Руководство демократичное. Условия работы в рамках Трудового кодекса. Приветствуется инициатива. Удобное местоположение организации, в шаговой доступности станции метро Павелецкая и Серпуховская. Работникам предоставляется всё необходимое для ведения трудовой деятельности и униформа, и инструмент с инвентарём, и подготовленные рабочие места. Замечательное решение работодателя - обеспечение персонала бесплатным питанием. Бонусом для работающих является возможность получения дополнительных выплат в виде премии.
Что можно улучшить?
В настоящий момент вопрос очень не простой и требует осмысления. Плюсов больше.
Демократичное руководство. Условия труда соответствуют ТЗ РФ. Инициатива не наказуема. Удобное место положение отеля, в шаговой доступности станции метро Серпуховская и Павелецкая. Работодателем предоставляются все необходимые предметы труда и униформа, и инструмент, и подготовленные рабочие места. В качестве бонуса организовано питание (обед и ужин). Оплата в столовой символическая - 13% от стоимости предоставляемой услуги. Кроме того, линейный персонал имеет возможность получить дополнительную плату в виде премии.
Что можно улучшить?
Пока не чего предложить. Может быть пересматривать фонд оплаты труда с учётом инфляционных процессов.
Коллектив, реальный опыт работы в отельной сфере особенно ценный для закончивших учебу студентов, материальная база (оборудование и тд), выездные мероприятия, прозрачная оплата труда, питание + униформа
Что можно улучшить?
Как стимул - ежегодное премирование сотрудников, возможно увеличение кол-во тренингов
Отличные условия для работы: график, питание, симпатичная униформа, персональные шкафчики и раздевалка. Всё, что нужно для поддержания баланса работа-отдых. Есть с чем сравнивать и Select — одно из лучших мест для работы в сфере туризма. Выполняешь лишь свои обязанности и ничего лишнего. Также есть система бонусов — тоже радует. Сам отель красивый, ощущается уровень, очень приятно работать в такой обстановке. Коллеги отзывчивые, со всем помогают и учат.
Надеюсь задержаться здесь надолго и стать частью постоянного коллектива.
Что можно улучшить?
Оклад для жизни в Москве, конечно, небольшой, но на мой субъективный взгляд это перекрывает предоставление питания от компании.
Было бы отлично добавить курсы/тренинги/программы обучения для развития в сфере туризма
Комфортные условия труда, руководство всегда готово пойти на встречу сотрудникам, в том числе и в вопросе премирования за результаты работы. Хочется отметить здоровую рабочую атмосферу внутри коллектива, когда действительно каждый день идешь на работу с радостью.
Что можно улучшить?
Руководство постоянно проводит работу в этом вопросе, ориентируясь, в том числе на мнения сотрудников. Например, на данный момент корпоративные мероприятия стали проводиться на регулярной основе.
Своевременная выплата аванса и зарплаты, бесплатное двухразовое питание, бесплатная форма, профессиональный, дружный коллектив, 2 раза в год выездные корпоративы, подарки детям сотрудников на Новый год, отличное руководство компании, которое прислушивается к мнению и желаниям сотрудников.
Что можно улучшить?
ДМС, корпоративное обучение сотрудников сторонними компаниями, корпоративные выезды на проф. мероприятия/тренинги.
Отличный коллектив, хорошие чаевые, хорошие гости, нравиться выбор графика по желанию выходные дают в определённые дни, конфликтов не бывает все решается здесь и сейчас, работа спокойная без каких либо проблем
Что можно улучшить?
Улучшить однозначно нужно закупки необходимого инвентаря для работы, наладить систему работы официантов, передача информации обязательно нужно наладить
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Управляющая Компания Отель
Рекомендуют ли сотрудники компанию Управляющая Компания Отель для трудоустройства?
90% сотрудников рекомендуют компанию Управляющая Компания Отель для трудоустройства, на основании 10 оценок.
Какая оплата труда в компании Управляющая Компания Отель?
Сотрудники компании Управляющая Компания Отель оценивают оплату труда на 4.5 из 5, на основании 10 оценок.
Как сотрудники Управляющая Компания Отель оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Управляющая Компания Отель оценивают работу руководства на 4.6 из 5, на основании 10 оценок.
Как сотрудники Управляющая Компания Отель оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Управляющая Компания Отель оценивают возможности карьерного роста на 4.4 из 5, на основании 10 оценок.
Select Hotel Paveletskaya - отель бизнес класса сочетающий в себе европейское качество и русское гостеприимство.
Select Hotel Paveletskaya находится в самом сердце деловой жизни столицы, в 10 минутах ходьбы от Павелецкого вокзала, станций метро «Серпуховская» и «Павелецкая».
Уютный и изящный ресторан Select - идеальное место для встреч, бизнес завтраков и отдыха. У нас вы найдете актуальный дизайн интерьера, комфортную атмосферу, гастрономические изыски от шеф-повара, безупречный сервис.
В ресторане Вы сможете позавтракать, пообедать, воспользовавшись предложением «Бизнес ланч», или выбрав позиции из меню, провести приятный вечер, послушав живую музыку. Повара порадуют Вас своим мастерством, предложив изысканные блюда европейской и русской кухни.