Творчество и креативность в постановке задач, многозадачность дает возможность освоить новые навыки и формы работы. Возможность организовывать районные мероприятия.
Что можно улучшить?
Оснащение клубов, разнообразие форм деятельности. Нормированность рабочего дня. Было бы здорово ввести оплату транспортных расходов.
Творческое отношение всех сотрудников к любым задачам. Все идею будут выслушаны и справедливо приняты в работу. Помощь на каждом этапе выполнения всех поставленных задач.
Что можно улучшить?
Ремонт во всех подразделениях. Обновление технической базы.
Попасть в команду это замечательный шанс для энергичных и амбициозных, проявить себя. Став членом нашей дружной команды профессионалов, Вы не только получаете работу, но и возможность эффективного применения знаний и навыков, участие в разнообразных проектах и программах обучения, повышения квалификацию.
Что можно улучшить?
Добавить современные пространства, локации наполненные современным оборудованием для реализации информационно-технологических задач.
Молодой коллектив, все ребята амбициозные, талантливые, яркие - это огромное удовольствие работать с неравнодушными людьми.
Комфортные кабинеты и залы, свежий ремонт в нашем филиале.
Есть возможность выбрать подходящий график и занятость (ставка или полставки), можно совмещать со второй работой или частной практикой.
Что можно улучшить?
Уровень зарплаты можно было бы повысить. Учитывая количество часов при полной занятости и уровень зп, конкурентоспособность работодателя не очень высока
Но для опыта, для начала трудовой деятельности - вполне подходит
Часто задаваемые вопросы о работе в компании СПб ГБУ Дом молодежи Колпинец
Рекомендуют ли сотрудники компанию СПб ГБУ Дом молодежи Колпинец для трудоустройства?
92.3% сотрудников рекомендуют компанию СПб ГБУ Дом молодежи Колпинец для трудоустройства, на основании 13 оценок.
Какая оплата труда в компании СПб ГБУ Дом молодежи Колпинец?
Сотрудники компании СПб ГБУ Дом молодежи Колпинец оценивают оплату труда на 3.4 из 5, на основании 13 оценок.
Как сотрудники СПб ГБУ Дом молодежи Колпинец оценивают руководство компании?
Сотрудники компании СПб ГБУ Дом молодежи Колпинец оценивают работу руководства на 4.5 из 5, на основании 13 оценок.
Как сотрудники СПб ГБУ Дом молодежи Колпинец оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании СПб ГБУ Дом молодежи Колпинец оценивают возможности карьерного роста на 4.3 из 5, на основании 13 оценок.
Привет! Мы – Дом молодёжи «Колпинец», и нам важно находиться на современной волне!
Мы ответственны за весь молодежный движ в Колпинском районе Санкт-Петербурга! Это фестивали, конкурсы, игры, развлекательные и культурные мероприятия, акции и другие форматы, которые интересны молодежи. А еще у нас 9 клубов, где молодые люди могут бесплатно освоить новое хобби.
У нас дружная команда, которая делает классные молодёжные проекты. И в этой команде всегда есть место для заряженных и талантливых людей!