Отзывы сотрудников о компании МС Автомотив
Оценка компании
4,3
Очень хорошо
43 отзыва
31
11
0
1
91%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Директор по логистике
Нижний Новгород,
июль 2024
Что нравится?
Перспективы роста и развития навыков. Интересные задачи. Разноплановность деятельности.
Что можно улучшить?
Все что можно улучшить сотрудники компании улучшали сами каждый день своей работой.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Нижний Новгород,
август 2024
Что нравится?
Грамотно выстроены отношения, нацеленность на рост и повышение эффективности, высокий уровень профессионализма
Что можно улучшить?
Корпоративный досуг, доступность обучения, возможность обмена опытом с заграничными коллегами
Преимущества и льготы
Руководитель ОТК
Нижний Новгород,
март 2024
Что нравится?
Современное предприятие чистота и высокая технологичность процессов производства.
Что можно улучшить?
Загрузку предприятия необходимо увеличить
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Нижний Новгород,
ноябрь 2023
Что нравится?
Близость к дому. Множество курсов, тренингов, корпоративных мероприятий.
Что можно улучшить?
Коммуникации между отделами. Уровень заработной платы.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Калуга,
август 2023
Что нравится?
Условия труда, доставка транспортом, на работу и обратно. Коллектив.
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками.
Преимущества и льготы
Руководитель группы испытаний
Калуга,
апрель 2023
Что нравится?
Одна из лучших компаний в регионе. Прекрасный дружный коллектив профессионалов, открытое и справедливое руководство, обеспеченность сотрудников на очень высоком уровне. Оплата труда на высоком уровне. Компания поддерживает творческий подход сотрудников к работе, что даёт возможность заметить каждого сотрудника и раскрыть его потенциал, удовлетворяя потребности высшего порядка.
Что можно улучшить?
Компания ориентирована только на автопром. Когда возникают проблемы в автопроме, они отражаются на предприятии в полной мере. Но это не зависит от компании. Это специфика автопрома.
Преимущества и льготы
Электромеханик
Нижний Новгород,
март 2023
Что нравится?
Своевременная выплата з/п, условия труда
Что можно улучшить?
Возможность выбора графика работы
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Нижний Новгород,
март 2023
Что нравится?
Европейский стиль работы: полноценная система корпоративной культуры, уважительное общение между коллегами, хороший соцпакет (ДМС, мобильная связь, компенсация питания, компенсация спорта). Очень большое внимание уделяется вопросам безопасности в целом и безопасным условиям труда. Коллектив очень хороший, современный. Корпоративное обучение, мероприятия для сотрудников. Возможности для роста, развития навыков. Открытость, честность, ответственность руководителей. Вкусная еда в столовой
Что можно улучшить?
Сугубо субъективный фактор - расположение в Автозаводском районе. Путь до работы с верхней части города не самый близкий. Зато есть своя большая парковка и не нужно переживать, где припарковаться каждое утро
Преимущества и льготы
Оператор отдела логистики
Калуга,
январь 2023
Что нравится?
Соблюдение ТК. Регулярное повышение зарплаты. Компенсация питания. Корпоративный транспорт.
Что можно улучшить?
Отсутствие карьерного роста.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Калуга,
январь 2023
Что нравится?
условия туда, отношения к сотрудникам
Что можно улучшить?
карьерный рост, питание в столовой
Преимущества и льготы
Бухгалтер
Кстово,
январь 2023
Что нравится?
Дружный коллектив, база близко расположена от г. Кстово, адекватный руководитель, созданы хорошие условия для работы. Компания не стоит на месте, активно развивается.
Что можно улучшить?
При дальнейшем развитии компании перенос офиса из Промзоны в г. Кстово.
Преимущества и льготы
Руководитель лаборатории
Нижний Новгород,
декабрь 2022
Что нравится?
Современное предприятие, достойные условия труда.
Что можно улучшить?
расширять область деятельности ( производить не только для автомобильной отрасли)
Преимущества и льготы
Специалист по охране труда и экологии
Нижний Новгород,
декабрь 2022
Что нравится?
Отзывчивое и открытое руководство , которые погружены в проблемы производства
Что можно улучшить?
Возможности роста для нелинейного персонала
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в МС Автомотив?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Инженер-электроник
Калуга,
ноябрь 2022
Что нравится?
Условия труда, политика компании
Что можно улучшить?
Санузлы и увеличить раздевалки.
Преимущества и льготы
Ведущий специалист по планированию
Калуга,
ноябрь 2022
Что нравится?
Великолепный коллектив, нормальное руководство, хорошие условия труда, баланс между работой и личной жизнью
Что можно улучшить?
Столовая почти всегда так себе.
Преимущества и льготы
Инженер по качеству
Санкт-Петербург,
сентябрь 2022
Что нравится?
Хорошее современное производство, отличные условия труда. Доброжелательный коллектив.
Что можно улучшить?
Повысить уровень зарплаты
Преимущества и льготы
Мастер смены
Калуга,
сентябрь 2022
Что нравится?
Карьерный рост, дружный и слаженный коллектив.
Что можно улучшить?
Улучшение коммуникации между командой управления и производственным персоналом.
Преимущества и льготы
Младший инженер по логистике
Калуга,
сентябрь 2022
Что нравится?
