Руководство компании не экономит на рабочем оборудовании, предоставляются хорошие инструменты и условия для работы.
Компания постоянно растет, что добавляет уверенности.
Что можно улучшить?
Из-за быстрого роста компании структура управления не успевает, что часто затрудняет работу.
Отсутствует или не работает система премирования и мотивации.
Всем здравствуйте!
Работаю в этой организации уже много лет и не капли не пожалел что тут нахожусь. Коллектив замечательный, руководство всегда идет на встречу. Много нового открыл для себя в сфере детских площадок, всегда разные заказы не однообразно.
Меня все устраивает.
Рекомендую!!
Что можно улучшить?
Все что можно улучшить уже налажено. Можно конечно расширить путь по которому движется развозка( это единственное пожелание)
Хороший коллектив, много возможностей для роста и развития, можно получить большой опыт, т.к. производство, склад, отгрузки, офис- всё в одном месте, можно взаимодействовать со всеми отделами. Лояльное руководство. Имеется развозка. Хорошая обеспеченность техникой для офиса, для производства. Зп без задержек.
Что можно улучшить?
Условия труда (комфортный микроклимат, налаженная работа су), индексацию зп чаще, развозки в более удаленные районы. Есть нал чем поработать в вопросе налаживания взаимодействий между отделами.
Работаю 4 года и мне всё нравится. Удобное расположение лично для меня, хороший и молодой коллектив, корпоративные мероприятия, своевременная зп, отличный начальник отдела!
Что можно улучшить?
Как и везде есть свои нюансы: можно было бы наладить взаимодействие между отделами, но это по большей части на ответственности каждого работника.
Зарплата, условия труда, лояльное начальство, хорошо оплачиваемые переработки
Что можно улучшить?
Не налажен рабочий процесс, очень много неразберихи, дёрганья, поиск товара в несколько часов, усугубляется это тем, что за спиной начальства некоторые активно отлынивают, пользуясь лояльностью руководства, в итоге на тех, кто реально работает - падает двойная ноша работы, коллектив не самый приятный, есть и вовсе неадекватные личности, которые откровенно мешают рабочему процессу, а их держат лишь по причине того, что и так дефицит работников, а обязательства перед заказчиком важнее (лучше бы начальство следило за тем, кто как и сколько реально "работает")
Удобно добираться, организована развозка от метро, своевременная выплата заработной платы, ДМС, отличный коллектив, прекрасные возможности для развития и карьерного роста.
Что можно улучшить?
В любой организации можно что-то улучшить, эта, не исключение, плюсом идет то, что руководство прилагает усилия для комфортной работы сотрудников.
Близость к дому , корпоративная развозка , переработки , есть хорошие люди в коллективе.
Что можно улучшить?
Уровень дохода , условия труда , коллектив , отношение работодателя к сотрудникам , грамотно назначать людей на руководящие должности .Устраиваясь в эту компанию сборщиком , будьте готовы работать грузчиком , маляром , упаковщиком , кладовщиком.
Как и многие, пришла туда, так как не далеко от дома. Очень удобное расположение - 4 мин от электрички до входа на работу. Прекрасный коллектив, приятная атмосфера для работы, но которую я сама постаралась улучшить.
Что можно улучшить?
Это не офис, как привыкли видеть его работники БЦ, а большой склад с офисами. Но приходя на собеседование ты решаешь, плюс это или минус)
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Заглушка.Ру
Рекомендуют ли сотрудники компанию Заглушка.Ру для трудоустройства?
83.3% сотрудников рекомендуют компанию Заглушка.Ру для трудоустройства, на основании 12 оценок.
Какая оплата труда в компании Заглушка.Ру?
Сотрудники компании Заглушка.Ру оценивают оплату труда на 4 из 5, на основании 12 оценок.
Как сотрудники Заглушка.Ру оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Заглушка.Ру оценивают работу руководства на 4.3 из 5, на основании 12 оценок.
Как сотрудники Заглушка.Ру оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Заглушка.Ру оценивают возможности карьерного роста на 3.9 из 5, на основании 12 оценок.
Компания Заглушка.ру успешно работает на рынке уже почти 30 лет!
На данный момент мы являемся крупнейшим производителем и поставщиком пластиковой фурнитуры, комплектующих для детских и спортивных площадок в России и СНГ. За годы успешной работы наша компания завоевала отличную репутацию, зарекомендовала себя как надёжный деловой партнёр и ответственный производитель.
Под брендом Ball’i® / www.balli.ru / наша Компания производит оборудования для детских площадок и спортивных парков. Годы активного сотрудничества с зарубежными партнерами позволили нам приобрести бесценный опыт в области производства игровых конструкций. Мы сотрудничаем только с ведущими европейскими производителями, чья продукция сертифицирована и соответствует стандартам качества (международный сертификат TUV). Сегодня мы уже сами активно проектируем и создаем новые модели, постоянно пополняя ассортимент собственной продукции.