Отзывы о работе в Фармаимпекс — Ижевск

Честная компания, все всегда делают как положено по закону. По зарплате все прозрачно, все могу посчитать сама, могу влиять на свою зарплату. Коллектив очень дружный, сплоченный. Руководство хорошее, все объясняют, помогают, "человеческое " отношение. Соблюдается фармпорядок, что очень важно, часто в сетях на это не сильно обращают внимание. Много обучения, без информации не останешься, если хочешь быть хорошим специалистом, для этого все возможности есть. Новичков обучают наставники, помогают во всем разобраться, не бросают одного сразу на кассу. Повысить зарплату, ввести бонусы для сотрудников: ДМС, доплата за стаж

Отношение к сотрудникам.возможность профессионального роста.помощь в аккредитации.подарки к праздникам. Зарплата,кадровый голод.многозадачность.остальное отлично.добавить нечего

Близость к дому,хорошая зп, дружность в коллективе,высокие карьерный рост Коммуникация между сотрудниками

Ничего, не советую откликаться на их предложения. Обещают одно, а по факту совсем наоборот Отношение к сотрудникам, поменьше бадов и убрать ненужные дела с фармацевтов. Это бред с заменой ЛП на БАДы, постоянные выносы мозга с маркетингом, флажками и флагами. Огромная переоценка каждый день, а каждый месяц новая выкладка на горках и витрине. Странный мониторинг цен у конкурентов почти на 1000 позиций, у них нет отдела маркетинга (?).

Смело могу рекомендовать данную организацию
Есть возможность роста
Прекрасный коллектив, понимающие руководители
Удобный график
Достойная зарплата
Премия за каждый препарат
Все плюсы очень долго перечислять ОЧЕНЬ
ПРЯМ СЛИШКОМ МНОГО ОБУЧЕНИЙ
Слишком долгие!
Частая переоценка на одни и те же препараты

Лояльное руководство, приятные бонусы, возможность приобретения бесценного опыта Оптимизация процессов согласования, ввести электронный документооборот, техническое оснащение

Система наставничества, придя на новое место работы тебя всему обучат и оплатят стажировку
Система скидок для сотрудников
Различные конкурсы и вознаграждения сотрудников за хорошие продажи Слишком много бюрократии, приходится согласовывать через слишком много служб различные задачи
Не ценят как сотрудника и не прислушиваются к проблемам на рабочем месте, приходится постоянно что-то доказывать или решать проблемы самой. Особенно это связано с подработками. Если некому работать, то заведующая будет стоять за кассой по 12 часов и без выходных

Белая зарплата, молодой коллектив, скидки в аптеке для сотрудников Корпоративный отдых, зарплата,

Адекватное руководство. Отличные здоровые отношения в коллективе. Удивительная редкость в наше время. Без интриг и проч.
В компании тебя слушают и слышат. Уровень зарплат. Но их всегда не хватает)

Близость к дому, прозрачность компании, достаточность сотрудников, баланс рабочего времени и отдыха, торговая галерея в головном офисе Заработную плату, удаленка, оплачивать спорт

Любимый Фармаимпекс 💙 прекрасный коллектив, удобное расположение офиса, интересная корпоративная культура, система наставничества. Уровень заработной платы, возможность карьерного роста 😊

Понимающий руководитель территории, отзывчивые коллеги, понятные задачи, своевременная оплата труда Мебель, технику, отремонтировать помещения, добавить оплату такси в вечернее время

Лояльное отношение и грамотная работа руководителя дивизиона Улучшить отношение руководителей Ижевска к сотрудникам. Мало автоматизации процессов, много ручного труда и отчетности.

Близко к дому, удобный график , коллектив профессионалов. Зарплата хороший уровень Возможность роста и больше самостоятельности

Возможность повлиять на заработную плату !Интересные конкурсы,новинки в ассортиментах,постоянное изучение новинок Коммуникация между сотрудниками!Хотелось бы за достижения маленькое внимание

Близость к дому,хорошая заведующая,больше плюсов,к сожалению,выделить не могу Улучшить отношение руководства к подчиненным и повысить уровень заработной платы,не принуждать работников к постоянным подработкам

Крупное предприятие дружный коллектив , белая стабильная ЗП, возможность роста Низкие зп высокие планы, текучка кадров огромная

Близость к дому . Хороший коллектив на этом все. Полностью белая зарплата Зарплату и условия труда. На фасовщика возложили функцую уборщицы, а платили за одну работу.

Близкое расположение к дому, есть возможность работать удалено Уровень заработной платы

Близость к дому, своевременные выплаты, подарки детям и сотрудникам Ежегодное повышение заработной платы, возможность карьерного роста.

Возможность получения дополнительной работы, частые мотивационные конкурсы Коммуникация между руководителями и сотрудниками первого стола

Предоставление обучения и навыков для достижения хорошего заработка, корпоративные конкурсы и подарки Режим работы, не по 12 часов

Белая зп, обучение новых сотрудников, в целом атмосфера в офисе и условия труда (столовая, пятёрочка прямо в здании офиса) Отсутствие индексации

Свобода в работе, минимальное контролирование, возможность работать душой Премии за продажи, заработная плата увеличить

Стабильная компания. Есть всё для комфортной работы. Заработная плата достойная. Для кого-то минусом могут быть командировки. Они тут достаточно частые, но не далекие (ХМАО, ЯНАО), и не долгие (день/два).

Плюс один вовремя выплачивали зарплату. Всё нормально. Ничего не нравится лично мне, коллектив нет, условия нет. И вообще всё очень странно.
Это пусть они сами думают, что им улучшать, что от них постоянно бегут и не только с этой аптеки, а на постоянке только одна сидит.

Стабильность, скидки для сотрудников, комфортные условия труда Коммуникацию между отделами, сотрудниками, дивизионами

Федеральная сеть, открытые возможности, официальное трудоустройство Условия труда, привести уровень ЗПл к рыночному, отношение к сотрудникам

Рядом с домом, график работы 2/2, комната для приёма пищи. Коллектив отличный Нет время на перерывы , только строго два обеда 30мин. А где перерывы для отдыха , нельзя вообще присаживаться , даже думать про это нельзя. Обед вычитают.Карьерного роста нет вообще.

Близость к дому и больше ничего. Высшее руководство безразлично к работникам. Улучшить можно только при желании улучшения