
Работал меньше года
3,7
Что нравится?
Стабильность, официальная зп, большая развивающая компания, страхование.
Что можно улучшить?
Все хорошо, меня ничего не нужно
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Оплата транспортных расходов
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Корпоративные мероприятия

Часто задаваемые вопросы о работе в компании ТехноНИКОЛЬ

Рекомендуют ли сотрудники компанию ТехноНИКОЛЬ для трудоустройства?

79.7% сотрудников рекомендуют компанию ТехноНИКОЛЬ для трудоустройства, на основании 493 оценок.

Сотрудники компании ТехноНИКОЛЬ оценивают оплату труда на 4 из 5, на основании 493 оценок.

Сотрудники компании ТехноНИКОЛЬ оценивают работу руководства на 3.9 из 5, на основании 493 оценок.

Сотрудники компании ТехноНИКОЛЬ оценивают возможности карьерного роста на 3.6 из 5, на основании 493 оценок.

Корпорация ТехноНИКОЛЬ — крупнейший в России и Европе производитель и поставщик надежных и эффективных строительных изоляционных материалов и решений для комфортной жизни. Входит в ТОП-100 крупнейших компаний России. Более 200 миллионов человек во всем мире живут и работают в зданиях, построенных с использованием материалов ТехноНИКОЛЬ.

В состав ТехноНИКОЛЬ входят 14 производственных направлений, 41 завод в России, СНГ и странах Европы, 17 учебных центров, 5 научных центров. Продукция компании поставляется на объекты 70 стран мира. Заводы ТехноНИКОЛЬ производят современные и надежные материалы для кровли, фасадов, полов, стен, фундаментов и транспортно-дорожных сооружений.

Корпорация ТехноНИКОЛЬ – это свыше 6500 высококвалифицированных специалистов. Менеджеры, технологи, инженеры, специалисты научных и учебных центров трудятся в тесном взаимодействии.

Миссия Компании ТехноНИКОЛЬ Делать качественные, надежные, эффективные строительные материалы и решения доступными для каждого человека в мире.

Вместе с нашими партнерами мы участвуем в создании надежных систем. Мы стремимся к тому, чтобы строительные решения были эффективными, позволяя людям уделять больше внимания тому, к чему они стремятся: будь то успех в бизнесе или уют домашнего очага. Разрабатывая и реализуя новые технологии и учитывая современный мировой опыт, мы предлагаем своим клиентам продукт, рассчитанный именно на их потребности.

ТехноНИКОЛЬ всегда движется вперед - модернизирует и создает новые строительные материалы, разрабатывает инновационные технологии, занимает активную социальную позицию, оказывая поддержку городам, социальным объектам, спортсменам, совершенствует условия работы на своих предприятиях, каждый день заботится об окружающей среде. И это не остается незамеченным. За свою историю существования ТехноНИКОЛЬ получила большое число наград, премий и благодарностей в различных областях деятельности во всех регионах присутствия.

ТехноНИКОЛЬ это: • 91-ое место в рейтинге 200 крупнейших частных компаний России по версии журнала Forbes. • Лидер рейтингов DIY Adviсe Russia TOP • Обладатель Национальной премии НАМИКС и Лучший производитель в сфере изоляционных материалов • Победитель премии "Профессионал строительной отрасли 2012" • Лауреат премии «Полимеры России» в номинации «Переработка полистирола». • Обладатель сертификата α-КПД программы «Better Business Bureau», проводимой «Деловой Россией», за вклад в создание новой экономики России, выраженной в создании высокопроизводительных рабочих мест (для предприятий с производительностью труда не менее 6.000.000 руб. выручки на одного сотрудника в год). • Лидер в рейтинге «Лидеры промышленности России – 2014». • Лауреат Ежегодной международной премии «Элита национальной экономики». • Обладатель Сертификата доверия работодателю. • Обладатель диплома экологического Фонда имени В. И. Вернадского за особый вклад в улучшение экологии в Российской Федерации. • Материалы ТехноНИКОЛЬ регулярно отмечаются наградами «100 лучших товаров».

Каждый сотрудник компании крайне важен, он привносит свой уникальный опыт, знания и умения в коллектив, делает ее успешной и отличной от остальных игроков на рынке. Наша команда – это единый живой организм, мы строим отношения на взаимном уважении и поддержке, мы вместе решаем сложные задачи и добиваемся выдающихся результатов. Это успешно демонстрируют показатели исследования вовлеченности персонала, проводимые регулярно с известной международной консалтинговой компанией AON Hewitt: 71% и текучести кадров (11%). Выход компании на мировые рынки ставит перед нашей командой новые амбициозные цели. Поэтому наши сотрудники всегда имеют возможности карьерного и профессионального роста для постоянного развития и совершенствования своего мастерства.

Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить