Отзывы сотрудников о компании Ростелеком Информационные Технологии

1. В целом мне повезло с командой
2. Есть командировки
3. Своевременная выплата зп
4. Оплачивают обучение 1. Проблема с управленцами-не ставить на место тех, кто просто остался в команде давно-возьмите со стороны.
2. Крутые офисы только Москва и Питер
3. Высокие Зп платятся только тем «кому надо», о чем открыто заявляет высшее руководство
4. Обещали что будут учить и куча документации-как обычно чистой воды «поклеп»
5. А еще очень специфический гибрид, кто-то ходит, а кто-то нет. Есть явно любимые сотрудники, которые в карме у руководства.

Хорошие бэк процессы (отпуска, больничные, обучение)
Отличный соц.пакет
Возможность роста
HR которые заинтересованы в тебе Тут зависит от команды, в целом команды разные с разными стилями управления

Свобода в выборе графика, очень хороший отзывчивый коллектив. Модный офис. Интересные проекты Развитие сотрудников, нет карьерного роста и непонятно как его получать
Несогласованность мнений руководителей
Плохо настроенные процессы внутри проекта
Отвратительное ТЗ от бизнес-заказчика

Свобода во многих аспектах работы, уютные офисы, и позитивный коллектив Ввести регулярный пересмотр заработной платы для сотрудников.

Классный офис, наличие плюшек, наличие интересных проектов, на этом все Со стороны руководителей адаптироваться к современным подходам и не играть в свои внутренние политические игры за счет рядовых сотрудников. Меня по чаще руководство, а то сидят на местах по 10-15 лет и думаю что все так и должно быть, становятся не гибкими.

Супер команда, лояльность, много ресурсов. Неплохой уровень дохода, бонусная система Увеличить команду продуктовой разработки

Возможность удалённой работы, хороший социальный пакет, интересные задачи, взаимопомощь в коллективе Нет индексации зарплат

Возможности роста есть, но не для всех и не всегда
work-life balance в порядке, переработок нет
Хорошие отношения с руководством
Пересмотр зарплаты раз в год
Есть удаленка по РФ, даже без привязки к региональному офису
Большая стабильная компания, своевременная выплата зарплаты и премий
Возможности бесплатного обучения на внешних ресурсах
Кафетерий льгот с компенсацией разных активностей (спорт, учеба, транспортные расходы, ДМС) Бизнес-заказчики проявляют некомпетентность: в 90% случаев не знают, что хотят получить на выходе
Сильно отстающий от рынка стек технологий в большинстве команд
Часто не видишь конечного использования продукта, над которым работаешь
Удаленка только по РФ
Много бюрократии (начиная от ведения часов в jira и заканчивая десятью кругами ада в процессе согласования доступов)

Гибкий график, пакет компенсации доп затрат, ДМС, хорошее внутреннее обучение Прозрачность точек роста

Неплохой офис в Москве на пр.Вернадского. Гибридный график работ по согласованию с руководством. Нет оценки труда, нет возможности роста, нет возможности обучения. Курсы нужно дополнительно согласовывать. На моём примере заявки на обучение отклонялась не смотря на мой профиль.
Большая текучка, много задач, экспертизы нет. Имеет место технический долг и легаси. Когда пробуешь разобраться и наладить процесс, встречаешь непонимание со стороны руководства. Люди сидят на своём месте и делают ровно то, о чём просят.
От себя замечаю, что долго и качественно работают те, кто умеет найти виноватого.
Не рекомендую хорошим специалистам.

Свежий взгляд на подход к работе, готовность к изменениям, открытость руководства, позитивная атмосфера в командах, нацеленность на обучение, корпоративный университет. Коммуникацию между командами из различных систем