Отзывы о работе в Тонар Плюс — Барнаул

Современный многоцелевой станочный парк.
Высокий уровень культуры производства.
Широкий ассортимент продукции.
Комфортные условия труда как для цеховых работников, так и для инжерно-технического персонала.
Своевременная оплата труда.
Внедрена система наставничества и поощрения рационализаторских предложений. Минусов не так много, поэтому в качестве личной рекомендации хотел бы отметить: Увеличить количество обучающих мероприятий в разрезе повышения квалификации сотрудников.
Внедрить прогрессивную систему оплаты труда для опытных специалистов.
Организовать отдел по запуску опытных изделий и проведения НИОКР.

Современный многоцелевой станочный парк.
Широкий ассортимент продукции.
Комфортные условия труда как для рабочих цеха, так и для инжерно-технического персонала.
Своевременная оплата труда.
Внедрена система наставничества и поощрения рационализаторских предложений. Увеличение количества обучающих мероприятий в разрезе повышения квалификации сотрудников.
Внедрение прогрессивной системы оплаты труда для опытных специалистов.
Организация отдела по запуску опытных изделий и проведения НИОКР.
Повышение вовлеченности сотрудников в различные внерабочие мероприятия.
Более гибкий рабочий график.

Работал на заводе Тонар около 10 лет, и остались только положительные впечатления. Отличный коллектив, современное оборудование и хорошие условия труда. Руководство всегда поддерживало стремление к профессиональному росту, регулярно проводились обучения. Производственные процессы хорошо организованы, каждый сотрудник знает свои задачи, а работа идет слаженно и эффективно. Если ищете стабильное место работы с перспективами, этот завод – отличный выбор. Я считаю что не хватает тренажёрного зала на территории завода.

Комфортные условия труда, отличный коллектив. Своевременно выплата зароботной платы, собственная столовая. Отличная корпоративная культура. Компания растёт и развивается. Побольше мероприятий на сплоченность коллектива.

Удобное место расположения,хорошая заработная плата!Условия труда отличные ,оборудованное рабочее место ,соблюдается охрана труда,возможность карьерного роста !
Коллектив отличный ,отзывчивое руководство Условия работы отличные ,компания растет и развивается !

Работаю в компании больше года. Условия труда хорошие, комфортные:
В цехах чисто и светло.
Удобный график с установленными перерывами на отдых и обед.
Раздевалки и душевые, обеспечение спецодеждой.
Собственная столовая, есть возможность приносить еду с собой.
Много корпоративных мероприятий (спортивных и для отдыха).
Активное участие в жизни города (сотрудничество с учебными заведениями, участие в праздниках, выставках, благотворительных мероприятиях).
Своевременная выплата зарплаты, частичная компенсация питания в столовой. Руководство ведёт постоянную работу для улучшения условий труда, производительности. Прислушиваются к работникам.

Компания ТОНАР зарекомендовала себя как надёжный и стабильный работодатель, ни разу не задерживали зарплату. Комфортные условия, собственная столовая, отличный дружный коллектив. Есть парковка и велопарковка. Корпоративные мероприятия для сотрудников. Всё устраивает, работаю более 10 лет. Компания активно развивается и уделяет внимание сотрудникам, проводятся обучения, повышения квалификации.

Удобное местоположение, возможности карьерного роста, своевременная заработная плата Отрицательные моменты могут быть на любом предприятии, но здесь их минимальное количество.

Хорошие условия труда, дружный коллектив, интересные задачи. Компания постоянно развивается и обновляет оборудование. Есть условия не только для работы, но и для занятий спортом. Можно ещё поработать над корпоративной культурой: побольше мероприятий для сплочения коллектива.

График работы 3/3, легко добраться до места работы добрые женщины наставники. Большетнечего добавить. Заработную плату ,и возможность самому считать свои деньги , раз на собеседование говорят , что ЗП сдельная. Чтобы получить 80000 тысяч как указано в объявление надо работать 30 дней в месяц, без выходных. План ни когда не выполнить, так как постоянная тякучка. Часы урезают. Часть зарплаты в наличными , часть на карту.