Работа в BAON
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

3,5
Хорошо
60%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.09.2024
52% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.09.2024
54% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.09.2024
65% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 11 из 106 отзывов
По специальности «Продавец-консультант (ТЦ Мега Парнас)»
Очистить фильтры

Отзывы сотрудников о компании BAON

Оценка компании
3,5
Хорошо
11 отзывов
2 8 1 0
60%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
3,7
Условия труда
4,0
Коллектив
3,9
Руководство
3,1
Уровень дохода
3,2
Условия для отдыха
3,3
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Иркутск,
сентябрь 2024
Работал меньше года
3,5
Что нравится
Известная компания, стабильная работа. Выплаты зарплаты и бонусов были без задержек. Всё прозрачно и честно.
Что можно улучшить
Повысить окладную часть

Ответ представителя компании

Сентябрь 2024
Добрый день!

Благодарим за Ваш отзыв.

Как Вы правильно заметили, Компания на рынке с 1992 года, наша продукция проверена временем.
Особенно ценно, что наши сотрудники отмечают BAON как стабильного, прозрачного и честного работодателя.
Ваши замечания будут учтены и переданы нами в соответствующие подразделения Компании.

Желаем Вам дальнейших успехов!

С уважением, HR BAON
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Гибкий рабочий график

Консультант

Санкт-Петербург,
июль 2024
Работал меньше года
3,5
Что нравится
Хорошее полноценное обучение по ассортименту. Замечательный директор.
Что можно улучшить
Администраторы желают оставлять лучшего

Ответ представителя компании

Июль 2024
Добрый день!

Благодарим Вас за отзыв.
Нам важно, что Вы отметили достойный уровень обучения продукту, возможности роста и профессионализм руководства.
Мы понимаем, что эффективность работы розничного блока во многом зависит от качества обучения, поэтому уделяем ему особое внимание.
Нам важно разобраться в сложившейся ситуации и работать над улучшением внутренней среды, поэтому просим Вас связаться с HR-отделом бренда по электронной почте job@baon.ru.

Желаем Вас успехов и новых достижений!

С уважением, HR BAON
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата больничного
Профессиональное обучение

Продавец-кассир

Москва,
март 2023
Работал меньше года
2,2
Что нравится
График 2/2 это единственное что там есть хорошего
Что можно улучшить
Заработную плату увеличить, обустроить место для отдыха. Сделать более лояльное руководство

Ответ представителя компании

Ноябрь 2023
Добрый день!

Спасибо за Ваш отзыв.

Бытовые условия являются неотъемлемой составляющей общего впечатления о работодателе. Мы это понимаем и разделяем.

Нам хочется создать комфортную атмосферу для каждого сотрудника розницы.
Просим Вас направить в HR-подразделение информацию и предложения по улучшению условий труда на job@baon.ru.


С уважением, HR BAON

Продавец-кассир

Москва,
ноябрь 2022
Работал 1-2 года
3,8
Что нравится
Стабильный график зп вовремя.есть обеденная зона понимающие руководство
Что можно улучшить
Ставить адекватные планы.

Ответ представителя компании

Январь 2023
Добрый день!

Благодарим Вас за то, что нашли время и оставили отзыв о работе в бренде BAON.
Нам важно получать обратную связь от сотрудников, которые видят все процессы изнутри.
Ваши рекомендации будут переданы Руководителю соответствующего направления.

С уважением, HR BAON

Продавец-кассир

Москва,
сентябрь 2022
Работал 5-10 лет
4,2
Что нравится
Близость к дому, рабочий график, выплаты без задержек. Руководство очень нравилось
Что можно улучшить
Коммуникацию между сотрудниками

Ответ представителя компании

Январь 2023
Добрый день!

Благодарим вас за положительный отзыв.
Нам хочется создать комфортную атмосферу для каждого сотрудника.
Ваше мнение важно для нас, чтобы стать лучше.

С уважением, HR BAON
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда

Продавец-кассир

Москва,
август 2022
Работал меньше года
3,0
Что нравится
Близко к дому, сотрудники
Что можно улучшить
Коммуникация между сотрудниками

Ответ представителя компании

Январь 2023
Добрый день!

