Отличная компания, есть возможности развития, классное корпоративное обучение, стабильные выплаты зп, очень много плюшек для сотрудников
Что можно улучшить?
Наладить взаимодействие руководителя со своими подчиненными в некоторых отделах. Улучшить условия проживания по количеству человек в номере. Поднять зп
Коллектив, руководство отличное. Есть возможность доп. Заработка и выходить на дополнительную ставку. Можно со скидками пользоваться инфраструктурой отеля
Что можно улучшить?
Поднять зп, нехватка персонала. Нет трансфера из Сочи для тех, кто работает 2/2
1. Предоставляли жилье (нас жило 3 человека в номере)
2. 5 минут до работы пешком, парковка на территории для персонала
3. Стабильная з/п
4. Были коллеги, к кому я мог обратится
5. За лето дали премию
6. Выйграл билеты на футбол
Стабильность. Кто нуждается предоставляют жилье комфортабельное
Что можно улучшить?
Не хватает развития направлений. Не развивается. Работают из того что есть. Могут только проверять друг друга, и искать нарушения. Развиваться никто не хочет
Официальное трудоустройство-
всегда своевременные выплаты зарплаты, компенсации,отпускных пособий, пособий по временной нетрудоспособности.
Возможность карьерного роста- с самой первой ступени до позиции руководителя
Возможность профессиональной переподготовки, повышения квалификацийи, иного рода обучения.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между структурами. Процесс объединения коллектива. Определение единой стратегической цели и ценностей компании, которые будут понятны каждому сотруднику.
Для новичков есть программа адаптации включающая в себя многочисленные тренинги которые помогают влиться эффективно и без стресса в рабочий процесс.
Организация предоставляет возможность бесплатно повышать квалификацию узким специалистам.
Сотрудникам за символическую плату можно посещать тренажерный зал и групповые занятия.
Регулярно проводится спортивные и культурно-массовые мероприятия.
Есть приятные бонусы в виде бесплатных билетов на развлекательные мероприятия города и скидки в нескольких точках питания.
Что можно улучшить?
Для сплочения рабочего коллектива и нахождения взаимопонимания между сотрудниками проводить тимбилдинги.
- мне понравилось все еще с этапа собеседования! Менеджер отдела персонала буквально окружил меня заботой и вниманием и поддерживал на всем пути моего переезда! Вообще это было супер профессиональное собеседование по сравнению с другими компаниями
- адекватное руководство! Можно обратиться в любое время дня и ночи!
- крутые корпоративные мероприятия, забота о сотрудниках!
Что можно улучшить?
- условия проживания
- решить вопросы с униформой
- снизить бюрократию (хотя бы в отделе кадров для начала! )