Отзывы сотрудников о компании ТОМАТО

Чисто, все по нормам СанПиНа, хорошая форма, подход к каждому работнику, вкусный обед, развоз, зарплата всегда вовремя. Возможность карьерного быстрого роста, перемещение среди филиалов для помощи и разнообразия жизни на работе, руководство лояльное и приятное Зарплата в ресторане при больших выручках должна соответствовать, а не быть ниже,чем в кафе)) Берут с премий -13% такое я нигде не видела, в целом отличное место для работы

Свободный график, своевременная зп, оплата больничного листа и отпускных Нехватка персонала, огромное непомерное количество работы, отсутствует нормальное условие отдыха

Гибкий рабочий график. Вечерний развоз. Понимающие рукаводство. Обращение к коллективу. Понимание что мы тоже люди и здоровье увы важнее некоторых вещей.

К сожалению ничего хорошего. Повысить зп, прислушиваться к сотрудникам, внимательнее быть к персоналу
Общения с коллективом нет, требований много, а оплата минимальная

Лояльность при составлении графика, опыт работы не обязателен, работа почти в каждом районе города, возможность подработок, карьерный рост отсутствие фиксированных перерывов

Удобный график, подбирают под каждого свой; хороший коллектив; понимающие руководство Добавить отдельную комнату для отдыха сотрудников

Томато чудесная сеть ресторанов для развития юных особ. Начиная свой путь с официанта, можно попробовать отучиться на бармена, повара и даже менеджера. Условия труда хорошие, оформление по ТК. Белая заработная плата. Оплачиваемый отпуск и больничный.
Но при всех этих плюсах, нужно учитывать, что как и в любом общепите, что бы работать здесь, стоит обладать хорошей стрессоустойчивостью. Не сказала бы, что это минус, но было бы очень здорово, если бы в праздники организовывали корпоративы. Как минимум для улучшения общения коллег.

Выбор количества адресов за раз.
Гибкий график. Питание в любом количестве бесплатно в течении дня. Отношение руководящего состава к рабочему классу

Сменный график, дружный коллектив, лояльное руководство компании Да все отлично, руководство компании большие молодцы - очень хорошо поработали над условиями деятельности ресторанов

гибкий график, оплата такси до дома, наличие питания Условия работы, адекватное отношения к подчиненным

Лояльность и человеческие отношения к персоналу.
Хороший гибкий график Возможно улучшения условий труда

Держат слово. Обеспечивают своевременно оборудованием, запчастями. Уменьшить бюрократию

график подстраивают под ваше желание; не самая плохая ЗП; руководство довольно приятное; неплохой коллектив; есть еда для работников; мед книжка за счёт компании; такси до дома, когда заканчиваешь позже 22:00. можно было бы улучшить ЗП, к тому же она не соответствует указанной в вакансии. для того, чтобы получать такую ЗП необходимо работать 5/2 по 12 часов, что в принципе невозможно, т.к. есть и второй бармен, который хочет зарабатывать и смена длится не так долго. но тут больше роль в выставленной ЗП сыграли стандарты сети.
большая нагрузка и много задач, но в целом, вполне можно все успевать. нигде не будет легко.

Рядом с домом, работе обучают, осваиваешь полезные навыки в готовке напитков, кофе, коктейлей, лишним не будет, бар работает по принципу кухни (с кассой и деньгами работать не нужно, только готовить и выставлять официантам), питание засчет заведения Заработную плату, и возможно чуть более лояльное отношения руководства бы

Близость к дому и удобное расположение ресторана, хороший коллектив Отношение начальства к персоналу, з/п

Работа находилась недалеко от дома, и такси до дома за счёт компании, и это пожалуй единственные плюсы в этой работе Коллектив просто ужасный, никакой взаимопомощи.
Я хрупкая девушка, и все мужчины сотрудники отказывали в помощи в переноске тяжёлой гастроёмкости...

Как оказывается повара по гендеру не делятся

Официальное оформление .
Берут всех .
Бесплатные обеды и ужины . Обучение
Отношение начальства
Нанять грамотных менеджеров
Ввести Оплату за переработку
Оплату ночных часов
Оплату праздничных часов
Убрать штрафы
Условия труда

свобода в выборе рабочего времени, возможность неполного рабочего дня, близость к дому, лояльное руководство, питание, быстрое обучение коммуникация между сотрудниками, какие нибудь корпоративы, hr менеджера получше, так как нехватка персонала на некоторых ресторанах

Пицца, коллектив, мало заказов Зарплату, выдачу зарплаты

Свободный график работы. Дружный коллектив, всегда можно договориться . Единственное что можно было бы улучшить это оплату труда

Ничего. Возможность получить нервный срыв и испорченное настроение каждый день. Коллектив классный, но лучше бы дали денег Все. Зарплату. Отношение к сотрудникам. Условия для отдыха. Питание персонала

Свобода в выборе графика, доставка транспортом, возможна работа рядом с домом Мотивацию сотрудников

Хороший отзывчивый коллектив. Руководство идёт на встречу и, в случае чего, может помочь в решении определенных вопросов ( составление графика / другие рабочие моменты )
Хорошее, вкусное питание для персонала.
После окончания смены в позднее время суток персонал развозят домой на такси. ЗП у официантов низковата. В качестве подработки этот опыт работы будет неплохим для первого раза для школьников или студентов. Но в качестве постоянной работы эта должность, будет, вероятно, не самым оптимальным выбором

Свободный график, быстрое трудоустройство, на этом плюсы в данном заведении заканчиваются Как минимум питание сотрудников, повышение ставки в час

Удобный гибкий график, был прекрасный коллектив, питание корпоративное На данный момент кухня , можно повысить зарплату

Возможность работать рядом с домом
Свобода в выборе графика
Понимание со стороны руководства Коммуникация между сотрудниками
Лояльность к плохим сотрудникам
Физическую нагрузку на сотрудников
Условия работы на тех или иных должностях

Свобода в выборе графика, почасовая оплата, 2 разовое питание, такси до дома после смены бесплатно, обучение с нуля Разнообразие барной карты. Очень маленький выбор алкоголя, разливного и бутылочного пива, коктейлей

Оплачиваемое обучение. Открытие кафе. Отзывчевое руководство Увеличить число проверок

Развоз на такси в вечернее время, крутой коллектив найдется в любом ресторане, корпоративное вкусное питание. Отношение к подчиненным.
Поваров на кухне не всегда хватает, в тяжелые дни могут подойти помочь, но в основном справляйтесь сами и не рассчитывайте на помощь.
Было бы не плохо и на бар выводить двух барменов в выходные дни. Так как менеджеры и директор в основном отдыхают и думают как провести свои выходные с пользой.
Официантов тоже не хватает, все жалуются на условия труда и з/п.
Менеджеры с официантами могут быть очень строгими и выставить штраф за дело, но штрафы менеджерам никто не выпишет. С персоналом они могут разговаривать как хотят, но персонал с менеджером так разговаривать не должен.
Пожалуйста, повысьте з/п барменам.

Стабильный работодатель, не страшны никакие кризисы - без работы никогда не остаться. Больше регионов для развития, больше новых направлений. Только вперед.