Отзывы сотрудников о компании РусХимАльянс

Из плюсов:Хороший соц.пакет, регулярные премии, ДМС.
Из минусов: неуважительное и наплевательское отношение к людям, интриги, стрессовость, ненормированный график. В соц пакет добавить выделение сотрудникам путевок в места отдыха, подарки детям на Новый год.
В коллективе наладить коммуникацию, заняться сплочением коллектива.

Отличный, профессиональный, отзывчивый коллектив.
Амбициозный проект с интересными профессиональными задачами. Увеличить лимит ДМС на стоматологию или не ограничивать возможность в неё ходить людям, которые не использовали свой лимит.
Ежегодно проводит индексацию заработной платы.
Обеспечить возможности для карьерного роста.
Не отнимать у людей заработанную часть годовой премии при увольнении.

Интересный проект. Сложные, многоуровневые задачи. При этом, разнообразно подобранный коллектив чей уровень и багаж знаний очень различны, включая управления, что не лучшим образом сказывается на работе и времени, затрачиваемом на банальные задачи. Можно было бы услышать людей (недоступность в настоящий момент) и улучшить систему оплаты труда, повысить командировочные, разобраться с разъездным характером работы и компенсацией за переработки в рамках ненормированного рабочего дня.

нравится близость к дому, больше добавить нечего ввести индексацию заработной платы, увеличить лимит по добровольно мед страхования.

Стабильность, условия труда по сравнению с другими компаниями Работу на результат. Ответственность за результат. Командная работа

Стабильная зарплата, социальные выплаты, ДМС. Работники высокого уровня, с кем приятно коммуницировать Распределение обязанностей и нагрузки на работников. Как вариант, развозка по маршруту

Амбициозный проект с интересными профессиональными задачами
Комфортный офис в одном из центральных районов Питера
Крутая экспертная команда Более прозрачную систему карьерного роста и повышения дохода

соц пакет, офис,руководство, интересная работа, сложные задачи больше соц поддержки, регулярной индексации, более гибкий график

Как одна семья, взаимопомощь и поддержка, интересные задачи, возможности роста, креативность, знакомство с интересными, умными и успешными людьми Место нахождения, очень далеко, без личного транспорта добраться проблематично

Уровень дохода. Корпоративные мероприятия. Очень хороший полис ДМС Взаимодействие с подрядчиками. Оснащение средствами индивидуальной защиты и оргтехникой

Есть стабильные части премий в размере оклада, независимо от количества дней больничного В системе телефония и эл. почты желательно указать фото сотрудников, можно полгода созваниваться и не знать коллегу в лицо.

Хороший уровень заработной платы, хороший офис, в целом коллектив в профессионалов -коммуникации между сотрудниками внутри со внешними организациями,так как ввиду статуса заказчика общение супер токсичное и часто неуважительное.
-больше структуры и фиксации бизнес-процессов,так как часто хаос
-локация неудобная,тяжело добираться,если ты не на машине,а опаздывать нельязя даже на минуту

Интересные задачи, лояльность руководства, возможность самореализации Возможности карьерного роста, возможность работать удаленно из дома.

Стабильность. Бонусы (премии на различные события). Социальный пакет (компенсации, ДМС). Мотивационный пакет. Разнообразие форматов работ (на данный момент только «Офис»)

Достойная оплата труда, дружный коллектив. Интересные задачи. Обеспечение материалами и техникой, компьютерами, ноутбуками.

Уровень дохода, интересная работа, коллектив из грамотных специалистов. Доставку работников до офиса от метро, оптимизацию управленческого состава

Уникальный проект, задействованы международные подрядчики, проектировщики, поставщики, есть возможность международных командировок, возможность профессионального развития. Четко выстроенная работа в команде профессионалов с богатым производственным опытом. Адекватное руководство. Минимум бюрократии. Высокий уровень заработной платы, многочисленные премии, ДМС со стоматологией, бесплатное изучение английского языка, соц. пакет с возможностью (на выбор) частичной компенсации аренды квартиры в Санкт-Петербурге, либо затрат на путешествия, спорт, медицинские услуги. 3 дня доп. к отпуску. Живописный офис. Программное обеспечение (документооборот). Развозку до метро. Почаще проводить индексацию ЗП.

Профессиональный коллектив, соц поддержка, уровень дохода, уникальный проект Управление данными, отчетность

Хороший уровень заработной платы Обеспечение спец одеждой и орг техникой

Инновации, профессиональное обучение, дальновидность, прозрачность принимаемых решений. Уровень зарплаты, социальное обеспечение работников.

Отличный соцпакет, возможности для повышения квалификации, бесплатное обучение, возможность карьерного роста Коммуникацию между сотрудниками разных отделов, а также постановку задач

Умные люди в коллективе, открытость, стабильность, премии 5 раз в год, хороший офис Система бюрократии, токсичный коллектив и руководство, отсутствие роста, отсутствие корпоративной культуры

Адекватное и очень профессиональное руководство.
Прекрасный коллектив.
Уровень заработной платы выше рынка.
Есть возможность обучения практически в любом учебном заведении. Организовать пешеходный переход через Шкиперский проток.
Проводить командообразующие мероприятия, коллектив разрастается, порой коллег в лицо не знаешь.

Зарплата. Баланс работа-отдых. Коллектив в отделе. Офисное здание. Больше бесплатных парковочных мест.

Офис уровня А+, есть парковка, живописное место, коллектив адекватный (в большинстве своём), конкурентная заработная плата, предоставляются возможности профессионального роста/обучения Доставка от метро, пешеходный переход к офисному зданию