Газпром нефть: отзывы о работе на должности Начальник отдела
Оценка компании
4,1
Очень хорошо
20 отзывов
15
1
2
2
77%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
июнь 2024
Что нравится?
Стабильность, соц-защита, офисы, оснащение, да вот и все.
Что можно улучшить?
руководство совершенно некомпетентное, состав работы абсолютно не совпадает должностям, планирования нет никакого, токсичный коллектив
Преимущества и льготы
Начальник отдела геологии и разработки месторождений "Восток"
Санкт-Петербург,
май 2024
Что нравится?
Свобода выбора задач и направлений работы. Дружный коллектив. Высокий интеллектуальный уровень.
Что можно улучшить?
Все отлично. Улучшений не требуется
Преимущества и льготы
Начальник отдела
Оренбург,
апрель 2024
Что нравится?
Хорошие условия труда, достойный размер заработной платы, полис ДМС, регулярные корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
Все устраивает. Полностью довольна
Преимущества и льготы
Начальник установки
Санкт-Петербург,
февраль 2024
Что нравится?
коллектив и атмосфера
Что можно улучшить?
сиз лучшего качества
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
январь 2024
Что нравится?
Хороший коллектив, высокий профессионализм коллег, возможность профессионального роста
Что можно улучшить?
Отношение со стороны руководства компании, уровень компенсации в обеспечивающих подразделениях ниже чем в других дочерних компаниях
Преимущества и льготы
Начальник отдела обслуживания офисов
Санкт-Петербург,
январь 2024
Что нравится?
Благоустроенные комфортные офисы, удобные рабочие места, близость к метро
Что можно улучшить?
Объединение в единую концепцию по мотивации сотрудников
Преимущества и льготы
Начальник отдела производственной безопасности
Санкт-Петербург,
ноябрь 2023
Что нравится?
Стабильность и возможности профессионального развития
Что можно улучшить?
Высокий уровень бюрократизации
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
сентябрь 2023
Что нравится?
Мне повезло с командой, коллектив дружный, профессиональный, в условиях проектной деятельности неимоверно гибкий. Одним словом профессионалы своего дела.
Что можно улучшить?
Размеры компенсации, возможность обучения
Преимущества и льготы
Начальник отдела
Мегион,
сентябрь 2023
Что нравится?
Четкое обозначение целей, которые необходимо достигнуть. Премирование за достижение целей.
Что можно улучшить?
Привлечение молодых специалистов за счёт увеличения фонда заработной платы. Пересмотр системы оплаты труда при переходе на вышестоящую должность
Преимущества и льготы
Начальник отдела
Санкт-Петербург,
май 2023
Что нравится?
Возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Регулярную обратную связь от руководителя
Преимущества и льготы
Начальник отдела землеустройства
Санкт-Петербург,
февраль 2023
Что нравится?
Стабильность в компании Хорошая зарплата
Комфортные условия
Что можно улучшить?
Оптимизацию деятельности подразделений
Преимущества и льготы
Начальник отдела экономики и финансов
Красноярск,
февраль 2023
Что нравится?
Условия труда, комфорт рабочего места, возможности роста, заработная плата
Что можно улучшить?
Самостоятельное развитие, нет кураторства над вновь поступившими сотрудниками
Преимущества и льготы
Начальник отдела безопасности
Санкт-Петербург,
февраль 2023
Что нравится?
Близость к дому, разнообразная спортивная жизнь. Место к проведения отдыха может быть оплачено.
Что можно улучшить?
Обучение сотрудников по направлению деятельности проводя тренинги и семинары. Обучение компьютерным программам. Совершенствование системы по выдаче пропусков.
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в Газпром нефть?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Начальник отдела технического сопровождения проектно-изыскательских работ
Санкт-Петербург,
февраль 2023
Что нравится?
Близость к дому и стабильный заработок, 13 премия к конце года.
Что можно улучшить?
Планирование работ, подготовку специалистов, отбор подрядчиков, компетенции управляющего персонала, ответственность руководителей, бонусы по результатам работы.
Преимущества и льготы
Начальник отдела
Санкт-Петербург,
октябрь 2022
Что нравится?
Социальный пакет, стабильная ЗП, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Оптимизация процессов предоставления отчетных документов
Преимущества и льготы
Начальник отдела
Санкт-Петербург,
июль 2022
Что нравится?
Корпоративные вечера
Что можно улучшить?
обучение сотрудников, повышение квалификации
Преимущества и льготы
Начальник отделения подбора и обучения персонала
Нижний Новгород,
март 2022
Что нравится?
Прозрачность требований и процессов, коллеги, атмосфера работы
Что можно улучшить?
Уровень ЗП и больше пожалуй ничего.
Преимущества и льготы
Начальник отдела
Санкт-Петербург,
декабрь 2021
Что нравится?
Профессионализм, объективная оценка рабочих моментов, командный дух, комфортные условия работы.
Что можно улучшить?
Все на высшем уровне: работа в дочерней компании была большим удовольствием и предложений по улучшений чего-либо нет.
Преимущества и льготы
Начальник отдела
Санкт-Петербург,
декабрь 2021
Что нравится?
Возможность получить опытПока ещё отличные специалисты
Что можно улучшить?
Через несколько лет ты будешь раза в полтора ниже рынкаНереальные задачи от руководства
Дикая текучка
Преимущества и льготы
Начальник отдела
Санкт-Петербург,
октябрь 2021
Что нравится?
1. Высокая оплата труда2. Профессиональное окружение
3. Возможности для карьерного роста
4. Комфортные условия труда
5. Постоянное развитие
Что можно улучшить?
Взаимодействие между блоками
Преимущества и льготы
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Газпром нефть
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Нефть и газ