Отзывы о работе на должности Менеджер по работе с клиентами в компании СДЭК — Барнаул
Менеджер по работе с клиентами
Ответ представителя компании
Благодарим за отзыв. Рады, что Вы подчеркнули важные преимущества работы в компании - удобный график и комфортные условия труда. Забота о команде - это важно, поэтому мы стараемся оборудовать офисы всем необходимым для продуктивной работы.
Мы проводим индексацию и ежеквартально исследуем рынок труда, чтобы поддерживать доход сотрудников на конкурентноспособном уровне. Если зарплату давно не повышали или ее уровень - ниже среднего, можно открыто обсудить вопрос с руководителем.
Жаль, что отношения в команде не сложились. Доверие, открытость и взаимовыручка - основа культуры СДЭК. Если Вы столкнулись с поведением, которое не соответствует нашим ценностям, можно поделиться этим с коллегами из HR-отдела. Также Вы можете рассказать подробнее о ситуации, с которой столкнулись, нам по почте bobyleva.m@cdek.ru. Ваша обратная связь поможет выявить зоны роста и разработать для коллег рекомендации по улучшению.
Желаем хорошего дня!
Менеджер по работе с клиентами
Ответ представителя компании
Благодарим за приятный отзыв о Вашем опыте работы в компании. Для нас важно, что коллеги делятся обратной связью:)
Мы постараемся учесть Ваши предложения по улучшению, и будем иметь их в виду в дальнейшей работе.
Менеджер по работе с клиентами
Ответ представителя компании
Понимаем, что комфортная коммуникация между руководителем и сотрудниками важна. Жаль, что отношения не сложились. При возникновении проблем, которые не получается решить самостоятельно, мы рекомендуем обращаться к HR-менеджеру - он окажет необходимую помощь.
Компании не присуща атмосфера тотального контроля - мы доверяем друг другу. Но в период адаптации новичкам требуется помощь и поддержка руководителя, возможно, поэтому он старался находиться рядом. Если Вас что-то смущает в рабочем процессе, лучше напрямую обсуждать это - мы за открытый диалог и готовы к обратной связи.
Благодарим за сотрудничество!
Менеджер по работе с клиентами
Ответ представителя компании
Здорово, что опыт работы в компании подарил Вам новые знания и навыки:)
СДЭК следит за тем, чтобы зарплата была конкурентноспособной. Ежегодно проводится мониторинг заработных плат. Если Ваш текущий уровень дохода ниже среднего или Вам давно не повышали оклад, сообщите об этом своему руководителю с просьбой провести мониторинг и обсудить вопрос оплаты.
Желаем профессиональных успехов!
Информация о СДЭК
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Перевозки, логистика, склад, ВЭД