Спасибо, что отметили плюсы работы в BAON.
Нам хочется создать комфортную атмосферу для каждого сотрудника розницы.
Коммуникация внутри магазина является залогом успешных продаж и роста показателей. Мы это понимаем и стараемся внимательно относиться ко всем сотрудникам бренда.
Ваши рекомендации будут переданы Руководителю соответствующего подразделения.

С уважением, HR BAON
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда

Продавец-кассир

Санкт-Петербург,
июль 2022
Работал меньше года
3,0
Что нравится
Стабильный график. Своевременные выплаты на карту. Всё официально
Что можно улучшить
Место для отдыха и перекуса, при 12 часовом рабочем дне пообедать не где.

Ответ представителя компании

Январь 2023
Добрый день!

Благодарим Вас за то, что поделились своим положительным впечатлением о работе.
Мы ценим и уважаем сотрудников, заинтересованных в работе и нацеленных на результат!
Что касается Ваших замечаний относительно места для отдыха, мы внимательно рассмотрим возможность внедрения данных изменений. Ваше мнение важно для нас, и мы стремимся создать условия, которые будут положительно влиять на работу всего коллектива.

С уважением, HR BAON
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда

Продавец-кассир

Санкт-Петербург,
май 2022
Работал меньше года
3,8
Что нравится
График 2/2, нет жёсткого стандарта, регламента работы, ищешь подход к покупателя как тебе нравится
Что можно улучшить
Увеличить процент с продаж, своевременно пополнять ассортимент, размерный ряд одежды со складов

Ответ представителя компании

Январь 2023
Добрый день!
Благодарим Вас за обратную связь.

Мы ценим и уважаем сотрудников, заинтересованных в работе и нацеленных на результат!
Хотели бы пояснить. Мы регулярно рассматриваем возможности совершенствования системы оплаты труда и корректируем систему поощрений.
Ваши замечания будут переданы Руководителю соответствующего подразделения.

С уважением, HR BAON
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Система наставничества

Продавец-кассир

Санкт-Петербург,
декабрь 2021
Работал 1-2 года
3,3
Что нравится
Компания хорошая, товар интересный, но оплата маленькая, интересные тренинги.
Что можно улучшить
Уровень заработной платы, схему продаж.

Ответ представителя компании

Январь 2023
Добрый день!

Благодарим за Ваш отзыв!
Мы примем во внимание указанные Вами замечания в отношении совершенствования мотивационных систем и планирования продаж.

С уважением, HR BAON
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества

Кассир

Чебаркуль,
ноябрь 2021
Работал 1-2 года
3,8
Что нравится
Удобный график работы, хорошая зарплата, карьерный рост и т. д.
Что можно улучшить
Повышение квалификации, зарплаты,

Ответ представителя компании

Январь 2023
Добрый день!

Благодарим за оценку возможностей карьерного роста в Компании.
Мы обязательно учтем направленные замечания, чтобы стать лучше.

С уважением, HR BAON

Продавец

апрель 2018
Бывший сотрудник
4,7
Что нравится
Зп. Норм такая зп для 9-10 с выполнением плана. Ну и с невыполнением плана тож норм - 1000 смена. Коллектив. Самое главное правило для старых сотрудников - мы помогаем стажерам и друг другу. Со стороны руководства - адекватное понимание что все мы люди в первую очередь. Ну и девочки, работа помогает похудеть))
Что можно улучшить
Охранника бы организовать. А еще обучать кассе на всякий случай. И не каждый может себе обед в ТЦ позволить. Организовать место приема пищи в кладовой.

Ответ представителя компании

Январь 2023
Добрый день!
Благодарим вас за обратную связь.
Мы будет работать над тем, чтобы создать максимально комфортные условия для наших сотрудников.

С уважением, HR BAON

Часто задаваемые вопросы о работе в компании BAON

Рекомендуют ли сотрудники компанию BAON для трудоустройства?

60.4% сотрудников рекомендуют компанию BAON для трудоустройства, на основании 106 оценок.

Сотрудники компании BAON оценивают оплату труда на 3.2 из 5, на основании 106 оценок.

