Всё нравится, всё в порядке. Условия проживания, зона отдыха.
Что можно улучшить?
Улучшить то, что писать в тексте вакансии о том, что зп. один раз в месяц, о том, что форма своя и ещё о многих нюансах, которые не прописаны, которые узнаёщь на собеседовании, после того, как потратил 2 часа времени, что бы добраться. Не честно.
В целом, я могу сказать, что моя работа приносит мне удовольствие, и я очень довольна своим коллективом и руководством. Атмосфера в команде просто замечательная: все коллеги поддерживают друг друга, что создает позитивное рабочее окружение. Руководство всегда открыто для диалога, и это внушает доверие, ведь я чувствую, что моё мнение имеет значение.
Что касается условий труда, то они, безусловно, соответствуют современным стандартам. У меня есть все необходимые инструменты для выполнения своих задач, а также комфортное рабочее место, что способствует повышению производительности. Заработная плата, на мой взгляд, адекватна моим усилиям и уровню ответственности, что также является важным фактором для поддержания мотивации.
Что можно улучшить?
Конечно, в любой работе могут быть небольшие недочеты или моменты, которые требуют улучшения. Однако я считаю, что это нормально, и к таким мелочам можно привыкнуть. Главное, что работа мне по душе, и я вижу перспективы для роста и развития.
Рабочий персонал хороший, помогают в рабочих моментах, с этим вопросов нет
Что можно улучшить?
Коммуникативные отношения рабочего персонала, с руководством, проработав 4 дня, так и не знал руководителей, и уж тем более номер телефона хотя бы непосредственного руководителя.
Близко к дому и не плохо кормят. Хорошие ребята работают помогают подсказывают.
Что можно улучшить?
График работы новичков, время отдыха. Бардак на складе полный, нужный товар может лежать в 3-5 ячейках от той что нужна а бывает и в конце стеллажа на полу в куче.
График,ночной,дневной,на выбор,руководство отзывчивое,начиная с нижней ветки,заканчивая начальником склада,кормят,одевают,вообщем очень хорошее место работы,как по условиям так и по финансовой составляющей
Что можно улучшить?
Всё что можно,и так со временем улучшают,всё зависит от начальника склада,у меня он был отличный
Плюс только один. Заработная плата выдается вовремя и без задержек. Больше плюсов не вижу. Выдается форма,есть место для стоянки личного транспорта,столовая только для складских рабочих,а водители ходят в кафе.За год работы не знаю ни кого из начальства,кроме логистов.
Что можно улучшить?
Здесь ни чего не улучшишь. Слишком большой коллектив и на каждого сотрудника нет времени.
Честный работодатель, выполняет все взятые на себя обязательства в плане оплаты труда, его условий, отдыха, премирования. Хороший коллектив, готовый помочь в случае трудностей, очень хороший Руководитель отдела контроля, заботится о подчиненных, отзывчивый м справедливый, никаких лишних и не заслуженных наказаний и штрафов. Очень старается сделать в целом не легкий график работы трое суток через трое комфортнее.
Что можно улучшить?
Возможно можно было б улучшить график работы, то есть более широкий спектр выбора графика. Предлагается 3/3 или 2/4, что безусловно хорошо для иногородних сотрудников (мини-вахта), возможно стоило б посмотреть другие возможности, скажем 1/3, 2/2 и так далее.
Зарплата вовремя, обеды если повезёт быть на базе в это время, теплая форма, в принципе хороший руководитель отдела логистики
Что можно улучшить?
Поменять логистов( совершенно не хотят работать строить маршруты в яндекс картах все умеют) , отменить наличный расчет(наличными) и дать водителям терминалы для оплаты , штрафовать менеджеров за то ,что не меняют данные о клиентах(неправильно вбитых в маршрутный лист) которые передают водители в колл центр, ну и на последок сделать корпоративный автобус до метро...
Все договорённости были выполнены, компания держит слово, топ-менеджмент адекватно управляет холдингом, реальные запланированные показатели, постоянный рост компании, нет проблем с оборотных средствами, что положительно сказывается на запуске сложных проектов
Что можно улучшить?
Пересмотреть некие неформальные правила в компании
Положительным качеством является стабильность и обязательность со стороны работодателя. Сам коллектив позитивный и нацеленный на результат. Здесь есть возможность развиваться, а высокий, рыночный уровень дохода позволяет качественно планировать свою жизнь. В частности, если говорить про отдел оптовых продаж, где я работаю, то рабочий график 5-ти дневка с 9.00 до 18.00 - еще один положительный фактор.
Что можно улучшить?
Немного улучшить систему вентиляции в офисе. Побольше обучающих мероприятий с участием мировых производителей, поездок на заводы.
Стабильная высокотехнологичная Компания на рынке!
По оплате всё вовремя как часики.
Бонусы по итогам месяца у тех кто трудится и делает показатели!
Удобная локация офиса, парковка есть.
Рекомендую, команда профессионалов, знают свое дело!!
Что можно улучшить?
Следить за трендами на рынке, быстрее автоматизировать рабочие процессы!
Все отлично, только воруют в раздевалке, проходил стажировку, дали ящик в раздевалке без замка и на 4 день украли из кошелька 5000р и пачку сигарет🤦🏼♂️ так же видел ситуацию, что клиент забыл кепку, ребята в течении дня выкинули ее в помойку. По началу руководство показалось нормальным, как только столкнулся с проблемой, руководство мне сказали разбирайся сам, сама компания нормальная, обучение хорошее. Про особенности работы могу сказать что ничего особенного.
Что можно улучшить?
Давать новым сотрудникам ящики с замками, а в целом все нормально.
Рядом с домом, отличный коллектив, хорошее руководство, бесплатные обеды в столовой (без ограничений) , простота труда.
Что можно улучшить?
Можно было бы поднять ставку за выход и за чек.
На данный момент за выход 1200 р. 4 р. -чек.
Очень важно работать быстро, иначе более 50т не заработаешь . Считайте сами, склад большой, позиций миллионы .