Работа в Пятёрочка
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

3,6
хорошо
63%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

Оставить отзыв
Найдено: 2 из 1 795 отзывов
Можайск
Продавец-кассир
Очистить фильтры

Отзывы о работе на должности Продавец-кассир в компании Пятёрочка — Можайск

Оценка компании
2,5
удовлетворительно
2 отзыва
5 4 3 2 1
0 0 1 1 0
63%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
2,5
Условия труда
3,0
Коллектив
2,0
Руководство
2,0
Уровень дохода
3,5
Условия для отдыха
2,0
Возможности роста

Продавец-кассир

Можайск,
январь 2024
Работал 1-2 года
3,2
Что мне нравится в работодателе
Своевременные выплаты, отпуск по графику, удобный график, учебный отпуск, строгий контроль сроков годности, отзывчиыость администраторов
Что можно было бы улучшить
Не выпускать каждое утро по тысяче ценников - банально не успевали расставить, больше мужчин в смене - приходилось таскать палеты, повыситт зп - для деревни это было норм зп, для города - нет, работала в период обучения в институте
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Место для парковки

Продавец-кассир

Можайск,
январь 2024
Работал меньше года
1,8
Что мне нравится в работодателе
Расположение места работы: достаточно близко к дому, коллектив: в основном понимающие коллеги, готовые помочь в критических ситуациях.
Что можно было бы улучшить
Отношение руководства к персоналу, коммуникацию между руководством и работниками: решения, касательно сотрудников можно было бы сообщать лично, а не через администрацию. В критических ситуациях можно было бы не выходить на эмоции, обвиняя всех подряд, а попробовать услышать позицию сотрудника, и ответить на поставленные вопросы корректно, разложив ситуацию по полочкам.
З/П: с подобным перечнем требований к сотрудникам, З/П можно было бы и увеличить, поскольку нынешняя З/П не оправдывает труд работников, который они вкладывают в данную частную кампанию.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Гибкий рабочий график