Отзывы о работе в Почта России — Йошкар-Ола

Удобный график работы. Хороший доброжелательный коллектив. Есть зона где можно отдохнуть. Личное помещение для техслужащих. А также инвентарь для уборки полов, тележка.

Возможность работать рядом с домом. В моём отделении был хороший начальник. ЗП давали без задержек. Оф. трудоустройство. Из более-менее плюсов добавлю еще что если у тебя нет никакого опыта работы, то это отличная стартовая площадка. Научишься многим вещам, в т. ч и общаться с людьми разного соц. уровня. На этом плюсы закончились. Изменить отношение ВЫСШЕГО руководства к простым работникам. И конечно, сделать АДЕКВАТНЫЙ уровень ЗП. Поднять до хорошего уровня, тогда и текучка кадров прекратится.

Близость к дому, территориальное расположение. Преемственность поколений, наставничество, отзывчивый коллектив Вежливое отношение к персоналу со стороны руководителя предприятия

Близость к дому, понимающее руководство, отношения в коллективе. Размер заработной платы

Идут на встречу и подстраивают под тебя график работы . Если срочно надо можно сходить зделать свои дела Зарплату повысить . Хотя есть и дополнительный заработок

Там всё не нравится, все годы одни обещания. Единственный + коллектив, все были как семья Начальство. Можно улучшить начальство. А лучше поменять полностью.

Удобное месторасположение, коллектив, условия труда, обучение Уровень доходов, ДМС для всех специалистов

Стабильность выплаты з/п, ежемесячные премии, фиксированные выходные Улучшить Уровень заработной платы не для Аппарата управления, а для рядовых сотрудников, которые тянут всю нагрузку. Контроль за регионами в части исполнения установленных документами обязанностей (меньше локальных приказов), исключить бесполезные ВКС, которые отнимают несколько часов рабочего времени

Близость к дому. Стабильность, нет задержек по заработной плате Поднять уровень заработной платы

Коллектив был веселый, работа не сложная, на своей должности я не общалась с людьми, поэтому мне понравилось Заработную плату нужно увеличить, работаешь много, но за гроши

Быстрый карьерный рост, если брать мое отделение, то хороший коллектив Зарплату, уменьшить планы, не давить так на сотрудников, уменьщить количество обязанностей на одного сотрудника или распределить все, а то в отделениях каждый должен уметь все и больше, чем требуется уже с первых месяцев

Работают по ТК, стабильная ЗП Увеличить ЗП, условия труда

Официальное трудоустройство, удобный график работы Заработную плату, систему премирования, условия работы, место для отдыха, мотивацию и обучение сотрудников