Хороший доход, бесплатные обеды, перекуры, коллеги хорошие в одной смене в другой не очень работала в двух сменах по году в одной очень сильно придрались думала уволиться в первый год но перешла в другую смену там коллектив лучше ни кто просто так мозги не делает уволилась по состоянию здоровья если больные ноги не советую
Что можно улучшить?
Правильно распределять работу сотрудников чтоб у них потом не было болячек
Главный и, по сути, единственный плюс - это график. 7/7 - такого нет нигде и в этом они уникальны. Из этого плюса вытекает ещё один - отпуск становится три недели вместо двух, что тоже очень хорошо.
Что можно улучшить?
Условия работы на очень низком уровне. Влажная уборка по регламенту должна проводиться дважды в сутки. Хотя бы один раз. Но здесь же она проводится в лучшем случае - раз в два месяца!! Концентрация пыли зашкаливает. Большая проблема с освещением - есть полностью неосвещённые аллеи на мезонине. В обычных рядах тоже часто освещение едва позволяет что-то увидеть. Низкая автоматизация: почти всё держится на ручном труде, сканеры используются только для отгрузки и приёма возвратов. Сборка вещей происходит по-старинке - листик и карандаш! Запрещено пить чай/кофе! Только на обеде есть возможность. Это абсурд! И уровень зарплаты стоит поднять, конечно же.
Сейчас я нахожусь в декретном отпуске, но уже осенью думаю выходить на работу.
В целом мне всё нравится, работа хоть и тяжёлая, потому что нужно 12 часов работать на ногах в постоянном движении, и покупатели порой попадаются не особо приятные, но хороших людей намного больше.
Администраторы и управляющая у нас адекватные, всегда входят в положение, если нужно с кем-то подмениться, и всегда помогут и подскажут, если ты чего-то не понимаешь.
Что можно улучшить?
Хотелось бы, что б на входе стояли камеры хранения вещей покупателей,