Принцип открытых дверей, доброжелательный коллектив, хорошие условия труда.
Что можно улучшить?
Хотелось бы зарплату выше, чем среднюю по региону)
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Калуга,
сентябрь 2022
Что нравится?
Для меня близкое расположение и достойное отношение к сотрудникам
Что можно улучшить?
Можно только улучшать действующую политику
Преимущества и льготы
Специалист по логистике
Нижний Новгород,
сентябрь 2022
Что нравится?
Близость к дому, комфотные условия труда.
Что можно улучшить?
Снизить нагрузку на сотрудника
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Нижний Новгород,
сентябрь 2022
Что нравится?
Здесь все прекрасно, созданы все условия для работы и роста.
Что можно улучшить?
Работу HR, а так все прекрасно.
Преимущества и льготы
Координатор проектов
Калуга,
сентябрь 2022
Что нравится?
Нормальный работодатель, хорошие условия труда
Что можно улучшить?
Качество питания в столовой
Преимущества и льготы
Финансовый контролер
Нижний Новгород,
сентябрь 2022
Что нравится?
1. Корп культура. Видно влияние запада. Все уважают друг друга. Независимо от разницы в должности. 2. ЗП, прочие компенсации, супер. 3. Паркинг доступен и охраняем. 4. Столовая огонь, люди оч приятные Короче, народ, я в восторге от магны и надеюсь это не изменится.
Что можно улучшить?
Улучшить? Пф, все все улучшили давно, а что не улучшили, то в процессе улучшения. Тут над этим работают даже лучше чем где-либо.
Преимущества и льготы
Оператор
Калуга,
сентябрь 2022
Что нравится?
Стабильный заработок, хорошее отношение
Что можно улучшить?
Отношение между начальством и подчинёнными
Преимущества и льготы
Инженер-программист
Нижний Новгород,
июль 2022
Что нравится?
Ответственность, адекватность, выплаты в срок, охраняемая парковка, компенсация питания и др. социальная поддержка
Что можно улучшить?
Не везде забирает корпоративный транспопт
Преимущества и льготы
Специалист по качеству
Калуга,
июль 2022
Что нравится?
Близость к дому, корпоративный транспорт, оплата питания, достойный заработок
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками
Преимущества и льготы
Инженер по качеству
Нижний Новгород,
июль 2022
Что нравится?
Коллектив хороший, но есть вопросы к руководству насчет карьерного роста. Своеобразная кадровая политика.
Что можно улучшить?
Не нужно декларировать принципы, которым компания не следует. Например принцип справедливого предприятия.
Преимущества и льготы
Оператор производственной линии
Колпино,
июнь 2022
Что нравится?
Хорошие условия и подход к каждому сотруднику. Руководитель был очень хороший человек, который с 1-го дня интересовался все ли устраивает. В общем высокие стандарты, как у большинства западников. Очень жаль ,что подразделение в моем городе переехало в другой город.
Что можно улучшить?
На данный момент не знаю ,но когда я работал - Все было супер.
Преимущества и льготы
Специалист по логистике
Нижний Новгород,
июнь 2022
Что нравится?
Современная компания, справедливое руководство, обучение за счет компании и отличная столовая
Что можно улучшить?
некоторые бизнес процессы далеки от идеала
Координатор проекта
Калуга,
июнь 2022
Что нравится?
- дружный коллектив;- организация обучения сотрудников;
- возможность карьерного роста;
- ДМС
Что можно улучшить?
- коммуникацию между сотрудниками
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании МС Автомотив
Рекомендуют ли сотрудники компанию МС Автомотив для трудоустройства?
90.7% сотрудников рекомендуют компанию МС Автомотив для трудоустройства, на основании 43 оценок.
Какая оплата труда в компании МС Автомотив?
Сотрудники компании МС Автомотив оценивают оплату труда на 4.4 из 5, на основании 43 оценок.
Как сотрудники МС Автомотив оценивают руководство компании?
Сотрудники компании МС Автомотив оценивают работу руководства на 4.1 из 5, на основании 43 оценок.
Как сотрудники МС Автомотив оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании МС Автомотив оценивают возможности карьерного роста на 3.9 из 5, на основании 43 оценок.
Компания АО "МС Автомотив" является частью производственного холдинга нового поколения
"MGC Group", специализирующегося на разработке и производстве автокомпонентов и оснастки.
MGC это:
- Локализованный мировой опыт в разработке и производстве автокомпонентов;
- Широкий портфель инноваций в области промышленного инжиниринга от разработки концепта до серийного производства;
-
Внедрение мобильных сборочных предприятий и участков модульного типа. Организация производства непосредственно рядом с клиентом;
-
Производство мирового уровня, стабильность работы конвейеров наших клиентов с учетом поставок JIT, JIS.
На заводе АО "МС Автомотив" в Нижнем Новгороде сосредоточены следующие технологии:
•Литьё под давлением
•Окраска
•Линии окончательной сборки
•Полная сборка бампера
•JIT/JIS производство и доставка
Вы можете стать частью нашей профессиональной команды, реализуя новые проекты от идеи до серийного производства!
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о МС Автомотив
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 100-499
Категория: Автомобильный бизнес