Сотрудники компании BAON оценивают работу руководства на 3.5 из 5, на основании 106 оценок.

Сотрудники компании BAON оценивают возможности карьерного роста на 3.1 из 5, на основании 106 оценок.

BAON – сеть магазинов модной одежды

История бренда BAON началась в 1992 году. Постепенно компания становилась узнаваемой. Развивался ассортимент, запускались новые товарные группы: помимо коллекций для горных лыж и активного отдыха появился городской casual и аксессуары. 

КОЛЛЕКЦИИ BAON Ежегодно мы выпускаем две сезонные коллекции, в которых выделяем направления: OUTWEAR – линия верхней одежды; KNITWEAR – трикотаж; OFFICE – для делового ритма жизни; WHY NOT? – лимитированная коллекция с акцентами на актуальные тренды; MUST HAVE – базовая линейка лаконичных «длинных трендов»; COMFORT – удобная и комфортные одежда для расслабленных образов;   DENIM  – джинсы, куртки и юбки из качественного денима в классической или трендовой посадке;  SPORT – одежда для спорта. 

Мы дорожим репутацией и гарантируем качество моделей: используя наработанный опыт и технологии – от инновационных до проверенных временем.  Комфорт покупателей для нас в приоритете, поэтому, мы делаем ставку на натуральные материалы - шерсть, кашемир, хлопок, вискозу и лён – а также на качественные пуховые наполнители и надёжную фурнитуру.В своей работе мы учитываем мнение поклонников бренда: для нас важно сохранять гибкие цены и поддерживать высокий уровень сервиса. Мы работаем, чтобы к нам возвращались за покупками всей семьёй.

КОМАНДА BAON Общая численность персонала Компании около 500 человек. Мы стремимся развивать своих сотрудников, используя современные методики обучения, наставничества и развития персонала: проводятся вебинары, онлайн-сессии, тренинги и дистанционные курсы по продукту, продажам и управлению.  В нашей команде профессионалы, искренне любящих свое дело: дизайнеры и стилисты, маркетологи, аналитики и специалисты отдела оптовых и розничных продаж, операторы интернет-магазина, логисты, юристы, финансисты, IT и HR- специалисты, консультанты, радушно встречающие наших клиентов в оффлайн магазинах.  Мы динамично растем и развиваемся: ежегодно открываем собственные фирменные розничные магазины в новом концепте, расширяем свою партнерскую сеть и усиливаем свою команду. Мы не собираемся останавливаться на достигнутом! Мы любим свою работу, считаем её источником своего финансового благополучия и вдохновения! Мы ценим свое время, комфорт и высокое качество жизни, поэтому, мы стремимся, чтобы каждый наш сотрудник сохранял Work-life balance. Для нас важно стремление к развитию и увлеченность своим делом. Мы даем возможность реализовать себя в интересных проектах и различных направлениях деятельности. Мы ценим опыт, партнерство, ответственный подход и открытый диалог. Будем рады знакомству с новыми людьми, которые разделяют наши ценности!

НАШЕ ПРЕДНАЗНАЧЕНИЕ Мы верим, что стиль и элегантность не должны что-то требовать или причинять неудобства.  Поэтому, мы создаём такую одежду, в которой каждый будет выглядеть элегантно и красиво, при этом чувствовать себя естественно и непринужденно вне зависимости от настроения и ситуации. 

СУТЬ БРЕНДА «НЕПРИНУЖДЕННАЯ  ЭЛЕГАНТНОСТЬ» Когда быть элегантным естественно и комфортно.

КОРПОРАТИВНЫЕ ЦЕННОСТИ Мы любим свою работу, считаем её источником своего финансового благополучия и вдохновения! Мы ценим свое время, комфорт и высокое качество жизни, поэтому, мы стремимся, чтобы каждый наш сотрудник сохранял Work-life balance. Для нас важно стремление к развитию и увлеченность своим делом. Мы даем возможность реализовать себя в интересных проектах и различных направлениях деятельности. Мы ценим опыт, партнерство, ответственный подход и открытый диалог. Будем рады знакомству с новыми людьми, которые разделяют наши ценности!